Emploi Médecin généraliste - Remplacement en Médecine générale

La Verpillière – Isère - 2 cabinets de Médecine Générale au sein d’un pôle santé récent idéalement placé

Un pôle santé récent, pensé pour un exercice médical au quotidien

À La Verpillière (centre-ville), dans un pôle de santé pluridisciplinaire récent (construction 2023, env. 800 m²), deux cabinets sont proposés à la location pour médecins généralistes, en rez-de-chaussée. L’intérêt du site est concret : s’installer dans un lieu déjà structuré pour le soin, avec des espaces communs adaptés au flux patient, et un environnement de professionnels sur place. Disponibilité immédiate.

Deux cabinets d’environ 38 m² chacun

Deux cabinets sont disponibles, chacun d’environ 38 m² (surface privative + quote-part des parties communes). Chaque cabinet correspond à un usage « consultation » : une pièce avec point d’eau, chauffage/rafraîchissement, placard avec étagères, et eau chaude par ballon électrique.

Un environnement pluridisciplinaire déjà en place

Le pôle regroupe déjà plusieurs professionnels de santé (infirmiers, ostéopathes, podologues, autres praticiens) ainsi qu’un laboratoire d’analyses médicales sur site. À l’échelle du territoire, l’accès hospitalier de proximité est assuré par le Centre Hospitalier Pierre Oudot (Bourgoin‑Jallieu).

Parcours patient et espaces communs

L’organisation prévoit des salles d’attente, des sanitaires privés et publics, ainsi qu’une salle de repos pour les temps de pause. La gestion des rendez‑vous est autonome.

Accès, stationnement, cadre ERP / PMR

En rez-de-chaussée, l’accès est simple et fluide pour la patientèle au quotidien. Le pôle est conforme ERP et les cabinets sont accessibles aux PMR. Le site dispose de places de stationnement en sous-sol pour la patientèle, et bénéficie de la proximité gare / bus / commerces, avec un accès rapide à l’axe A43.

Territoire : bassin de vie en croissance, connecté à Lyon

La Verpillière s’inscrit dans la CAPI (Porte de l’Isère), un territoire périurbain entre l’Est lyonnais et les pôles du Nord‑Isère. La commune affiche une croissance démographique récente et un profil de population orienté familles / actifs, porté par les mobilités domicile–travail.

L’accessibilité est un atout opérationnel : la gare de La Verpillière propose des liaisons régulières vers Lyon Part‑Dieu, avec des trajets directs dont la durée est généralement de l’ordre de ~18 à ~26 minutes selon les horaires et les arrêts. Cette connexion rail, combinée à l’axe A43, renforce l’attractivité pour une patientèle de bassin de vie et facilite aussi les organisations d’exercice (remplacements, collaboration, multi‑sites).

Proximité EHPAD

La Verpillière dispose d’un EHPAD sur la commune (EHPAD Les Pivoles) et se situe à courte distance d’autres structures du secteur (notamment vers L’Isle‑d’Abeau et Bourgoin‑Jallieu). Pour un médecin, cela peut représenter un levier d’activité gériatrique de proximité : suivi de résidents (médecin traitant), visites, coordination avec les équipes soignantes et, selon les besoins locaux, possibilités de missions de coordination en EHPAD.

Conditions locatives

Le loyer communiqué est de 568 € / mois pour un cabinet d’environ 38 m², avec 191 € / mois de charges, soit 759 € / mois charges comprises. Les charges couvrent notamment : eau, chauffage/rafraîchissement, électricité,  ascenseur, maintenance équipements, entretien des parties communes (hors internet).

Bail professionnel 6 ans, dépôt de garantie 500 €. Pas de frais de rédaction de bail et pas de frais d’état des lieux.

Performance énergétique

Éléments communiqués : DPE 173 et GES 4 (étiquettes à confirmer sur le DPE complet).

Contactez-nous pour le dossier complet et une visite

# Location Cabinet Medical # Généraliste Isere # Pole Sante La Verpilliere

Annonce n°347885 publiée le 03/04/2026 par un
professionnel

Votre cabinet de médecine générale dans des locaux neufs, idéalement placés à La Chapelle-des-Fougeretz (Rennes Métropole)

À la recherche d’un cabinet fonctionnel et bien situé ? Installez votre activité de médecin généraliste au cœur de bourg, dans un pôle santé neuf, déjà animé par de nombreux professionnels.

Votre futur cabinet, prêt à exercer (124 m² en RDC)

Au cœur d’un pôle santé pluridisciplinaire de 764 m² (livré mars 2025), ce local en rez-de-chaussée permet de démarrer rapidement, dans un cadre clair et déjà structuré.

Le local de 124 m² comprend :

• 4 bureaux de consultation d’environ 18 m² chacun (avec point d’eau / évier)
• 1 espace d’accueil
• 1 espace d’attente

Local déjà cloisonné et aménagé (pas de modification possible), garantissant une configuration stable et immédiatement exploitable.

Les plus qui font la différence au quotidien

Parce que l’accueil et le confort de travail comptent autant que la surface, le site offre :

• Accessibilité PMR / ERP : oui
• Sanitaires : privés et partagés
• Salle de convivialité partagée pour l’ensemble des occupants
• Raccordé à la fibre optique
• Chauffage / ventilation : radiateurs électriques à chaleur douce + ventilation double flux (pas de climatisation)
• Isolation acoustique conforme à la réglementation des établissements de santé
• Parking attenant : 34 places
• Transport : arrêt(s) de bus à 50 m (réseau STAR)

Une implantation stratégique au cœur du parcours de soins

Le pôle s’inscrit dans un environnement médical favorable, avec une proximité immédiate des grands établissements rennais :

• Rennes Métropole
• À 10 min du CHU de Rennes
• À 5 min du CHP Saint-Grégoire

Une commune dynamique, une patientèle en croissance

Située à 10 min de Rennes et à 45 min de Saint-Malo, La Chapelle-des-Fougeretz est une commune en plein développement, offrant un cadre de vie recherché.

• Équipements scolaires et sportifs complets
• Environnement verdoyant et nombreux espaces verts
• Cheminements doux reliant naturellement ville et campagne
• Tissu associatif dynamique et large offre d’activités sportives et de loisirs

Perspective démographique : environ 5 000 habitants aujourd’hui, avec une trajectoire vers 7 500 habitants à l’horizon 2035.

Professions déjà présentes (à ce jour)

Le pôle accueille déjà une diversité de pratiques, favorisant la complémentarité, avec environ 20 professions différentes.

Pour compléter le pôle : une installation idéale

Ce local s’adresse à des médecins généralistes souhaitant rejoindre une dynamique de pôle (complémentarité, orientations internes, parcours patient), dans un cadre de travail récent, accessible et immédiatement opérationnel.

Modalités : location (classique ou location-accession).

Contact direct (plan, conditions, visite)

Mairie de La Chapelle-des-Fougeretz

Email : mairie@lachapelledesfougeretz.fr

Téléphone : 02 99 13 13 133

Annonce n°347743 publiée le 03/04/2026 par un
professionnel

01/04/2026 - Médecin coordonnateur/prescripteur temps complet/partiel (EHPAD SAINT-MAUR)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Levroux et l'EHPAD de Vatan recrutent un praticien à 90% (possibilité dévolution temps plein) afin de répondre aux besoins de ses services, selon un temps de travail de : 60 % pour le Centre Hospitalier de Levroux et 30% pour l'EHPAD de Vatan.

Missions générales

Le médecin coordonnateur qui assure l'encadrement médical de l'équipe soignante : - Elabore le projet général de soins, - Donne un avis sur les admissions, - Préside la commission de coordination gériatrique, - Informe le représentant légal de l'établissement des difficultés liées à la permanence des soins, - Evalue et valide l'état de dépendance des résidents, - Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, - Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique, - Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, - Contribue à la mise en uvre d'une politique de formation, - Coordonne et finalise le rapport annuel d'activité médicale, - Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents, - Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements, - Réalise des prescriptions médicales en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ou exceptionnels, - Elabore les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour.

Missions spécifiques

- Mettre en place et suivre des indicateurs qualité, de gestion des risques et des vigilances, - Mettre en uvre une démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents, - Etablir des protocoles médicaux généraux de prise en charge et de suivi des résidents (bilans, prescriptions, examens complémentaires) et veiller à leur bonne application, - Recevoir les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des résidents, - Participation aux réunions de service, au conseil de la vie sociale, à la commission d'admission et à la CME / Directoire / CLUD / CLAN / commission des médecins coordonnateurs Diplômes requis : Etre titulaire d'un diplôme d'études spécialisées en médecine générale ou d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie, d'un diplôme d'études spécialisées de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme universitaire de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes Les établissements ne reçoivent pas de faisant fonction d'interne ou de stagiaire associé. Poste à pourvoir, dès que possible, par voie contractuelle (praticien hospitalier contractuel) ; à temps plein ou à temps partiel.

