Les « IBODE » attaquent 18 hôpitaux en justice pour faire valoir leur droit à la bonification indiciaire

Épuisés par le covid-19, déçus par le Ségur de la Santé, humiliés par des promesses sans lendemain, les infirmiers de bloc opératoire accompagnés par Maître Fabrice Di Vizio lancent une action inédite contre 18 hôpitaux répartis sur tout l’Hexagone, première étape d’une « guerre totale »

Pendant des mois, les professionnels de la santé se sont fait applaudir tous les soirs. Ils ont entendu des remerciements et des promesses, reçu des médailles, suivi de près ce Ségur de la santé organisé en urgence pour apaiser leurs attentes. Mais aujourd’hui, alors que le gouvernement met en œuvre une série de mesures pour combattre l’arrivée d’une deuxième vague épidémique, leur dossier à eux semble absent des discussions.

 Les infirmiers en bloc pour lutter pour leurs droits

Face à l’inaction flagrante des politiques, des infirmiers du bloc opératoire regroupés dans le collectif Inter-Blocs sont lassés d’attendre : représentés par Me Fabrice Di Vizio, ils lancent aujourd’hui non pas une bataille, mais une guerre juridique totale, leur premier bastion à gagner étant celui du droit à la bonification indiciaire — un droit dont bénéficient aujourd’hui des infirmiers diplômés d’État (IDE) travaillant au bloc, mais non pas eux, le personnel du bloc spécialisé (IBODE) — au nom du principe d’égalité à la loi, un principe fondamental du droit français.

L’action entamée aujourd’hui vise 18 hôpitaux de toutes les régions de France qui n’appliquent pas la bonification indiciaire au personnel IBODE. Certains parmi ces hôpitaux sont par ailleurs sous le coup d’une plainte pénale pour l’absence de masques FFP2 pour leur personnel infirmier au bloc pendant le covid.

Les hôpitaux concernés sont CH d’Annecy, CH de Béziers, CH de Dunkerque, CH Intercommunal de Toulon, CH de Macon, CH de Mantes, CH NORD Franche-Comté, CH de Sens , CHU Carémeau de Nîmes, CHU de Lyon , CHU de Nice, Hôpital Pasteur 1 de Nice, CHU de Toulouse , Hospices Civils de Lyon,Hôpital Béclère à Clamart , Hôpital Bichat à Paris , Hôpital Henri Mondor à Paris , Hôpital Sainte-Musse à Toulon.

« Au-delà de protocoles et de l’obligation du port du masque, si l’on veut être prêts pour la deuxième vague, il faut enfin prendre soin de nos soignants. Et pourtant, entre le manque de FFP2, la pénurie d’anesthésiants au bloc ou encore cette non-application de la bonification indiciaire, rien n’est fait.

Mes clients sont au bord du burn-out, fatigués d’être aussi méprisés. Ils sont lassés d’entendre des promesses sans lendemain. Par cette guerre qui sera totale, ils appellent à se faire respecter, et faire respecter la loi par les hôpitaux qui les embauchent. Est-ce vraiment demander trop ? », questionne Me Fabrice Di Vizio.