Emploi Administratif et médico-technique

18/01/2023 - AMA service Addictologie (CSAPA EHLSA) H/F (Centre hospitalier Montfermeil)

Participe au bon fonctionnement du service.
Répond aux demandes de renseignements dans le domaine de ses compétences.
Assure la gestion administrative du dossier patient ; ainsi que la relation entre le personnel hospitalier et les partenaires (médecins généralistes, pharmacies, etc)
Contribue à laccueil des patients et à leur prise en charge administrative en étroite collaboration avec léquipe médicale et paramédicale, et à la réponse des services demandeurs davis en étroite collaboration avec léquipe médicale et paramédicale. Publié le 18 jan. 2023 Date de limite de candidatures 01 fév. 2026

Annonce n°182417 publiée le 18/01/2023 par un
établissement de santé

05/01/2023 - Manipulateur(trice) en électroradiologie médicale (MERM) (Centre Hospitalier La Ciotat)

Descriptif poste MERM

LHôpital de La Ciotat recrute des Manipulateurs en Electroradiologie à temps complet, dans le cadre de Contrats à Durée Indéterminée ou Déterminée ou par voie de mutation.

Après une période dintégration et daccompagnement sur nos différents secteurs (radiologie conventionnelle et interventionnelle, scanner), vous intégrerez une équipe de 12 manipulateurs polyvalents, sous la responsabilité dun cadre.

Vous travaillerez en collaboration auprès 4 radiologues PH, de 7 secrétaires et d1 aide-soignante.

Le service dimagerie est intégré dans le pole URGENCES/IMAGERIE/HAD
Diplômes, savoir-faire et expérience professionnelle :
DE MEM ou DTS IRMT obligatoire.
Débutant accepté.

Profil de poste :
Vous appréciez le travail en équipe, avez un bon relationnel, êtes rigoureux, polyvalent et autonome.

Qualités professionnelles requises:
- Sens de lengagement dans le service public
- Respect du secret professionnel
- Bienveillance envers le patient et les autres professionnels
- Aptitude à communiquer et à travailler en équipe
- Autonomie, organisation de son travail,
- Rigueur professionnelle et respect des protocoles qualité
- Application des règles d'hygiène et de sécurité

Rémunération et avantages :
Statut de la fonction publique hospitalière
Poste pérenne
Salaire minimal entre 40 et 43 K brut annuel pour un temps complet, sur la base de la grille de la FPH, reprise ancienneté possible.

2 Postes à pourvoir immédiatement en imagerie (radio/ scanner)
Adresser votre candidature : CV + photo + lettre de motivation
à Centre hospitalier de La Ciotat. Service DRH BP Lamartine. 13600 La CIOTAT
Type d'emploi : Temps plein, CDD, CDI, mutation

Avantages :
Hôpital à taille humaine, en bord de mer
Equipe dynamique et bienveillante
Participation au Transport
Restaurant d'entreprise
14 RTT

Programmation :
Travail polyvalent en journée et en nuit, permanence de soins H24, week end et jours féries

Horaires de travail :
Du lundi au vendredi : Horaires de jour variables de 7h00 à 20h00 selon les postes de travail, en 7h30, en 9h, en 10h, en 12h.
Horaires de nuit de 19h00 à 7h00.
Weekend et jours fériés : De 7h00 à 19h00 et de 19h00 à 7h00
Lieu du poste : Un seul lieu de travail Publié le 07 sep. 2023 Date de limite de candidatures 31 oct. 2023

Annonce n°302503 publiée le 05/01/2023 par un
établissement de santé

09/06/2022 - Assistant.e de Direction 100% (Résidence "Jean de Luxembourg" HAUBOURDIN)

Le GHLH recherche :
Un.e Assistant.e/ Secrétaire de Direction

- Grade : Adjoint administratif
- Statut : contractuel.le (CDD 3 mois) ou fonctionnaire
________________________________________________________________________
Description du poste
1) Présentation du GHLH
Le Groupe Hospitalier Loos Haubourdin (GHLH) est un établissement public de santé de taille intermédiaire et principalement à profil gériatrique.
Il compte 295 lits et places et comprend environ 350 agents.
L'établissement est réparti sur 2 sites :
- Loos qui accueille les activités hospitalières, un EHPAD de 38 lits.
- Haubourdin comprend un EHPAD de 157 places.