Le Centre Hospitalier (CH) de Levroux et l'EHPAD « Le Bois Rosier »de Vatan sont en direction commune avec Le Centre Hospitalier (CH) de VALENCAY et le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre (CDGI). Ces quatre établissements appartiennent au même territoire sanitaire et développent des activités dans des domaines identiques et/ou complémentaires : Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et SSIAD pour les CH de Valençay et de Levroux, Soins de Longue Durée et EHPAD, pour le CDGI, EHPAD et SSIAD pour le site de Vatan. Ils sont très impliqués dans la filière gériatrique et engagent de nombreuses coopérations ; ils partagent des compétences et des projets. Ils ont adopté un logo commun afin de symboliser leurs valeurs en qualité d'Établissements Publics d'Accompagnement Gériatrique (EP'AGE 36). Le Centre hospitalier de Levroux et l'EHPAD de Vatan recherchent un praticien en médecine générale et/ou spécialisé en gériatrie chargé de la coordination gériatrique. - C.H. de Levroux : 160 lits d'EHPAD dont 16 en unité sécurisées et 14 places de PASA, 6 lits d'hébergement temporaire, 15 lits de SSR et 25 places de SSIAD - EHPAD de Vatan : 76 lits d'EHPAD dont 11 en unité sécurisée et 24 places de SSIAD

Centre Hospitalier Levroux 60 Rue Nationale 36110 LEVROUX Tél : 02.54.29.10.00 Fax : 02.54.29.10.19 E-MAIL : hopital@hl-levroux.fr SITE : www.hl-levroux.fr EHPAD Le Bois Rosier 2, rue J. Levasseur BP 39 36150 VATAN Tél : 02.54.49.71.56 Fax : 02.54.49.85.34 E-MAIL : mdr-vatan@wanadoo.fr Cécile RIOLLET, Directrice du CH de LEVROUX Aurore MARCANTONI, Directrice des ressources humaines et affaires médicales du CDGI

Annonce n°147863 publiée le 01/04/2026 par un
établissement de santé

30/03/2026 - Médecin généraliste (Centre hospitalier Wissembourg)

• Bas-Rhin (67)
• Wissembourg
• Assistant généraliste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Médecin, inscrit à l'ordre des médecins français, intègrera une équipe médicale dynamique,

L'activité du pôle de Médecine repose sur un service de médecine polyvalente avec orientation diabétologie, gastro-entérologie, médecine interne et cardiologie (35 lits)

Sa polyvalence pourra l'amener à intervenir dans les autres services de court séjour gériatrique ou SSR polyvalent Participera aux astreintes

Participera selon ses souhaits à la vie des instances Mme OBERNESSER, Responsable des affaires médicales Mme SCHALLER, DAM

Annonce n°3023 publiée le 30/03/2026 par un
établissement de santé

30/03/2026 - Médecin généraliste (F/H) (Centre hospitalier Wattrelos)

• Nord (59)
• Wattrelos
• Praticien contractuel (Salarié)

Poste proposé

Contrat PH temps partiel; PH temps plein; Praticien contractuel Descriptif

Le Centre Hospitalier du QUESNOY recrute un médecin généraliste à temps plein ou temps partiel pour compléter son équipe.

Offre de soins spécialisés dans la médecine de proximité et dans la prise en charge globale de patients polypathologiques. Le service de médecine polyvalente :

• 25 lits de médecine,
• 6 places en hôpital de jour ou de semaine,
• des consultations avancées de spécialistes,
• des soins non programmés (4 500 passages / an).

Vous intégrerez une équipe dynamique et motivée composée de médecins généralistes et spécialistes (cardiologues, endocrinologue, interniste, nutritionniste...) et aurez un accès aux avis de spécialistes en cas de besoin. Vos missions:

• assurer le suivi médical des patients hospitalisés (examens d'entrée, prescriptions informatisées, traçabilité PDI, tour médical quotidien, organisation du retour au domicile),
• participer aux programmes d'ETP (patients diabétiques, obèses et/ou insuffisants cardiaques
• participer à la permanence des soins,
• encadrer et superviser des étudiants en Médecine,
• travailler en partenariat avec les établissements du GHT.

Formation continue / Rémunération :

• Possibilité d'inscription à des formations universitaires (DU, DIU ; AUEC...),
• Rémunération selon statut et expérience,
• Poste éligible à la prime d'engagement dans la carrière

hospitalière,

• Possibilité de complément d'activité ambulatoire / activité mixte.

L'inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France (ou en possession de l'autorisation d'exercer) est obligatoire pour pouvoir postuler à cette offre.

Annonce n°352282 publiée le 30/03/2026 par un
établissement de santé

30/03/2026 - Médecin SMR (SMR POLYVALENT BEAUREPAIRE)

• Isère (38)
• Beaurepaire
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Attaché (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Beaurepaire recrute et invite tout Médecin Gériatre ou Généraliste ou Polyvalent, Praticien Hospitalier ou contractuel, ou Praticien libéral dans le cadre d'un exercice libéral ou salarié ou mixte, inscrit à l'ordre des médecins à rejoindre l'équipe SMR de l'établissement à temps plein ou à temps complet partiel. L'établissement ouvre également la possibilité de suivre les patients et résidents admis en hospitalisation au sein du service SMR de l'établissement pour tout médecin généraliste libéral dont c'est le souhait. Le service est doté de 35 lits d'hospitalisation complète en SMR polyvalent et de 6 places d'HDJ SMR rééducation et réadaptation. L'éqsuipe médicale est actuellement composé d'un gériatre à temps plein d'un MPR à temps plein et d'un ortho-gériatre à 60 %. Plateau technique de rééducation et de réadaptation complet (Kinésithérapeutes, EAPA, Ergothérapeutes, Psychomotriciennes, Assistante sociale, Psychologues, Diététicienne) L'établissement est doté d'une commission médico-soignante unique rassemblant CME/CSIRMT. Projet médical validé, projet d'établissement élaboré. Projet immobilier du nouveau centre hospitalier intercommunal de Beaurepaire validé (choix du constructeur en cours) Etablissement certifié Qualité des Soins Confirmée par l'HAS Consultations avancées en ortho-traumatologie, néphrologie et gynécologie sur site, projet de développement consultations mémoire, consultations de médecine gériatrique et MPR. Liens avec la médecine de ville, la CPTS, le CH VIENNE et la Clinique des Côtes du Rhône. Poste ouvert exclusivement aux médecins inscrits à l'ordre des médecins en France. Pour toute question, manifestation d'intérêt, veuillez contacter la Direction au 04 74 79 11 11

Annonce n°319566 publiée le 30/03/2026 par un
établissement de santé

30/03/2026 - Médecin SMR (Médecine + SSR COMMERCY)

• Meuse (55)
• Commercy
• Praticien contractuel (Salarié)

Etablissement du Groupement Hospitalier de Territoire Sud Lorraine (GHT 7), le Centre Hospitalier Saint-Charles est situé à Commercy (55), axe Paris Nancy.

Commercy est une ville se situant dans l'Est de la France et plus particulièrement dans le département de la Meuse. Dans cette petite ville de 5 300 habitants, vous y trouverez toutes les infrastructures nécessaires (crèche, écoles, collège, lycée, complexe aquatique, cinéma, cabinets médicaux, pharmacie, laboratoires, dentistes, dermatologues, ophtalmologiste, orthoptistes, kiné, conservatoire). Ville idéalement située, proche de la RN4, vous serez à 25 min de Toul, 45 min de Nancy, 45 min de St Dizier et à 1 h de Paris grâce à la Gare Meuse TGV. Commercy dispose également de sa petite gare (30 min de Nancy).

Considéré comme hôpital de proximité, le Centre Hospitalier De Commercy compte 260 agents et est un établissement à taille humaine. L'établissement comprend :

• Un Pôle santé (médecine, SMR, long séjour)
• Un Pôle personnes âgées (EHPAD Maurice Charlier, Pavillon Leichtmann, unité Alzheimer)
• Un Pôle handicap (maison d'accueil spécialisée, centre pour enfants et adolescents polyhandicapés, Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile)
• Un service de soins infirmiers à domicile
• Des consultations externes (ophtalmologie, radiologie)
• Un centre périnatal de proximité
• Un self pour le personnel
• Des studios d'hébergement pour médecin

Le service de Soins Médicaux et de Réadaptation dispose de 20 lits.

Ce service est polyvalent. L'équipe pluridisciplinaire est constituée de soignants et de personnels médicotechniques (ergothérapeute, kiné). Vous travaillerez également en étroite collaboration avec les praticiens du CHRU de Nancy, de Toul et de Bar Le Duc. Vos missions : Garant de la continuité de soins : Evalue les besoins médicaux du patient avant son admission Formalise et présente au patient son projet thérapeutique Assure le suivi médical des patients

Anime les réunions de synthèse pluridisciplinaire hebdomadaire

Retranscrit ses observations dans le dossier médical du patient

Participe à la permanence des soins pour les patients du Centre Hospitalier Assure les visites médicales tous les jours Collabore avec les autres médecins du Centre hospitalier

Garant de la continuité des prises en charge des patients dans le territoire de santé

Identifie les besoins dans le territoire de santé et met en place des réponses adaptées Contribue à resserrer le lien ville-hôpital Garant de la valorisation de sa spécialité

Participe à la rédaction et à la mise en uvre du projet médical de l'établissement

S'assure de la bonne codification des actes médicaux relevant de sa spécialité par le PMSI

Garant de l'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques de l'établissement

Promet la politique d'évaluation des pratiques professionnelles dans son domaine d'activité

Participe à la politique d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques de l'établissement

Actualise et développe ses connaissances médicales ainsi que ses connaissances transversales.

Contrat

CDD ou PH

Rémunération

suivant grille indiciaire ou ancienneté

Temps de travail

100 % mais étudie toute proposition

Possibilité d'être logé temporairement au sein de studio au sein du centre Hospitalier. Merci d'envoyer vos CV et lettre de motivation : Par adresse postale à :

Madame la Directrice adjointe du Centre Hospitalier Saint-Charles 1, rue Henri Garnier 55200 COMMERCY

Par mail à :

[email protected]

Pour tout renseignement

07 67 52 78 23

Annonce n°352348 publiée le 30/03/2026 par un
établissement de santé

27/03/2026 - Médecin Généraliste (EPSM de la Sarthe ALLONNES)

• Sarthe (72)
• Allonnes
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Etablissement public de santé mentale de la Sarthe est situé à Allonnes. Cette ville fait partie de l'agglomération Le Mans Métropole (250 000 habitants), facilement accessible et à moins dune heure de Paris.

LEPSM de la Sarthe couvre la prise en charge en santé mentale de l'ensemble du département. La ville du Mans et le département sont divisés en 6 secteurs de psychiatrie adulte. L'établissement est également doté d'un Département de Médecine Générale pour garantir l'accès aux soins somatiques à l'ensemble des patients hospitalisés.

Des activités de neuromodulation sont disponibles sur l'établissement, avec la possibilité de réaliser des ECT au Centre Hospitalier du Mans directement sur le site d'Allonnes.

L'établissement accueille des internes en psychiatrie et en médecine générale.

Actuellement, l'établissement met en uvre un projet médical 2022-2025 tourné vers le renforcement des soins ambulatoires et des alternatives à l'hospitalisation. L'attractivité, la formation et le développement de la recherche en santé mentale constituent des priorités institutionnelles de ce nouveau projet médical.

Ainsi, l'EPSM de la Sarthe offre des possibilités d'exercice variées tant sur le plan clinique, que sur le plan pédagogique ou de la recherche.

Poste

Médecin généraliste

Spécialité recherchée

Médecine Générale

Statut de recrutement

Praticien hospitalier ou contractuel (temps plein ou temps partiel)

Possibilité de percevoir les primes et indemnités afférentes au statut (CESPE)

Rémunération du praticien contractuel basée la base annuelle de 60 264 brut pour un temps plein.

Ce poste peut émarger à la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (PECH) avec le versement de 10 000 à la signature de la convention.

L'exercice mixte inter-établissements ou intégrant une activité libérale est facilitée par l'EPSM de la Sarthe.

Lieu d'exercice

EPSM de la Sarthe Pôle de psychiatrie adultes et personnes âgées

Caractéristiques du lieu d'exercice :

Le pôle dispose dune couverture totale grâce à la présence de Médecin Généraliste sur site. Caractéristiques des fonctions :

Le praticien viendra compléter une équipe de médecin généraliste à hauteur de 5.9 ETP médicaux. L'établissement s'inscrit dans une dynamique de recrutements dans le cadre du nouveau projet d'établissement pour renforcer sa capacité à assurer les soins somatiques.

Le poste ouvre des perspectives de prise de responsabilités institutionnelles à court terme en fonction des projets individuels, notamment sur des thématiques précises (télémédecine, prise en charge des jeunes adultes, etc.)

L'établissement étant engagé dans la formation des futurs médecins, le praticien participera à l'encadrement des internes dans le cadre de la réforme du 3éme cycle. Conditions de travail :

La quotité est idéalement à temps plein, mais une activité à temps réduit peut être envisagée.

Le médecin généraliste participe à la permanence des soins. Celle-ci est organisée autour de 2 lignes de garde à l'EPSM assurées par les médecins généralistes et les internes de l'établissement de 17h à 9h.

Les activités d'enseignement et de recherche sont encouragées par l'établissement. L'accès à la formation professionnelle diplômante y est également favorisé.

La ville du Mans a mis à disposition des nouveaux praticiens un guichet unique, a sollicité autant que de besoins afin de faciliter leur installation et l'ensemble des démarches afférentes.

Conditions de recrutement

DES Médecine Générale et Inscription au Conseil de l'ordre des médecins

Annonce n°257677 publiée le 27/03/2026 par un
établissement de santé

27/03/2026 - PRATICIEN EN SOINS MEDICAUX ET DE READAPTATION A ORIENTATION NEUROLOGIE (Centre Hospitalier Boulogne-sur-Mer)

• Pas-de-Calais (62)
• Boulogne-sur-Mer
• Assistant généraliste (Salarié)
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

800 lits et places 260 médecins et 2800 professionnels hospitaliers 80 782 séjours et 335 812 consultations 15 368 interventions au bloc

Un plateau technique performant

3 scanners, 4 IRM, 2 gamma caméras, 2 TEP scan, scintigraphie

Un service de Neurologie (neurologie polyvalente, USINV, UNV, thrombectomie)

Un service de Médecine Physique et de Réadaptation en hôpital de jour

SMR autorisé en SMR Polyvalent, Gériatrique, Neurologique, Locomoteur + Unité Cognitivo-Comportementale 81 lits répartis sur 2 étages

Un plateau technique de 1000 m2 (salles de kinésithérapie, d'ergothérapie, gymnase, appartement thérapeutique, tests isocinétiques, etc.) Un espace de balnéothérapie de près de 500 m2

Activité de Neurologie variée, centrée sur une filière de rééducation post AVC Equipe médicale de 4 praticiens (1 praticien par unité)

Collaboration avec une équipe dynamique de médecins MPR, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, professeurs d'APA, psychomotriciens, psychologues et neuropsychologues, pédicures, orthoprothésistes et podo-orthésistes.

Service agréé pour accueillir des internes de médecine générale PROFIL SOUHAITE POUR L'UNITE DE SMR NEUROLOGIQUE Médecin MPR, Médecin généraliste, Neurologue Contrats temps plein ou temps partiel Statut PH / Praticien contractuel / assistant Praticien de plein exercice en France

Prise en charge et suivi des patients hospitalisés de l'unité de SMR à orientation neurologique (17 lits), au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée

Participation à la permanence des soins du service (jours de semaine + 1week-end / 6 environ) Possibilité d'une aide temporaire au logement à l'arrivée

Annonce n°352063 publiée le 27/03/2026 par un
établissement de santé

26/03/2026 - Médecin praticien hospitalier IME FAM (Institut Médico Educatif Le Colibri MURET)

• Haute-Garonne (31)
• Muret
• PH temps partiel (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Et si accompagner, c'était avant tout permettre à chacun de trouver sa place, à son rythme ?

Au Centre Hospitalier de Muret, l'accompagnement éducatif est une relation, une présence dans la durée,

et un engagement partagé au service des parcours singuliers. Qui sommes-nous ?

Au Centre Hospitalier de Muret, nous accompagnons la vie dans toutes ses réalités : vieillissement, dépendance et handicap et nous le faisons ensemble.

Hôpital public à taille humaine, organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, le CH Muret défend une approche de l'accompagnement fondée sur la proximité, la relation, la continuité des parcours et le travail en équipe. Ici, on vient pour la proximité.

On reste pour le collectif, le sens, la confiance, et la possibilité d'agir utilement. Engagés ici, avec vous et pour vous. Votre mission

Au sein du pôle handicap, en tant que médecin praticien hospitalier, vous accompagnez des enfants, adolescents ou jeunes adultes en situation de handicap, dans une logique d'autonomie, d'épanouissement et d'inclusion. Votre rôle consiste à :

Élaborez et coordonnez le projet de soins des personnes accueillies sur l'IME et le FAM en cohérence avec le projet d'établissement.

Assurez le suivi médical individueldes personnes accueillies sur le FAM : consultations, bilans, prescriptions,

Réalisez les renouvellements de certificats MDPH, et participer à l'habituation aux soins en collaboration avec les infirmières.

Conseillez et soutenir les professionnels sur les aspects médicaux, psychiques et éducatifs.

Accompagnez à la demande les familles, personnes accueillies et partenaires de santé extérieurs.

Participez à l'évaluation des dossiers d'admissions des deux services ainsi qu'aux réunions médicales mensuelles du FAM. Assurez une veille sur les dossiers d'admissions du SESSAD.