2) Fiche de poste de l'assistant.e/ Secrétaire de direction
Définition
L'assistant.e /Secrétaire de direction assiste la Directrice et la responsable de site EHPAD afin d'optimiser la gestion de son activité (gestion de l'agenda, communication, préparation de réunions, traitement et circulation de l'information), des documents et des communications téléphoniques liés au service ou suivi des dossiers.
L'Assistant.e/ Secrétaire de direction organise et coordonne les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure.
L'assistant.e/ Secrétaire de direction travaille en lien direct avec l'assistante de direction du site de Loos.

Temps de travail :
- Poste à temps plein : 100%
- Temps hebdomadaire : 35H
- Horaires à définir

Site géographique
Résidence Jean de Luxembourg Haubourdin

Missions :
Planification et gestion des rendez-vous de la Directrice et de la responsable de site EHPAD,
Réception et traitements des appels téléphoniques et/ou messages électroniques,
Réalisation des travaux de frappe et de mise en forme de courriers,
Rédaction de courriers, notes de service,
Transmissions avec le supérieur hiérarchique,
Traitement du courrier quotidien (tri, enregistrement, traitement, diffusion, archivage),
Impression des documents pour la Direction,
Suivi des affaires courantes,
Transmission des informations en interne et en externe (décisions, notes, etc.),
Gestion quotidienne de la page FACEBOOK,
Mise à jour hebdomadaire de la valise de garde administrative,
Classement et archivage des dossiers (papier et dématérialisé),
Gestion des instances réglementaires et autres réunions/manifestations : planification, préparation et envoi des dossiers, participation aux instances, prise de notes, rédaction des comptes-rendus,
Gestion des stocks de fournitures dans son domaine (commande, suivi),
Gestion de l'affichage dédié,
Accueil des personnes (patient, usagers, familles),
Assurer la gestion des évènements (ex : portes ouvertes) majeurs et protocolaires (ex : visite Président Fédération Hospitalière de France) avec notamment la tenue d'un draft,
Gestion et/ou suivi des enquêtes,
Tenue du tableau annuel (diagramme de gantt) des dossiers de l'établissement (ex : dossiers de renouvellement à envoyer, projets),
Remplacement de l'assistante de direction du site de Loos lors des absences.

Savoir-faire :
Compétences et connaissance en secrétariat,
Rédiger et mettre en forme des notes, des courriers, des documents et/ou rapports,
Connaissance de la sténographie ou prise de notes rapide,
Technique rédactionnelle (bonne connaissance de l'orthographe et sa synthèse),
Rédiger les comptes-rendus rapidement et synthétiquement.
Savoir planifier et gérer les rendez-vous tout en tenant compte des impératifs et imprévus de dernières minutes,
Savoir optimiser les informations (les recueillir dans toutes les situations et les diffuser),
Maîtriser les outils informatiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Publisher),
Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures,
Faire preuve d'initiative,
Autonomie,
Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau,
Définir/adapter et utiliser un plan de classement et d'archivage, un système de gestion documentaire,
Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel, en interne et en externe,
S'exprimer en face-à-face auprès d'une ou plusieurs personnes,
Savoir faire preuve de réactivité, d'une grande capacité d'adaptation, d'esprit d'initiative, d'un esprit d'équipe et de résistance au stress,

Savoir-être :
Rigueur,
Sens de la hiérarchie,
Sens de la confidentialité/Discrétion/Secret professionnel,
Sens des responsabilités,
Sens de l'anticipation,
Sens des priorités,
Sens du reporting et de l'alerte,
Organisation,
Qualités relationnelles de disponibilité, d'écoute, de communication, d'accueil,
Adaptabilité, esprit d'équipe et disponibilité.

Diplômes ou formations appréciées :
Secrétariat et gestion administrative
Bac professionnel secrétariat (niveau IV)/BTS assistant.e de direction (niveau III)

Expérience souhaitée :
Expérience dans la Fonction Publique Hospitalière ou sur un poste équivalent
Merci d'adresser votre candidature à Madame Séverine LABOUE, Directrice. Publié le 20 sep. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024

Annonce n°305132 publiée le 09/06/2022 par un
établissement de santé

Assistant(e) de direction Comex h/f IDF

Cabinet de recrutement spécialisé santé, COOPER CONSULTANTS intervient en France métropolitaine et d’outre-mer pour les plus grands noms privés et publics de ce secteur.

Actuellement pour la direction d’un important établissement du secteur de la santé, nous avons à pourvoir, un poste d’Assistant(e) de Direction Comex h/f  sous contrat CDI.

Au sein du secrétariat de direction comprenant plusieurs assistantes, vous aurez en charge, pour certains membres dirigeants du Comité Exécutif, la gestion de leurs agendas et de leurs accueils téléphoniques, l’organisation des déplacements, la préparation des réunions, le suivi et le traitement de leurs correspondances.

Connaissances requises

Ce poste nécessite une excellent relationnel, une maîtrise du Pack Office, un sens aigu de l’organisation, de la rigueur, de la discrétion, des capacités rédactionnelles et une aptitude à travailler en équipe.

Formation et diplômes

Une formation supérieure en assistanat de direction (Bac + 2 minimum) associée à une expérience professionnelle préalable d’au moins 5 ans sur une fonction d’assistant(e) de direction auprès d’un ou de plusieurs dirigeants est requise.

 

Autres informations complémentaires
 

Poste sous contrat CDI temps plein à pourvoir dés que possible

Avantages sociaux.

Rémunération selon profil de chaque candidature.

 
Lieu proche Paris
Catégorie
Établissement de santé

Type d'emploi
Contrat à durée indéterminée

Annonce n°140244 publiée le 31/03/2022 par un
professionnel

Responsable des services techniques et équipements biomédicaux h/f

Cabinet de recrutement spécialisé santé, COOPER CONSULTANTS intervient en France métropolitaine et d’outre-mer pour les plus grands noms de la santé publique et privée.

Actuellement, pour un établissement sanitaire multisites d’Ile de France, acteur important du système de santé français, nous avons à pourvoir sous contrat CDI, le poste de Responsable des services techniques et équipements biomédicaux h/f.

Mission générale du poste : rattaché au comité de direction de l’établissement, vous piloterez les services travaux, moyens généraux et équipements biomédicaux (effectif : une vingtaine de salariés sous-statut cadres et non-cadres + prestataires).

Missions résumées :

assurer la conception du SDI et du plan pluri annuel d’investissements en travaux et équipements de l’établissement
superviser et contrôler la planification et l’avancement des opérations concernant l’immobilier et/ou les équipements.
gérer le budget des investissements techniques, biomédicaux et immobiliers
assurer la mise en exploitation des nouveaux bâtiments et équipements.
sélectionner les fournisseurs et prestataires en collaboration avec le service achats et contrôler les réalisations
élaborer les cahiers des charges visant les projets immobiliers, les moyens généraux, les équipements.
présenter au Comité de Direction les réalisations et indicateurs d’atteinte des objectifs.

Connaissances requises

Ce poste s’adresse à un(e) candidat(e) disposant de compétences techniques (en immobilier, en équipements scientifiques et biomédicaux ) associées à une expérience réussie et confirmée (minimum 7 ans ) en management d’équipes pluridisciplinaires de plus de 15 personnes.

Une expérience dans un poste de Responsable Services Techniques déjà réalisée dans le secteur de la santé sera appréciée.

Formation et diplômes

Ce poste s’adresse à un(e) candidat(e) titulaire d’un diplôme de niveau bac + 5 ou ingénieur, généraliste ou spécialisé en gestion technique du bâtiment, en maintenance, en gestion de projets, en management de la qualité.