Ici, l'accompagnement éducatif est une pratique réfléchie, construite en équipe, au service de chaque parcours singulier. Le profil que nous recherchons

Vous êtes inscrit à l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoirement.

Au-delà du diplôme, nous recherchons une posture professionnelle alignée avec nos valeurs PROCHES. Vous vous reconnaissez si :

Vous avez une qualité de présence et une réelle capacité d'écoute ;

Vous savez poser un cadre sécurisant, tout en laissant de la place à l'autonomie ;

Vous aimez travailler en équipe, partager vos observations et croiser les regards ;

Vous faites preuve de discernement, de fiabilité et de discrétion professionnelle ;

Vous êtes à l'aise dans des environnements où l'humain, le temps et la relation comptent. 3 bonnes raisons de rejoindre le CH Muret

Un accompagnement éducatif reconnu et structuré, qui laisse de la place à la relation, au sens et à l'ajustement des pratiques.

Un travail pluridisciplinaire réel, où le médecin est pleinement reconnu dans son rôle

Un établissement public attentif à la QVCT, à la formation et à l'évolution professionnelle, dans un cadre verdoyant et apaisant. Modalités

Il s'agit d'un poste à pouvoir en tant que praticien hospitalier, ouvert aux praticiens contractuels. Il peut être envisagé un conventionnement dans le cadre d'une activité de médecin libéral admis à participer aux missions des établissements publics de santé dont la quotité de travail est de 30% ou 40% sur le service IME/FAM. La prise de poste est immédiate. Un intérêt prononcé pour les personnes en situation de handicap, le travail en équipe et la coordination pluridisciplinaire est souhaité.

Annonce n°351919 publiée le 26/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecin généraliste/gériatre (CENTRE HOSPITALIER THOISSEY)

• Ain (01)
• Pont-de-Veyle
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le CH Ain Val de Saône, établissement de proximité à vocation gériatrique, recrute un(e) PSYCHOLOGUE à 40% pour son service de médecine/SSR (37 lits, site de Thoissey).

Le/la psychologue recruté aura la responsabilité du suivi des patients du service.

Les jours de présence et horaires de travail (9h-16h30) sont variables dans la limite des besoins des patients.

A 45 minutes au nord de Lyon et à 10 minutes au sud de Mâcon, le CH Ain Val de Saône est un établissement dynamique grâce à une équipe pluridisciplinaire de qualité (médecins et pharmaciens, équipes soignantes, psychologues, rééducateurs, cadre de santé/ infirmier(ères) coordonnateurs(trices), services administratifs, direction des soins et cadre supérieur de santé,).

Letapos;établissement est par ailleurs situé sur un territoire présentant de nombreux atouts (à proximité du Beaujolais, de la Bresse, de la Bourgogne, du Lyonnais, du Jura et de la Suisse) et il est également desservi par des gares TGV (Macon TGV, Lyon Part Dieu) et des axes autoroutiers reliant Paris et le sud de la France.

Le poste à pourvoir sera partagé entre les sites de Montmerle et de Thoissey, situés à 15 minutes letapos;un de letapos;autre.

Profil recherché

être titulaire du diplôme de psychologue; bonne connaissance de la gériatrie et des parcours des personnes âgées, capacité de travail en équipe et en pluridisciplinarité.

Pour tout autre renseignement sur cette annonce, veuillez me contacter par mail :

[email protected] ou par téléphone : 04.74.04.99.00

Annonce n°279206 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin généraliste service d'urgence du centre hospitalier de Vienne (38) - poste senior à temps plein ou temps partiel - en CDI. (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

L'hôpital de Vienne situé à 30 minutes de Lyon (15 minutes en train de la gare Part Dieu) recrute pour son service de médecine d'urgence, des médecins urgentistes, à temps plein ou temps partiel pour mettre en uvre son nouveau projet de service. Le service de médecine d'urgence est organisé comme suit : SMUR - environ 1100 sorties par an UHCD de 8 lits

Activité d'urgences - environ 30 000 passages adultes par an (l'activité d'urgences pédiatriques est assurée par le service de pédiatrie, unité dédiée à proximité des urgences adultes et les activités d'urgences obstétricales et gynécologiques par le service de gynécologie- obstétrique). L'organisation est la suivante :

en journée

4 à 5 médecins présents (urgentistes et médecins généralistes) dont 1 ligne pour le SMUR, 1 ligne pour la filière courte de médecine générale, 1 ligne UHCD, 1 ligne urgences

en nuit

1 ligne de garde SMUR, 1 ligne de garde SAU, une ligne de garde 16 heures - minuit assurée par les médecins des services de médecine

Les praticiens tournent sur les différentes lignes en fonction du planning.

Rejoindre le service médecine d'urgence de l'hôpital de Vienne, c'est l'assurance :

d'intégrer un collectif engagé, de pouvoir être accompagné dans son exercice et son installation (direction et communauté médicale ) ;

de pouvoir travailler dans une filière comprenant le service de médecine d'urgences et les services de médecine (médecine polyvalente et médecine post urgence) qui participent conjointement à l'organisation de la filière et à la prise en charge des activités (garde partielle assurée par les services de médecine aux urgences par exemple).

de pouvoir s'appuyer sur une cellule de gestion des lits pour les admissions des patients à hospitalier dans les services;

d'avoir un exercice sécurisé avec une unité de soins intensifs polyvalente à proximité directe du service des urgences. Les conditions de recrutements : Rémunération attractive suivant expérience ; Possibilité d'aides à l'installation ;

Possibilité de formations et accompagnement de projet professionnel. Inscription au Conseil de l'Ordre

Annonce n°339283 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin Généraliste - Service de Médecine Polyvalente à orientation Oncologique (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un praticien spécialiste en médecine générale à temps plein afin de compléter son équipe médicale du service de médecine polyvalente à orientation oncologique.

Le service de médecine polyvalente à orientation oncologique comprenant 20 lits d'hospitalisation dont 6 lits identifiés soins palliatifs. Il est situé au Bâtiment Boudet 2ème étage. Il dispose d'un agrément à la formation des internes en médecine générale. Une expérience en service de médecine polyvalente et une formation en soins palliatifs ou en oncologie seront appréciées.

L'équipe médicale du service, dynamique, est composée de trois praticiens inscrits à l'ordre des médecins et d'un praticien à diplôme hors Union Européenne en cours de reconnaissance de diplôme.

Statut

praticien hospitalier dans le cadre des tours de recrutement du Centre national de gestion ou praticien contractuel avec rémunération selon le profil et l'expérience, en accord avec la politique validée par la gouvernance médicale

Participation à la permanence des soins par la réalisation d'astreintes mutualisées sur les services de médecine et gériatrie (2 à 3 astreintes par mois maximum)

Prise en charge de projets de formation dans le cadre de la politique de DPCM et aide à l'installation et au logement dès votre arrivée.

Envie de rejoindre un établissement qui bouge, avec des projets structurants (Résurgence, Psysalide) et des équipes médico-soignantes engagées ? N'attendez plus, contactez-nous !

Annonce n°333463 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin généraliste H/F service de médecine polyvalente à orientation gériatrique (Centre hospitalier Condom)

• Gers (32)
• Condom
• PH temps plein (Salarié)

En quête d'une opportunité professionnelle stimulante dans un cadre de vie exceptionnel ? Le Centre Hospitalier de Condom, situé à seulement 2 heures des Pyrénées et de l'océan, ouvre ses portes à deux médecins généralistes passionnés pour le service de Médecine Polyvalente. Ce poste est proposé à temps complet comme Praticien hospitalier ou Praticien contractuel. Le Centre Hospitalier de CONDOM dispose : Un service d'accueil des urgences H24 Une antenne du SMUR du SAMU 32

Un service d'imagerie médicale (radiologie conventionnelle, échographie, scanner et IRM)

Des consultations externes (ORL, planning familial, consultations d'addictologie, petite chirurgie générale et digestive, urologie en cours de constitution) Un Minilab d'examens de biologie médicalisée délocalisée Une PUI avec une activité de rétrocession 22 lits de médecine court séjour composés de : 2 lits d'UHCD

20 lits de médecine dont 3 lits identifiés en soins palliatifs

20 lits de soins de suite et réadaptation polyvalents dont 2 lits identifiés en soins palliatifs 35 lits d'USLD 60 lits d'EHPAD en hébergement permanent Une permanence d'accès aux soins de santé (PASS) Une équipe mobile gériatrique (en cours de constitution)

Le site héberge une antenne d'auto dialyse de l'AAIR Midi Pyrénées PROFIL SOUHAITE :

Titulaire du diplôme français de médecine, ou d'une autorisation d'exercice pour les médecins étrangers à diplôme hors Union Européenne Inscription au Conseil de l'Ordre des médecins

Médecin généraliste, avec une sensibilité aux soins palliatifs.