 

Autres informations complémentaires
 Poste à pourvoir dés que possible.

Contrat CDI avec période d’essai non renouvelable

Avantages sociaux.

 
Lieu IDF

Annonce n°134730 publiée le 31/03/2022 par un
professionnel

07/02/2022 - TECHNICIEN.NE DE LABORATOIRE (Centre hospitalier spécialisé Thuir)

Le laboratoire de biologie médicale du Centre Hospitalier Léon Jean Grégory recherche une Technicienne / Technicien de laboratoire.

Poste à temps plein : 38heures 30. Amplitude horaire du laboratoire : lundi au vendredi 8h / 17h

Le Laboratoire est accrédité pour plus de 85% de ses analyses selon la norme NF 15 189 (biochimie, microbiologie, pharmacologie...)

Equipe de 4 techniciens polyvalents, biologiste, responsable qualité, cadre supérieur de santé

ACTIVITÉS :

Accueil/ Réception des échantillons :
- Réaliser les contrôles de conformité pré analytiques (prescription, échantillons)
- Connaitre l'organisation du processus Pré-analytique
- Enregistrer un dossier dans le SIL ODANCIO

Analytique Pour chaque automate :
- Réaliser les calibrations
- Gérer l'exploitation des CIQ
- Faire la vérification technique des résultats
- Faire les maintenances
- Réaliser les analyses patients et les contrôles de qualité externes

Analytique techniques manuelles :
- Réaliser les techniques manuelles

Post analytique :
- Diffuser les résultats validés et diffuser les résultats urgents non validés
- Gérer la sérothèque
- Saisir et interpréter les EEQ

Organisation générale du laboratoire :
- Connaître et respecter les règles d'hygiène et d'entretien de l'environnement de travail
- Gérer la gestion des stocks et des commandes
Qualité :
- Sauvegarde et archivage des résultats
- Identification et traitement des non conformités, des réclamations, proposition de suggestions, participations aux réunions qualité et à la revue de direction, consultation de la documentation révisée ou créée (attestation de lecture)
- Participer aux dossiers de vérification/validation des méthodes

Interventions dans les unités de soins :
- Formations et missions d'information des équipes soignantes des services.

NIVEAU REQUIS :
- Diplôme(s) permettant la fonction de technicien de laboratoire
- Expérience en laboratoire de biologie médicale, certificat de prélèvement et formation à l'audit apprécié

COMPÉTENCES ATTENDUES :
- Habileté à manier les outils informatiques : Excel, Word, Power Point.. et logiciels propres au laboratoire
- Capacité d'adaptation
- Travail en équipe
- Rigueur Publié le 12 nov. 2024 Date de limite de candidatures 01 jan. 2025

Annonce n°315707 publiée le 07/02/2022 par un
établissement de santé

21/10/2021 - Manipulateur(trice) en Electroradiologie Médicale (Centre hospitalier Dourdan)

URGENT Recherche manipulateurs/trices radio pour son service dImagerie du Centre Hospitalier Sud-Essonne (CHSE) - site dEtampes à temps plein, en CDI.
Le plateau technique se compose dun scanner (renouvellement prévu en 2021), dune IRM, de deux salles dimagerie conventionnelle (dont une devant être renouvelée en 2021), dun panoramique dentaire, dun mobile.
Sur les modalités volumiques, co-utilisation avec un radiologue privé.
Poste modulable de jour (en 7h30) et/ou de garde de jour et de nuit (en 12h).

Formation : DE ou DTS en électroradiologie médicale
Expérience : débutant accepté
Possibilité de contrat dallocation étude avec effet rétroactif sur une 3ème année

Pour tous renseignements, contacts :
secretariatdrh-ds@ch-sudessonne.fr
B. MANO, Cadre de Santé et PCR,
Tél. : 01.60.81.58.83 Mail : bmano@ch-sudessonne.fr Publié le 26 sep. 2023 Date de limite de candidatures 31 oct. 2023

Annonce n°297629 publiée le 21/10/2021 par un
établissement de santé