Vous assurez le suivi des patients, la continuité de leurs parcours de soins ; Vous garantissez la tenue du dossier patient informatisé ;

Vous collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et de qualité ; vous serez ainsi amené à travailler avec une équipe d'aides- soignantes et d'infirmières, de kinésithérapeutes, psychologues, diététicienne, assistante sociale.

Avec les équipes pluridisciplinaires, vous participez à l'élaboration et la mise en uvre du projet de santé de l'Etablissement ;

Vous contribuez à l'amélioration en continu de la démarche qualité, à la gestion des risques, à la certification de la clinique et à son inscription dans les filières de soins. Vous participez aux instances de l'établissement. Pourquoi nous rejoindre ?

Un établissement à taille humaine, favorisant un environnement de travail collaboratif.

Dynamisme et vision pour l'avenir avec des projets innovants en cours.

20 lits de médecine polyvalente dont 3 lits de Soins Palliatifs

Accès à un plateau technique

service d'urgence, service de radiologie avec scanner, et une IRM.

Situation géographique idéale pour un cadre de vie agréable Poste disponible immédiatement.

Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, tournée vers l'avenir, où les valeurs humaines sont au cur de nos priorités, n'hésitez pas à contacter :

M. Bertrand TENÈZE, directeur Centre Hospitalier de CONDOM - tél : 05.62.28.48.80

Merci d'adresser vos candidatures (CV et lettre de motivation) à :

[email protected]

Annonce n°341328 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - MEDECIN PRESCRIPTEUR (EHPAD) (Centre Hospitalier-Maison de retraite Montmirail)

• Marne (51)
• Montmirail
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Rémy Petit Lemercier de Montmirail est un établissement public de santé en direction commune avec le CHU de Reims, le CH d'Épernay et les EHPAD d'AY, d'Avize et de Vertus. Il est situé à :

• 1h de Reims via autoroute A4,
• 41 minutes d'Épernay,
• 30 minutes de Château Thierry,
• 1h15 maximum de la région parisienne (par exemple 44 minutes de Coulommiers et 1h de Meaux).

Il est membre du Groupement Hospitalier Universitaire (GHU) Champagne comprenant huit établissements de santé et sept EHPAD. Le CH de Montmirail est divisé en deux secteurs :

• Le secteur sanitaire avec le service de SMR de 41 lits et places situés dans le bâtiment A (rez-de-chaussée) et les consultations mémoire de proximité.
• Le secteur médico-social avec l'EHPAD (180 lits dont 28 d'UVP et 14 places de PASA) et le SSIAD (futur service autonomie) de 30 places (25 pour personnes âgées et 5 pour personnes en situation de handicap) ;

L'établissement est organisé en 4 bâtiments dont le plus récent a été achevé en 2017 :

• Bâtiment A : SMR au rez-de-chaussée et EHPAD au 1er étage ;
• Bâtiment B : Accueil, SSIAD, consultations mémoire, PUI, bureau de rétrocession de médicaments,

administration et logistique ;

• Bâtiment C : EHPAD au rez-de-chaussée et à l'étage
• Bâtiment D : EHPAD au rez-de-chaussée (deux UVP, un PASA, la balnéothérapie et la salle

d'esthétique) ainsi qu'au 1er étage.

Au total, 211 personnels non médicaux et 7 personnels médicaux (dont 4 médecins dédiés au SMR) travaillentau sein du CH.

Enfin, l'établissement dispose de deux solutions de logement à titre temporaire. L'EHPAD comporte 180 lits et places :

• 178 lits d'hébergement permanent (dont 28 lits d'UVP et 14 places de PASA)
• 2 lits d'hébergement temporaire et/ou d'hébergement temporaire d'urgence solvabilisé

L'équipe pluriprofessionnelle comprend une psychologue, deux ergothérapeutes (partagées avec le SMR), un éducateur en activité physique adaptée (partagé avec le SMR), une diététicienne et une référente bien-être (esthétique).

Deux kinésithérapeutes libéraux interviennent dans l'établissement ponctuellement ainsi qu'une pédicure/podologue.

Un travail collaboratif est en place via des conventions avec le GCS HAD d'Epernay ainsi que plusieurs équipes mobiles du territoire marnais :

• L'équipe mobile de gérontopsy (EPSMM de la Marne)
• L'équipe mobile de soins palliatifs (CH de Sezanne)
• L'équipe mobile bucco-dentaire (CHU de Reims)

Une convention est également en place avec le CH d'Épernay permettant de bénéficier de créneaux prioritaires toutes les semaines en imagerie médicale (hors IRM).

Profil

médecin généraliste (+/- DU de gérontologie)

Poste ouvert aux médecins qui n'ont pas encore effectué leur thèse (licence de remplacement) Appétence pour la gériatrie

Capacité à travailler en équipe (lien avec le médecin coordonnateur, les médecins du SMR de l'établissement) Adaptabilité et autonomie Sens relationnel Inscription au Conseil de l'ordre des médecins Périmètre du poste :

Besoin

de 0.40 à 0.50 ETP

Horaires et répartition du temps de présence : présence en journée du lundi au vendredi (ex : 9h-18h)

Permanence des soins

assurée par la médecine de ville et régulée par le 15, en l'absence du médecin traitant et du médecin coordonnateur sur place (urgences).

Missions :

Responsable du suivi médical des résidents n'ayant pas de médecin traitant et effectuer les prescriptions médicales nécessaires ;

Assurer une prise en charge médicale adaptée en cas d'urgence lorsque le médecin traitant ne peut l'assurer ;

Collaborer à l'élaboration du projet individuel de soins pour les résidents dont il a la

charge, en concertation avec le médecin coordonnateur, les cadres de santé et l'équipe soignante ;

Participer d'une façon générale à la vie médicale de l'EHPAD. Projets : En cours à ce jour au CH de Montmirail :

Préparation de la certification du SMR prévue en décembre 2026,

Augmentation de l'activité de consultations mémoire de proximité,

Déploiement du service autonomie à domicile en lieu et place du Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD)

Télémédecine (matériel) Préparation de la certification du SMR prévue en décembre 2026, Conditions d'embauche :

Statut et rémunération

selon profil et expérience

Astreinte

pas d'astreinte, pas de travail de nuit ni le week-end

Divers

congés annuels, RTT et congés de formation selon le statut

Annonce n°351492 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin à l'HAD (Hospitalisation à Domicile) (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un praticien spécialiste en médecine générale à temps plein ou à temps partiel afin de compléter son équipe médicale du service d'Hospitalisation à Domicile (HAD).

L'HAD concerne les patients atteints de pathologies graves, aigües ou chroniques, souvent multiples, évolutives et/ou instables. La file active principale de l'HAD relève d'une prise en charge en soins palliatifs.

L'équipe médicale est composée de trois praticiens inscrits à l'ordre des médecins. Afin d'anticiper la mutation d'un praticien, nous recherchons un profil aguerri en médecine générale et possédant si possible une expérience en HAD.

Statut

praticien hospitalier dans le cadre des tours de recrutement du Centre national de gestion ou praticien contractuel avec rémunération selon le profil et l'expérience, en accord avec la politique validée par la gouvernance médicale

Participation à la permanence des soins par la réalisation d'astreintes forfaitisées sur l'HAD.

Prise en charge de projets de formation dans le cadre de la politique de DPCM et aide à l'installation et au logement dès votre arrivée.

Envie de rejoindre un établissement qui bouge, avec des projets structurants (Résurgence, Psysalide) et des équipes médico-soignantes engagées ? N'attendez plus, contactez-nous !

Annonce n°336077 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Médecin - SMR Polyvalent (H/F) (Centre Hospitalier Nord Deux-Sèvres FAYE L'ABBESSE)

• Deux-Sèvres (79)
• Parthenay
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le Centre Hospitalier Nord Deux-Sèvres recherche pour son SMR Polyvalent, un médecin. Poste à pourvoir dès que possible sur le site de FAYE L'ABBESSE

LE SERVICE D'une capacité de 45 lits, le SMR Polyvalent est rattaché Pôle « Médecine et SMR » et implanté au sein du site hospitalier récent de Faye l'Abbesse (2018). L'équipe médicale bénéficie d'une proximité avec l'ensemble des services hospitaliers du site (demandes d'avis, accès à la radiologie/à la biologie, SMUR,USC..). Le praticien rejoindra l'équipe médicale du Pôle de « Médecine/SMR » composée de 12 praticiens, dont 2 dédiés au SMR.

MISSIONS En lien étroit avec ses confrères du SMR et au sein d'une équipement pluridisciplinaire, le praticien aura pour missions de : - Contribuer à la prise en charge des patients admis en soins de suite et de réadaptation polyvalent et à orientation gériatrique (capacitaire totale de 45 lits), - Contribuer à la coordination du suivi des patients en amont et dans les suites de l'hospitalisation en SSR, - Participer aux staffs hebdomadaires pluridisciplinaires, - Être en lien avec les médecins adresseurs (médecins hospitaliers du GHT, médecins traitants, médecins coordonnateurs) ou les structures partenaires (EHPAD, HAD, SSIAD), - S'intégrer et contribuer aux projets et à la dynamique de l'équipe médicale du Pôle de « Médecine et SSR », - Le cas échéant selon les compétences particulières et souhaits du candidat : possibilités de développer des consultations externes spécifiques ; - Alimenter le dossier patient informatisé, - Participer aux instances, groupes de travail et commissions thématiques de l'établissement en lien avec la spécialité médicale qu'il exerce (ex : démarche qualité, comité éthique).

COMPETENCES REQUISES Qualifications ou diplômes, ce poste est ouvert aux titulaires de : - D.E.S Docteur en médecine physique et de réadaptation - DES Médecine Générale ou DESC Gériatrie avec D.U. de médecine physique et de réadaptation ( ou possibilité de financement du DU par l'établissement une fois le praticien en poste)

Aptitudes requises

- Capacité relationnelle ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à communiquer au sein d'une équipe.

CONDITIONS D'EXERCICE - Quotité de temps

temps plein - Lieu d'exercice : Centre Hospitalier Nord Deux-Sèvres - site hospitalier de Faye l'Abbesse (en proximité de la Ville de Bressuire). - Participation à la permanence des soins (WE toutes les 6 semaines environ)

Contacts

- Dr Clément CANTIN, Chef de service du SMR - Mme Gaëlle LE GARGASSON, Directrice adjointe en charge des Affaires Médicales Direction des affaires médicales Tel : 05.49.68.29.32 Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : affaires-medicales@chnds.fr

Annonce n°279207 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

20/03/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR DE TERRITOIRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le médecin coordonnateur a un rôle central au sein des EHPAD, il a un rôle de gestion, d'organisation et de conseil, crucial pour la qualité des soins, il a pour mission de garantir la qualité et la continuité des soins dispensés aux résidents. Il ne se substitue pas au médecin traitant que chaque résident est libre de choisir, mais il travaille en étroite collaboration avec lui. Missions :

• Elaborer, mettre en uvre et évaluer le projet de soins du résident avec le concours de l'équipe soignante ;
• Coordonner la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses ;
• Contribuer à la permanence des soins ; veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et doit référer des difficultés dont il a connaissance au directeur de l'établissement ;
• Identifier les risques éventuels de santé publique dans l'établissement et veiller à la mise en uvre des préventions, de la surveillance et des prises en soins ;
• Prescription en cas d'urgence : Le médecin coordonnateur peut réaliser des prescriptions médicales dans des situations d'urgence ou de risques vitaux, ou en cas de risques exceptionnels (épidémie par exemple) ;
• Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation des personnels au sein de l'établissement ;
• Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention, au sein de l'établissement, de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux ;
• Travailler en partenariat entre les établissements dont il a la responsabilité, permettant une cohérence des projets ;
• Travailler en partenariat avec les médecins coordonnateurs des autres établissements.

Relations fonctionnelles :

• Au sein des établissements de la direction commune :

o Le directeur général, les directeurs de site et le directeur des soins ;

o Les présidents de la commission médicale d'établissement et le chef de pôle ; o Les cadres de santé et les IDE référents ;

o L'ensemble du personnel dont les équipes soignantes et paramédicales ; o La direction des ressources médicales de territoire.

• Partenaires extérieurs :

o L'agence régionale de santé Centre-Val de Loire ;

o Le conseil départemental de l'Ordre des médecins de l'Indre ;

o L'équipe régionale vieillissement et maintien de l'autonomie (ERVMA) Centre-Val de Loire. Principales responsabilités :

• En collaboration avec les directeurs d'établissement :

o Formuler des recommandations utiles au respect de l'application des bonnes pratiques ;

o Donner un avis sur les admissions permettant une adéquation entre l'état de santé du futur résident et les capacités de prises en soins de l'établissement.

• En collaboration avec les cadres de santé, l'infirmière coordinatrice et les équipes soignantes :

o Suivre, évaluer et réajuster des projets de soins ;

o Evaluer de l'état de dépendance et des besoins en soins des résidents ; o Elaborer et suivre le dossier type de soins ; o Animer et coordonner les soins ; o Élaborer le rapport médical d'activité annuel ;

o Participer à la réorganisation des soins dans les situations de risques sanitaires exceptionnels ou collectifs.

• En collaboration avec les équipes pluridisciplinaires :

o Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident ;

o Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé.

• En collaboration avec les autres médecins coordonnateurs :

o Participer aux groupes de travail communs ;

o Partager des documents supports, des procédures et des actions ; o Participer à la mutualisation des formations internes.

• En collaboration avec les partenaires libéraux :

o Proposer des thérapies et des accompagnements au vue des recommandations gériatriques Profil recherché : Qualifications requises :

Docteur en médecine générale avec un diplôme complémentaire en gériatrie (capacité, DIU, DESC) :

• Quantité de temps de travail : temps plein ou temps partiel
• Statut : titulaire ou contractuel

Avantages :

Activité multi site possible avec le centre hospitalier de La Châtre, les EHPAD de Saint-Gaultier et d'Argenton-sur-Creuse, ouvrant droit à la prime d'exercice territorial. Possibilité d'hébergement temporaire. Possibilité de télétravail et/ou de télécoordination. Compétences et qualités requises :

• Savoir-faire et savoir :

o Avoir une bonne connaissance de la législation régissant les établissements médico-sociaux o Avoir des connaissances en gérontologie et les actualiser

o Créer une relation de confiance avec le résident, son entourage et les équipes soignantes

o Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne

• Savoir-être :

o Qualités relationnelles et diplomatiques o Aptitude au travail en équipe o Sens des responsabilités et d'initiative o Conscience professionnelle o Discrétion et disponibilité

• Autonomie et responsabilité :

o Autonomie dans l'organisation du travail

o Activités définies en concertation avec les cadres de santé et IDEC

Annonce n°351172 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé

20/03/2026 - NOUS RECRUTONS UN MEDECIN COORDONNATEUR EN EHPAD H/F TEMPS DE TRAVAIL POSSIBLE : DE 30% A 100% - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Le site hospitalier du Blanc compte 3 EHPAD :

• L'EHPAD SAINT- LAZARE : 35 résidents, situé au cur de la ville du Blanc, dans l'enceinte même du Centre hospitalier Le Blanc.
• L'EHPAD La Cubissole situé en ville haute du Blanc : 80 résidents en hébergement permanent dont 30 résidents en Unité Protégée « Les Tournesols », 2 places d'hébergement temporaire, un PASA (Pôle d'Activité de Soins Adaptés) de 14 places restructurées en 2019 et inauguré début 2020.
• Un Accueil De Jour de 6 places, situé sur le site de la Cubissole.
• L'EHPAD La résidence du Val d'Anglin, située sur la commune de Concremiers : 30 résidents.

Vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire d'environ 120 professionnels comprenant les cadres de santé, des psychologues, un APA (enseignant en Activité Physique Adapté), des Infirmières, des aides-soignantes, des ASG (Assistant de Soins en Gérontologie), des AES (Assistants Educatifs et Social) et/ou AMP (Aide Médico Psychologique), des ASH (Agent de Service Hospitalier), des animatrices et une ergothérapeute dédiée au PASA.

Les 3 EHPAD bénéficient également de la PUI du CH du site LE BLANC et de l'aide ponctuelle de la diététicienne.

Depuis, 2018 l'EHPAD de la Cubissole accueille une antenne de la plateforme de répit, gérée par le centre départemental gériatrique de l'Indre à CHATEAUROUX.

Chaque site d'EHPAD est équipé d'un logiciel Dossier Patient Informatisé avec prescription relié à la PUI du CH Le Blanc.

Le médecin coordonnateur a un rôle central au sein des EHPAD, il a un rôle de gestion, d'organisation et de conseil, crucial pour la qualité des soins, il a pour mission de garantir la qualité et la continuité des soins dispensés aux résidents. Il ne se substitue pas au médecin traitant que chaque résident est libre de choisir, mais il travaille en étroite collaboration avec lui. Missions :

Elaborer, met en uvre et évaluer le projet de soins du résident avec le concours de l'équipe soignante ;

Coordonner la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses ;

Contribuer à la permanence des soins ; veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et doit référer des difficultés dont il a connaissance au directeur de l'établissement ;

Identifier les risques éventuels de santé publique dans l'établissement et veiller à la mise en uvre des préventions, de la surveillance et des prises en soins ;

Prescription en cas d'urgence

Le médecin coordonnateur peut réaliser des prescriptions médicales dans des situations d'urgence ou de risques vitaux, ou en cas de risques exceptionnels (épidémie par exemple)

Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation des personnels au sein de l'établissement ;

Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention, au sein de l'établissement, de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux ;

Travailler en partenariat entre les établissements dont il a la responsabilité, permettant une cohérence des projets ;

Travailler en partenariat avec les médecins coordonnateurs des autres établissements. Relations fonctionnelles : Au sein de l'établissement :

Le directeur général, le directeur des soins et le directeur de pôle ;

Le président de la commission médicale d'établissement et le chef de pôle ; Les cadres de santé et les IDE référents ;

L'ensemble du personnel dont les équipes soignantes et paramédicales ; La direction des ressources médicales de territoire. Partenaires extérieurs : L'agence régionale de santé Centre-Val de Loire ;

Le conseil départemental de l'Ordre des médecins de l'Indre ;

L'équipe régionale vieillissement et maintien de l'autonomie (ERVMA) Centre-Val de Loire. Principales responsabilités : En collaboration avec les directeurs d'établissement :

Formuler des recommandations utiles au respect de l'application des bonnes pratiques ;

Donner un avis sur les admissions permettant une adéquation entre l'état de santé du futur résident et les capacités de prises en soins de l'établissement.

En collaboration avec les cadres de santé, l'infirmière coordinatrice et les équipes soignantes : Suivre, évaluer et réajuster des projets de soins ;

Evaluer de l'état de dépendance et des besoins en soins des résidents ; Elaborer et suivre le dossier type de soins ; Animer et coordonner les soins ; Élaborer le rapport médical d'activité annuel ;

Participer à la réorganisation des soins dans les situations de risques sanitaires exceptionnels ou collectifs. En collaboration avec les équipes pluridisciplinaires :

Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident ;

Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé. En collaboration avec les autres médecins coordonnateurs : Participer aux groupes de travail communs ;

Partager des documents supports, des procédures et des actions ; Participer à la mutualisation des formations internes. En collaboration avec les partenaires libéraux :

Proposer des thérapies et des accompagnements au vue des recommandations gériatriques Profil recherché : Qualifications requises :

Docteur en médecine générale avec un diplôme complémentaire en gériatrie (capacité, DIU, DESC) :

Quantité de temps de travail

temps plein ou temps partiel

Statut

titulaire ou contractuel

Compétences et qualités requises

Savoir-faire et savoir :

Avoir une bonne connaissance de la législation régissant les établissements médico-sociaux Avoir des connaissances en gérontologie et les actualiser

Créer une relation de confiance avec le résident, son entourage et les équipes soignantes

Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne Savoir-être : Qualités relationnelles et diplomatiques Aptitude au travail en équipe Sens des responsabilités et d'initiative Conscience professionnelle Discrétion et disponibilité Autonomie et responsabilité : Autonomie dans l'organisation du travail

Activités définies en concertation avec les cadres de santé et IDEC

Annonce n°351175 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé

20/03/2026 - Médecin généraliste à temps partiel - Services de chirurgie (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)

• Yvelines (78)
• Meulan
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux compte 1 300 professionnels.

Il est organisé en pôles d'activités

pôle CARGO (chirurgie, anesthésie, réanimation-unité de surveillance continue, gynécologie-obstétrique) pôle inter-établissement de Médecine d'urgence pôle Médecine pôle Gérontologie pôle Santé publique et activités cliniques transversales (SPACT) - pôle Psychiatrie (2 secteurs adulte, 1 secteur infanto-juvénile) pôle Soins médicaux et de réadaptation pôle-inter établissement d'imagerie médicale.

Sa capacité d'hospitalisation est de 436 lits et 84 places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Meulan-en-Yvelines et aux Mureaux ainsi que sur des sites périphériques pour la prise en soins des personnes âgées vieillissantes atteintes d'un handicap (pôle gérontologique) ou souffrant de troubles de la santé mentale (12 centres médico-psychologiques ou hôpitaux de jour).

Le CHIMM fait partie du GHT des Yvelines Nord et participe à la direction commune avec les hôpitaux de Poissy-Saint-Germain-en-Laye et de Mantes-La-Jolie. Le ou la médecin généraliste affecté.e en chirurgie : -Gère les pathologies chroniques et leur traitement ;

-Prend en charge les pathologies intercurrentes découvertes à l'occasion d'un parcours en chirurgie ;

-Gère les pathologies infectieuses, en lien avec le médecin hygiéniste ;

-Coordonne le médecin traitant et les autres médecins spécialistes ;

-Travaille en collaboration avec les chirurgiens notamment le chirurgien référent du patient -Apprécie l'état nutritionnel et général du patient ;

-Trace dans le dossier médical informatique l'ensemble des pathologies intercurrentes permettant une aide à l'exhaustivité du codage ;

-Adapte le traitement médical de sortie en accord avec le médecin traitant. Secteurs concernés: Service de chirurgie générale et digestive Service de chirurgie vasculaire Qualification requise : Diplôme de Médecine générale. Qualités professionnelles : Qualités relationnelles Esprit d'initiative Rigueur Aptitude au travail en équipe Réactivité

Annonce n°250064 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé

20/03/2026 - UN MEDECIN ADDICTOLOGUE - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Annecy Genevois recherche un médecin addictologue, temps partiel (avec possibilité de mutation, convention de mise à disposition, ou contractuel avec évolution possible sur poste de praticien hospitalier pérenne) pour participer à l'activité du service d'addictologie sur les sites de Metz-Tessy et Saint Julien en Genevois.

Le service d'addictologie est une structure de niveau II composée de plusieurs unités :

une unité d'hospitalisation complète, pour soins complexes en addictologie et sevrages programmés tous produits, de 12 lits, avec prise en charge groupale et individuelle pluridisciplinaire ;

une unité d'Hôpital de jour de 12 places qui propose des soins de réhabilitation psychosociale sur 8 semaines renouvelable deux fois, sur le site de Saint Julien, avec prise en charge groupale et individuelle pluridisciplinaire ;

deux équipes de liaison et de soin en addictologie (ELSA) : ELSA site Metz-Tessy, ELSA site Saint Julien, toutes deux équipes pluridisciplinaires proposant des entretiens d'évaluation et de prise en charge au lit du malade, des consultations externes pour des suivis courts post hospitalisation, une activité spécialisée grossesse et addiction (site Metz-Tessy), une consultation médicale de tabacologie (site Metz-Tessy), une activité groupale ambulatoire (groupe de parole, cycle pleine conscience).

Les projets entre autres sont de développer des centres de compétences pluridisciplinaires dans la prise en charge des pathologies duelles, des troubles du neurodéveloppement associés aux addictions, des troubles cognitifs liés aux addictions.

Avoir une activité bi-site (il existe une navette inter-sites) ; Participer aux consultations d'addictologie ; Participer à l'activité de liaison en addictologie ;

Participer à l'activité du service d'hospitalisation complète ;

Participer à la formation en addictologie des équipes hospitalières ;

Participer à la coordination des prises en charge des patients sur le territoire ;

Contribuer au développement du travail en réseau et à la démarche de lien avec le secteur libéral et le secteur médico-social ;

Participer au projet d'addictologie en lien avec les acteurs du territoire et développer les missions d'addictologie au sein des établissements de la GHT ; Participer à la continuité et à la permanence des soins. LIEU D'EXERCICE :

Pôle Santé Publique et Communautaire sur les sites de Metz-Tessy et Saint Julien en Genevois. Profil recherché : PROFIL DU MEDECIN :

Médecin inscrit au conseil de l'ordre diplômé ou en cours de formation en addictologie ;

Type de contrat ou de statut à étudier selon le candidat (mutation, MAD, contrat). Renseignements, contacts : Adresser vos CV et lettre de motivation par courriel

Docteur Guillaume OUZIEL

[email protected]

Direction des Affaires Médicales

[email protected]

Annonce n°351288 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé

20/03/2026 - Médecin Généraliste - H/F (Centre Hospitalier Alpes-Isère Saint-Egrève)

• Isère (38)
• Saint-Egrève
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recrute un médecin généraliste (H/F) présentant un intérêt pour la psychiatrie, pour des missions d'accueil, d'évaluation et d'orientation des patients pour son Unité de Consultations et d'Avis Psychiatriques (fillière Urgences).

Au sein de l'UCAP, le médecin généraliste interviendra dans une démarche d'accueil, d'évaluation et d'orientation des patients, en lien étroit avec l'équipe pluri-professionnelle.

Son rôle s'inscrira dans une approche clinique, graduée et sécurisante, visant à apporter une réponse adaptée aux situations rencontrées.

Le médecin généraliste travaillera selon son périmètre de compétences, en lien avec le ou les psychiatres séniors toujours présents au sein de l'unité.

L'UCAP est composée d'une équipe pluriprofessionnelle dont :

Des praticiens hospitaliers psychiatres (H/F), présents en continu sur l'UCAP et dont le médecin généraliste pourra faire appel en cas de situations complexes Des internes (H/F) Un cadre de santé (H/F) Des infirmiers (H/F) Un secrétaire médical (H/F) Missions :

Assurer l'accueil médical des patients adressés ou se présentant à l'unité, dans une approche bienveillante et contenante.

Réaliser une évaluation clinique globale (somatique en lien avec les urgentistes et psychique) permettant d'établir un diagnostic et d'apprécier la situation dans son contexte.

Évaluer les traitements en cours, les ajuster et prescrire si nécessaire, en cohérence avec l'état clinique et les recommandations.

Contribuer à l'orientation du patient vers la réponse de soins la plus adaptée (hospitalisation, suivi ambulatoire, relais vers d'autres structures).

Participer à la coordination du parcours de soins, en lien avec les services internes et les partenaires extérieurs (médecins traitants, structures médico-sociales, réseaux de soins).

Travailler en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire, dans une dynamique de concertation et de continuité des prises en charge. Conditions d'exercice :

Le poste est proposé en temps plein ou en temps partiel, selon les modalités souhaitées par les candidats.

Le poste est situé sur le site de La Tronche (38700) du CHU Grenoble Alpes. Une activité uniquement en journée et en semaine. Pas d'astreintes, ni de gardes.

Formation et compagnonage

un compagnonnage sur la prise de poste est réalisé le temps nécessaire puis le médecin généraliste pourra bénéficier d'une supervision par un médecin psychiatre, présent en continu, sur les situations rencontrées.

Profil recherché :

Intérêt, motivation, aptitudes cliniques et thérapeutiques en psychiatrie d'urgence et de crise,

Capacité d'analyse et de prise de décision en contexte d'urgence,

Capacités organisationnelles et de coordination des parcours de soins,

Intérêt pour les dispositifs innovants d'accès aux soins et la régulation médicale.

Annonce n°351269 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé

20/03/2026 - Médecin légiste - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

NOUS RECRUTONS UN(E) MEDECIN LEGISTE (H/F)

L'unité d'accueil médico-judiciaire est une structure pluridisciplinaire facilitant le recueil de la parole de l'enfant victime en permettant son audition dans un cadre sécurisant et aménagé à cet effet, et permettant, dans un même temps, la réalisation des examens médicaux nécessaires à la procédure et une prise en charge psychologique ou, a minima, une orientation vers des professionnels qualifiés.

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc souhaite par ailleurs développer une unité d'accueil pédiatrique enfants en danger (UAPED) ainsi qu'une maison des femmes.

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin généraliste pour rejoindre l'équipe de la PASS à 20% et celle de l'UAMJ à 30%. Il aura pour mission d'assurer le suivi médical des patients au sein de la PASS, dans le respect des normes éthiques et professionnelles, en lien avec les autres professionnels de santé et partenaires sociaux. Missions principales :

Réalisation d'expertises médico-légales dans le cadre des activités de l'UAMJ ;

Examen clinique des victimes de violences (physiques, sexuelles, psychologiques) : recueil des antécédents et des commémoratifs, constatation des lésions, réalisation des prélèvements, évaluation de l'ITT, rédaction de certificats médico-légaux ;

Interface médico-judiciaire

échanges techniques avec les services d'enquête (gendarmerie, police judiciaire), réquisitions, lecture de pièces, interprétation médico-légale des lésions ;

Participation au développement du projet médical de l'UAPED et de la Maison des Femmes, en lien avec la direction de l'établissement ;

Contribution à l'organisation de l'activité médico-légale : procédures, protocoles, traçabilité, archivage sécurisé ;

Collaboration avec les différents intervenants du réseau médico-judiciaire local et régional. Conditions d'emploi :

Temps de travail

temps plein ou temps partiel ;

Statut

praticien hospitalier ou praticien contractuel ;

Rémunération

Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;

Lieu de travail

Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal avenue de Verdun à Châteauroux.

Profil recherché

Profil recherché :

Diplôme de Docteur en Médecine requis ;

Diplôme ou formation en médecine légale fortement souhaité (Capacité ou DESC de médecine légale) ;

Connaissances solides en traumatologie, lésions de violence, expertise médico-judiciaire ;

Capacité à analyser des situations complexes, à objectiver les faits et à rédiger des conclusions précises et juridiquement recevables ;

Rigueur, sens de la confidentialité, maîtrise des obligations médico-légales ;

Une expérience préalable en UMJ, UAMJ ou UAPED est un plus apprécié. Compétences et qualités requises :

Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ;

Expérience dans la prise en charge de patients vulnérables et/ou en situation de précarité ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Sensibilité aux problématiques sociales, de violences et de santé publique ;

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales.

Annonce n°351170 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé

20/03/2026 - MEDECIN GENERALISTE (H/F) EN UNITE SANITAIRE EN MILIEU PENITENTIAIRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)

• Indre (36)
• Chateauroux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'unité sanitaire en milieu pénitentiaire (USMP) du centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc offre un accès direct aux soins aux détenus de la maison d'arrêt de Saint-Maur et du centre pénitentiaire du Craquelin. L'unité compte 4 IDE et une secrétaire à la maison d'arrêt de Saint-Maur et 3 IDE et une secrétaire au centre pénitentiaire du Craquelin. Des médecins spécialistes, psychiatres et dentistes interviennent également auprès des détenus.

Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin généraliste pour rejoindre l'USMP. Il aura pour mission d'assurer le suivi médical des patients détenus, dans le respect des normes éthiques et professionnelles, en lien avec les autres professionnels de santé et partenaires sociaux. Missions principales : Prise en charge médicale des détenus :

Assurer la consultation et le suivi médical des détenus, en fonction de leurs besoins (consultations générales, traitements de pathologies chroniques, soins d'urgence, etc.) ; Prescrire et suivre les traitements médicaux nécessaires ;

Réaliser des bilans de santé et participer à des examens médicaux préalables à l'incarcération ou à la sortie. Gestion des urgences médicales :

Prendre en charge les urgences médicales au sein de l'établissement (mises en place de soins immédiats, coordination avec les services d'urgence externes si nécessaire) ;

Intervenir dans la gestion des soins d'urgence en collaboration avec l'équipe paramédicale (infirmiers, etc.). Prévention et promotion de la santé :

Mettre en place des actions de prévention sur des thématiques spécifiques (prévention des addictions, des maladies infectieuses, hygiène, etc.) ;

Participer à la mise en place de programmes de santé publique adaptés au milieu pénitentiaire. Suivi psychologique et de santé mentale :

Identifier les troubles psychologiques et psychiatriques parmi les détenus et orienter, si nécessaire, vers des soins spécialisés ;

Assurer le suivi de détenus ayant des antécédents psychiatriques ou des troubles graves. Coordination avec les autres professionnels de santé :

Collaborer avec les équipes soignantes (infirmiers, psychologues, psychiatres, etc.) pour assurer une prise en charge globale du détenu ;

Assurer le suivi médical des détenus en lien avec l'équipe médicale de l'hôpital local ou d'autres structures de soins spécialisés. Gestion de la santé publique en milieu carcéral :

Participer à la gestion des risques sanitaires dans l'établissement (contrôle des épidémies, gestion des maladies infectieuses, suivi des vaccins, etc.) ;

Veiller au respect des protocoles de soins et d'hygiène en milieu carcéral. Rédaction des dossiers médicaux :

Assurer la mise à jour des dossiers médicaux des détenus, en respectant les règles de confidentialité et les protocoles de l'établissement ;

Rédiger des certificats médicaux, des rapports médicaux et des avis médicaux dans le cadre de la procédure judiciaire si nécessaire. Profil recherché :

Diplôme requis

médecin généraliste titulaire du diplôme d'État de docteur en médecine ;

Compétences et qualités requises :

Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ;

Expérience dans la prise en charge de patients vulnérables et/ou en situation de précarité ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Sensibilité aux problématiques sociales et de santé publique ;

Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales.

Expérience souhaitée

une expérience en USMP est un atout, mais n'est pas indispensable.

Conditions d'emploi :

Temps de travail

temps plein ou temps partiel ;

Rémunération

Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;

Lieu de travail

maison d'arrêt de Saint-Maur et/ou centre pénitentiaire du Craquelin.

Permis B + véhicule obligatoires PRESENTATION DE L'ENVIRONNEMENT LOCAL

Disposant d'une gare SNCF et d'un accès à l'autoroute A20, Châteauroux se situe dans l'axe Paris-Limoges, à 2h de Paris en train et à 1h20 de Limoges et d'Orléans en automobile. La ville est la préfecture du département de l'Indre.

A taille humaine, la communauté d'agglomération de Châteauroux compte 65 000 habitants et offre toutes les commodités, les services et les commerces du quotidien ainsi que des lieux de sortie et de rencontre, dans un environnement sain et sécurisé. Son offre culturelle (Mach 36, conservatoire de musique, salle de théâtre Equinoxe) est pléthore et les activités sportives diversifiées. Le parc naturel régional de la Brenne, où se situe la ville du Blanc, et le Berry disposent également de parcours de randonnées et d'activités extérieures. La ville et sa région offrent ainsi un cadre et une qualité de vie appréciés et attractifs.

L'agence de l'attractivité de l'Indre accueille par ailleurs les nouveaux arrivants et apporte une aide à l'installation (démarches, recherche de logement, inscription à l'école).

Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :

Par mail

direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]

Par téléphone

+33 (0)2.54.29.65.14

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Annonce n°351168 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé