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21/06/2024 - Infirmier(e) Logistique des blocs opératoires (AP-HP Paris)

Activités : Chirurgie Digestive, Orthopédique, Plastique, Gynécologique, Urologique - Chirurgie ORL - Chirurgie
Cardiovasculaire Chirurgie thoracique et chirurgie robotique


LES BLOCS OPERATOIRES


Les blocs opératoires de L'HEGP regroupent trois blocs opératoires de 24 salles réparties sur 3 étages.


Le bloc 1, au 1er étage pôle C, comprend 9 salles : chirurgies orthopédique, gynécologique, plastique et digestive


Le bloc 2, au 2ème étage pôle C, comprend 4 salles de chirurgie ambulatoire


Le bloc 3, au 3ème étage pôle C, comprend 11 salles : chirurgies cardio-vasculaire, thoracique, urologie, ORL et robotique Le bloc
opératoire est situé au 1er étage pôle C.

*** Poste à 50% ouvert aux IDE et IBODE**



v Assurer la commande des DM de manière efficiente (déterminer un volume de fréquence, identifier un seuil d'alerte pour chaque DM)

v Assurer la commande et la traçabilité des DMI en mettant en place des outils opérationnels et en assurant un contrôle du process approvisionnement

v Réorganiser les espaces de stockage du matériel (par discipline, et par fréquence...)

v Accompagner les essais des nouveaux DM mis en place par les commerciaux et le corps médical

v Constituer une veille spécifique à son domaine d'activité (suivi des publications en lien avec la réglementation et en informer les équipes)

v Assurer le suivi des lancements et arrêts de marché (en lien avec les fournisseurs, centrales d'achats, Bureau des Achats)

v Participer aux réunions mises en place avec le bloc opératoire (staff de régulation, réunion d'encadrement)

v Appliquer et veiller au respect des procédures de qualité et de sécurité : hygiène, vigilances (identitovigilance, matériovigilance, pharmacovigilance)

v Participer aux projets d'amélioration continue du Bloc Opératoire

v Participer aux groupes de travail du Bloc Opératoire (Plan de Modernisation du Bloc Opératoire, Amélioration Continue, Harmonisation des Process)





Pas de port de charges lourdes

Aménagement de l'espace de travail : bureau, fauteuil adapté

Outil de travail adapté Publié le 21 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°287081 publiée le 21/06/2024 par un
établissement de santé

20/06/2024 - Masseur Kinésithérapeute (Centre Hospitalier CALAIS)

Le Centre Hospitalier de Calais est certifié niveau A par la Haute Autorité en Santé, le Centre Hospitalier offre des soins de qualité reconnue dans les domaines de la médecine, de la chirurgie, de lobstétrique, des soins de suite, de la santé mentale et de laccompagnement des personnes âgées.
Etablissement innovant, le Centre Hospitalier procède à des investissements de référence, tels que lembryoscope dans le domaine de lAssistance Médicale à la Procréation, une colonne 4K en chirurgie gynécologique ou la plateforme déchanges et de partages PREDICE, en lien avec lARS, le Conseil Régional des Hauts de France et le FEDER. Il investit également dans la formation des futurs professionnels, en accueillant 40 internes chaque semestre, et près de 200 élèves IDE, kiné ou sages-femmes, chaque année.
Partenaire des soins pour le territoire du Calaisis et référent sur des filières spécialisées (AVC, cancérologie, gynécologie, maternité), il participe au Groupement Hospitalier de Territoire de la Côte dOpale et articule ses activités avec de nombreux acteurs de santé du Littoral.
Avec ses 200 médecins et ses 1800 professionnels, le Centre Hospitalier J-E Técher est fier de ses missions de service public et sinvestit chaque jour pour faire vivre son slogan : « tous engagés pour votre santé » !
Aujourdhui le Centre Hospitalier de Calais recherche un masseur kinésithérapeute.

Définition de la fonction :

Dispenser des soins de masso-kinésithérapie de qualité dans le respect des bonnes pratiques professionnelles conformément aux objectifs de rééducation et de réadaptation déterminés en collaboration avec léquipe médicale et paramédicale de lunité. Le Masseur kinésithérapeute intervient en collaboration avec léquipe de soins, dans les différentes unités. Il intervient sur prescription médicale selon Larticle L. 4321-1 du code de la santé publique.


Description des missions

Missions spécifiques :

Elaborer un bilan masso-kinésithérapique (auprès de chaque patient avant la prise en charge qui sera reporté dans le Dossier patient informatisé (Cora DPS) ainsi que des évaluations régulières tout au long de la prise en charge.
Déterminer le diagnostic kinésithérapique (BDK) en fonction de la synthèse des bilans.
Choisir de mettre en uvre les techniques nécessaires manuelles ou instrumentales à la réalisation des objectifs déterminés au moyen de prise en charge individuelle ou en groupe.
Participer à la planification des soins de masso-kinésithérapie en concertation avec léquipe pluridisciplinaire et les autres kinésithérapeutes. Accueillir le patient le lendemain de son hospitalisation en SSR (selon la prescription médicale).
Assurer une prise en charge personnalisée et individuelle des patients. Etre responsable du groupe ou de la personne que le kinésithérapeute a en charge
Réaliser des activités de groupe
Prendre en charge la Douleur
Participer aux synthèses pluridisciplinaires et aux réunions avec les familles.
Saisir le relevé dactivité quotidien sur le logiciel prévu à cet effet ainsi que le codage des actes (PMSI en SSR).
Prioriser les actes de kinésithérapie respiratoires dans lunité de pédiatrie, en néonatologie et en MCO.
Lors des gardes, prioriser les prescriptions également en pédiatrie, en néonatologie et globalement les kinés respiratoires de toutes les unités du CH.
Avoir des actions déducation auprès du patient et le préparer à sa sortie.

Missions secondaires :
Gestion et entretien du matériel de rééducation, nettoyage, désinfection selon les protocoles dhygiène.
Etre référent dans des domaines spécifiques
Participer aux groupes dAmélioration de la Qualité (CLUD, EPP) en étant prote parole du groupe représenté. Faire descendre et remonter les informations.
Participer à la rédaction des protocoles et procédures, appliquer les protocoles et procédures établis par létablissement.
Signaler les événements indésirables (notamment les chutes par le biais des fiches prévues à cet effet
(FEI, feuilles de chute)
Participer à la formation initiale des étudiants en kinésithérapie
Respecter les protocoles dhygiène en vigueur dans létablissement.
Signaler tout manque ou dysfonctionnement au cadre de santé de rééducation.

Pré requis obligatoires pour exercer
Diplôme dEtat de Masseur kinésithérapeute (article L. 4621-3du code de la santé publique) ou diplôme étranger pour les professionnels étrangers moyennant un protocole de reconnaissance ou validation de leur titre national, en particulier dans le cadre communautaire européen (articles L. 4321-4 à 7 du code de la santé publique).

Savoir-faire :
Réaliser différents soins manuels par des actes de massage, de mobilisations ou de réadaptation sur tables de massage, dans les barres parallèles ou autour du plateau technique, en chambre.
Initier des techniques dauto- mobilisation ou dauto-.renforcement musculaire.
Etre capable dutiliser les différents appareils spécifiques de Masso-kinésithérapie du PT (Ultra sons, depresso massage, tables de verticalisation, standing-up, ergocycle, pressothérapie, appareils electrotherapie) et dans les unités (pick flow, percussionnaire)
Redonner confiance au patient dans ses capacités motrices et fonctionnelles.
Avoir des actions déducation auprès du patient et préparer sa sortie. Publié le 20 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°142153 publiée le 20/06/2024 par un
établissement de santé

18/06/2024 - Masseur Kinésithérapeute (Centre hospitalier d'Ardèche Nord ANNONAY)

le Centre Hospitalier d'Ardèche Nord recrute pour son service de rééducation : 1 Masseur(seuses) Kinésithérapeutes à 100%. postes sont à pourvoir dès à présent.

Vous intégrez une équipe de rééducation composé : 1 cadre de santé, 2 ergothérapeute, 1 animateur physique adaptée et de 5 kinésithérapeutes. et vous travaillez en collaboration avec les équipes soignantes, éducatives et transversales.

25 Congés annuels, 12 RTT

L'établissement dispose de salles équipées de matériels de rééducation.

Vous intervenez auprès des patients pour les différents services en Médecine, Chirurgie et Obstétrique.

Vous réalisez des soins de rééducation et de réadaptation pour maintenir ou restaurer le mouvement des capacités fonctionnelles des patients.
Vous évaluez les potentiels fonctionnels et établissez un diagnostic kinésithérapique (entretien et examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution)
Vous choisissez des actes masso-kinésithérapiques adaptés aux situations de soins et de prévention.
Vous transmettez des informations pour assurer la traçabilité des soins au sein de l'équipe pluridisciplinaire.
Vous informez et éduquez le patient dans une démarche d'autonomisation et créez une relation de confiance avec lui. Publié le 18 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°3880 publiée le 18/06/2024 par un
établissement de santé

18/06/2024 - Ergothérapeute - SMR (EHPAD - SSR Sens)

Missions du service SMR :
Accueillir des patients âgés polypathologiques dans un but de reprise d'autonomie après une intervention ou une affection médicale aigüe.
La prise en charge est globale et pluridisciplinaire pour améliorer la qualité de vie et orienter la personne vers une sortie adaptée.
L'hospitalisation a plusieurs objectifs :
Limiter les handicaps
Restaurer et stabiliser l'état somatique et psychologique du patient
Assurer le suivi des soins et du traitement
Construire un projet avec le patient et son entourage pour envisager le devenir selon les besoins et les désirs du patient
Prévoir l'adaptation du domicile si nécessaire
Missions essentielles :
L'ergothérapeute élabore un diagnostic et évalue les intégrités, les lésions, les capacités de la personne ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques.
Il analyse les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap.
Il conçoit des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable.
Il conçoit et préconise des aides techniques et entraîne les personnes à leur utilisation.

Activités :
- Application et réalisation de traitements orthétiques et préconisation d'aides techniques ou animalières et d'assistances technologiques
- Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis du patient ou de l'entourage
- Organisation des activités et gestion des ressources
- Organisation, coordination des activités en santé et traitement de l'information
- Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale
- Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement
- Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique
- Promotion de la qualité et la sécurité des soins
- En s'engageant à signaler les évènements indésirables et en participant aux analyses des évènements indésirables réalisées dans les services
- En participant à l'analyse des pratiques (audits, RMM,)
- En veillant au respect des droits des patients

Activités spécifiques du poste :
- Participation à la synthèse pluri professionnelle hebdomadaire.

Description des savoir-faire :
Évaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique
Identifier les besoins et les attentes liés à la situation ou au risque de handicap dune personne âgée poly pathologique ou personne âgée ayant des troubles cognitifs
Choisir et maitriser les instruments de mesure, les méthodes, les moments et les lieux appropriés pour mener les évaluations
Adapter le plan d'intervention avec la personne, son entourage, et l'équipe de professionnels
Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie et d'aménagement de l'environnement
Concevoir, réaliser, adapter les orthèses provisoires, extemporanées, à visée fonctionnelle ou à visée d'aide technique, adapter et préconiser les orthèses de série,
Préconiser des adaptations, des aides techniques ou animalières et des assistances technologiques, et aménager l'environnement en conséquence pour un retour à l'activité à domicile, aux loisirs et dans la chaîne du déplacement.
Conduire une relation dans un contexte d'intervention en ergothérapie
Élaborer et conduire une démarche d'éducation et de conseil en ergothérapie et en santé publique
Évaluer et faire évoluer la pratique professionnelle
Former et informer des professionnels et des personnes en formation
Mettre en oeuvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale en ergothérapie
Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques

Description connaissances :
Animation de groupe
Communication et relation d'aide
Education à la santé
Ergonomie
Ethique et déontologie professionnelles
Psychosociologie du vieillissement
Santé publique
Technologies de l'information et de la communication
Démences et maladies apparentées
Personne âgée fragile

Prérequis et qualifications INDISPENSABLES :
Les chutes des personnes âgées
La personne âgée fragile
Prérequis et qualifications SOUHAITES :
L'éducation à la santé

Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute Publié le 18 juin. 2024 Date de limite de candidatures 17 aoû. 2024

Annonce n°250104 publiée le 18/06/2024 par un
établissement de santé

17/06/2024 - AIDE SOIGNANT (E) (Hôpital de Proximité Mauvezin)

Le CH de Mauvezin recrute un(e) aide-soignant(e) à temps complet pour son service de Médecine / SMR à compter du 01 août 2024.

MISSIONS :
- Accueillir et installer le patient dans sa chambre,
- Informer le patient des soins nécessités par son état de santé,
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort (toilette, alimentation, sommeil),
- Suppléer ou compenser la perte d'autonomie du patient tout en maintenant ou en améliorant les acquis restants,
- Respecter les plans de soins, en assurer la traçabilité et leur mise à jour aussi souvent que nécessaire,
- Transmettre à l'IDE, les informations recueillies au cours des soins,
- Participer à l'accompagnement des personnes, y compris en fin de vie,
- Entretenir l'environnement du patient,
- Connaître et respecter les règles d'hygiène et les protocoles de soins
- Assurer l'entretien et le rangement du matériel mis à disposition,
- Participer aux groupes de travail (certification, lutte contre la douleur, hygiène),
- Participer à la formation des stagiaires et des nouveaux personnels

COMPETENCES :
- Être titulaire du diplôme professionnel d'aide-soignant (D.E.A.S ou D.P.A.S. ou C.A.F.A.S.).
- Connaissance et utilisation de l'outil informatique.
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Logiciel de soins DX CARE

HORAIRES : 6H45 - 14H15 ou 13H50 - 21H20
Rémunération selon grille FPH et expériences
Avantages CGOS Publié le 17 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°252878 publiée le 17/06/2024 par un
établissement de santé

17/06/2024 - Psychologue EHPAD PONT -DE -ROIDE H/F (Maison de retraite Pont-de-Roide)

QUI SOMMES-NOUS ?
Né de la fusion de deux établissements et ouvert en 2017, l'Hôpital Nord Franche-Comté est un établissement moderne et récent. L'ensemble des sites est doté d'équipements à la pointe de la technologie qui vous permettront d'exceller dans votre spécialité.

Situé en Franche-Comté, il est proche de la frontière Suisse et de l'Allemagne et est desservi par l'aéroport de Bâle et une
gare TGV.
Notre établissement propose un environnement de travail ressourçant et verdoyant au sein d'un patrimoine culturel et gastronomique riche.
NOS AVANTAGES
Crèche dédiée à l'établissement
CGOS + Amicale du personnel
Self d'entreprise
Association sportive
Évènements festifs
Ateliers bien-être
VOTRE POSTE
- Type de contrat : Fonction publique, CDD renouvelable ou CDI
- Quotité : 50 % ETP
- Rattachement hiérarchique : Directeur des Ressources Humaines par délégation du directeur d'établissement
- Responsabilités fonctionnelles : Médecin référent de l'EHPAD
- Temps FIR
- Horaires de journée du lundi au vendredi en décompte jour, RTT, jours de présence à convenir en lien avec l'activité de service.

VOTRE SERVICE
- Lieu d'exercice : Site de Pont de Roide
- Relations fonctionnelles : Equipe pluridisciplinaire de l'EHPAD, les psychologues de l'HNFC

ACTIVITES
Activité clinique :
Pour les patients :
- Evaluations et suivis,
- Réalisation d'entretiens de soutien,
- Accompagnement et soutien lors des fins de vie
- Passation de tests de détection cognitifs,
- Connaissance des échelles de dépression, tests du sujet âgé,
Pour les proches familles :
- Soutien, écoute et suivi
- aide à la compréhension du vieillissement (sur le plan psychique et cognitif),
- échanges en lien avec le Projet d'accompagnement Personnalisé
- Aide à la communication entre le patient, sa famille et l'équipe soignante, dans le respect du secret professionnel.
- Accompagnement et soutien lors des fins de vie
Réflexion, élaboration et mise en place d'ateliers spécifiques au public accueilli (élaboratif, cognitif), seul ou en binôme, pour les patients, leurs proches
Pour le personnel :
- Soutien en lien avec les situations professionnelles particulières et complexes.

Participation au fonctionnement interne :
- Etre disponible pour l'équipe, participer aux transmissions, aux staffs et réunions de services.
- Collaborer à la prise en soin des patients avec l'équipe du service.
- Aider à la formation sur la thématique du sujet âgé et ses difficultés, ses points forts, ses pathologies.
- Aider les équipes à une meilleure compréhension des situations d'accueil en EHPAD à l'aide d'apports théorico-cliniques.
- Informer suite aux formations reçues.
- Collaborer à la réflexion éthique.
- Participer aux éventuels groupes de parole.
- Participer au Conseil de la Vie Sociale qui a lieu en moyenne 4 fois dans l'année.

Participation au fonctionnement institutionnel de l'HNFC :
- Participation au collège des psychologues.
- Participation à tous travaux concernant les questions liées à la profession,
- Participation aux groupes de travail.
- Accueil de stagiaires psychologues. Publié le 19 sep. 2024 Date de limite de candidatures 19 nov. 2024

Annonce n°304991 publiée le 17/06/2024 par un
établissement de santé

14/06/2024 - Aide-Soignant(e) - DINAN (Centre hospitalier Dinan)

Le site de DINAN (22) du GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE (hôpitaux de Saint-Malo, Dinan, Cancale) recrute des aides-soignant(e)s. Plusieurs postes à pouvoir. Publié le 14 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°147442 publiée le 14/06/2024 par un
établissement de santé

13/06/2024 - AIDE-SOIGNANT(E) EN SALLE DE REVEIL POST INTERVENTIONNELLE – 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail : 12h / jour
Statut : Titulaire ou contractuel
Grade : AS
Intitulé du poste : AS en SSPI
Lieux de travail : Pôle Neuro Sainte Anne ANESTHESIE-SSPI
Organisation du travail : Repos fixe week-end et jour férié sauf si GG
Horaires : 7h30-19h30 et 8h30-20h30
Spécificités liées à la fonction : Travail les weekends de grande garde de neurochirurgie
Poste à pourvoir dès que possible


VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE NEUROSCIENCES ?
Construisez votre projet professionnel en nous rejoignant dans le pôle Neuro-Sainte-Anne du GHU-Paris psychiatrie et neurosciences.
Devenez expert en neurosciences en découvrant les différentes facettes de cette spécialité.
Dans notre structure à taille humaine, composée de 9 services dont 7 universitaires, au sein dun bâtiment de plus de 100 lits et un plateau technique de pointe (5 salles dopération, 3 IRM), léquipe dynamique du pôle Neuro-Sainte-Anne vous accueille.
En plein Paris, vous apprécierez notre facilité daccès (RER B, ligne de métro, bus, possibilité de stationnement de votre véhicule). Vous pourrez également bénéficier davantages sociaux facilitant la conciliation entre vie personnelle et professionnelle.
Demain, un nouveau bâtiment à la pointe de la technicité, axé sur laccueil du patient tout au long de son parcours de soins, offrant un environnement agréable et adapté aux professionnels, sera votre outil de travail.
Nhésitez plus, on vous attend.

www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

ÊTRE SOIGNANT EN MEDECINE PHYSIQUE ET DE READAPTATION

DESCRIPTION SSPI
A lintersection du bloc opératoire, de la réanimation et des services dhospitalisation, votre travail, en binôme IDE/AS sera très diversifié. Vous prendrez en charge des patients relevant de différentes spécialités : neurochirurgie, neurologie, stomatologie, sismothérapie
Vous participerez à la prise en charge des patients en urgence : AVC, neurochirurgie.
Vous développerez des compétences solides en surveillance post opératoire et en réanimation.
Au sein dune équipe autonome, vous évoluerez dans un environnement de travail agréable.

MISSIONS SPECIFIQUES DU POSTE :
- Prise en charge des patients pour 2 types de réveil : post chirurgie/neuroradiologie interventionnelle ou post sismothérapie
- Participation à laccueil post opératoire des patients admis en urgence Publié le 13 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 déc. 2024

Annonce n°285410 publiée le 13/06/2024 par un
établissement de santé

13/06/2024 - Psychologue - Equipe mobile psychiatrie précarité - Site de Bergerac (Centre Hospitalier Spécialisé Montpon-Ménestérol)

Un poste de psychologue à temps complet est à pourvoir sur l'équipe mobile psychiatrie précarité (2 cours Alsace Lorraine 24100 BERGERAC) - 1h 15 de Bordeaux.

Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l'organisation afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne.

Missions :
- Proposer des suivis individuels et de groupes,
- Proposer des bilans neuro-cognitifs afin d'adapter une stratégie de soins pour la personne,
- Assurer des actions de formation, d'appuis, d'échanges des pratiques et de savoirs en direction des professionnels et bénévoles, acteurs de première ligne,
- Faciliter la prévention, le repérage précoce et l'identification des besoins de ce public ainsi que l'orientation et l'accès au dispositif des droits communs,
- Assurer une fonction d'interface entre les secteurs de psychiatrie et les équipes médico-sociales oeuvrant dans le domaine de la lutte contre la précarité et l'exclusion,
- Mettre en oeuvre une réflexion clinique et éthique pour les professionnels et bénévoles du terrain,
- Développer une connaissance du terrain intégrant la notion de souffrance psychique pour les personnes en situation d'exclusion, afin de construire et promouvoir une nouvelle approche clinique plus adaptée,
- Aller au-devant des personnes en situation de précarité et d'exclusion quels que soient les lieux où leurs besoins s'expriment et/ou sont repérés, participer aux permanences
- Développer une connaissance du terrain et de la pratique permettant daller au plus près des personnes les plus démunies, en situation de souffrance psychique.
- Être capable de mobilité, de souplesse et d'adaptabilité pour rencontrer la personne où elle se trouve le plus rapidement possible.
- Contribuer au repérage et à l'évaluation des besoins et des troubles.
- Assurer une fonction d'interface entre le dispositif psychiatrique et les acteurs du champ médico-social.
- Développer des actions de formation, d'échanges de pratiques et de savoir auprès des professionnels et des bénévoles.

- Être capable de mobilité pour rencontrer la personne où elle se trouve le plus rapidement possible,
- Capacité d'écoute, d'empathie et d'ouverture d'esprit (non jugement de valeur, de culture, ),
- Capacité d'adaptation : savoir mettre en place des stratégies adaptées suivant les situations rencontrées,
- Aptitude à connaître les différentes structures avec lesquelles nous sommes amenés à travailler (connaissance du fonctionnement de ces structures) ;
- Avoir l'esprit d'initiative,
- Être capable de curiosité et de réflexion,
- Savoir mener des entretiens de proximité,
- Capacité d'observation et d'analyse sur le terrain,
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et favoriser les connaissances et les compétences de chacun,
- Dans le cadre des rencontres appui/soutien, formation-sensibilisation : capacité à pouvoir s'exprimer devant un public,
- S'inscrire dans une démarche de formation permanente et rester attentif aux évolutions sociétale, politique, gouvernementale, en rapport avec la précarité.


Le Centre Hospitalier Vauclaire 24700 MONTPON MENESTEROL est situé dans le département de la Dordogne. Il est spécialisé en psychiatrie et gère 3 sites d'hospitalisation (Montpon, Bergerac et Périgueux et de nombreux d'hôpitaux de jour et lieux consultations).
Il prend en soin les personnes adultes, adolescentes ou enfants, présentant des problèmes de santé mentale, des pathologies psychiques ou addictives. Sa capacité d accueil est de 271 lits installés et 131 places d' hospitalisation de jour.
Site internet de l établissement :
https://www.ch-vauclaire.fr/ Publié le 13 juin. 2024

Annonce n°173930 publiée le 13/06/2024 par un
établissement de santé

13/06/2024 - ORTHOPHONISTE (H/F) (Centre hospitalier Bourges)

QUELQUES MOTS SUR LE CENTRE HOSPITALIER JACQUES CUR (CHJC)
- Établissement support du Groupement Hospitalier du Territoire du Cher
- 965 lits et places
- Plateau technique consacré à l'ensemble des activités de chirurgie et interventionnelles,
- Service d'imagerie avec scanners et IRM
- Plate-forme commune SAMU/SDIS
- Laboratoire de biologie médicale accrédité COFRAC notamment
- Environ 40 000 urgences par an
- 2200 salariés
- Certifié V2014.

MISSIONS DU POSTE
L'orthophoniste intervient dans différents services de la prévention, dépistage, diagnostic, et, sur prescription d'un médecin, au traitement et à la recherche pour :
- Recueillir des données par entretien avec le patient et son entourage,
- Assurer une observation clinique, anamnèse et passation des tests orthophoniques,
- Rééduquer des troubles du langage oral. Le travail sur l'expression se double d'un travail sur la compréhension et le raisonnement, la rééducation des troubles associés à la compréhension du langage oral et écrit et à son expression
- Rééduquer la déglutition et la fonction alimentaire incluant la prévention des troubles secondaires, par des techniques appropriées (massages, postures inhibantes)
- Prendre en charge et accompagner des personnes présentant tout particulièrement des déficiences neurologiques hospitalisées dans le service de Neurologie USINV UNV
- Il pourra être sollicité lors des Consultations post AVC
- Apporter des informations et conseils auprès de l'équipe soignante
- Enregistrer des données d'activités
- Assurer une veille professionnelle

QUALITES ATTENDUES POUR REUSSIR DANS LE POSTE
Technicien des troubles du calcul, de la déglutition et de la communication, l'orthophoniste exerce un travail au carrefour de la médecine, de la linguistique et de la psychologie. Le professionnel met en uvre diverses techniques de rééducation et doit faire preuve d'un grand sens pédagogique et de beaucoup de patience.
Capacité d'écoute et de soutien des patients et des familles
Capacité à gérer ses émotions
Capacité d'observation et d'analyse des situations de soins
Esprit de collaboration avec les différents intervenants
Esprit d'initiative
Capacité à utiliser l'outil informatique
Capacités pédagogiques
Capacité à se questionner sur sa propre pratique et à l'inscrire en termes de qualité et de gestion des risques
Curiosité intellectuelle


DIPLOMES REQUIS/EXIGENCES DU POSTE
Vous avez obtenu un Certificat de capacité d'orthophoniste (C.C.O.) ? Rejoignez-nous !
Vous êtes étudiant et entrez en dernière année d'études d'orthophoniste? Rejoignez-nous et bénéficiez du Contrat d'Allocation Etudes
CONTRAT
Le poste est ouvert aux détachements, aux mutations ainsi qu'aux contractuels en CDD d'un mois puis 3 mois avant la mise en stage en vue de la titularisation.

38h de travail hebdomadaire
Travail de jour

NOUS VOUS PROPOSONS
25 jours de congés annuels, 17 jours de RTT,
Un Comité d'Entreprise
Un self d'entreprise
Des possibilités de formation tout au long de votre carrière
L'accès à la promotion professionnelle
Des possibilités de mobilité professionnelle au sein de l'établissement
La possibilité de bénéficier du Supplément Familial de Traitement

POUR CANDIDATER OU VOUS RENSEIGNER
Marie-liesse.gambelli@ch-bourges.fr

VOUS N'ETES PAS ENCORE BERRUYER ?
DECOUVREZ VOTRE FUTUR CADRE DE VIE
- Sur notre site Internet : https://www.ch-bourges.fr/je-decouvre-la-ville-de-bourges/
- Avec Bourges Vie Nouvelle, un dispositif spécialement créé par la ville de Bourges pour vous accompagner au mieux lors de votre installation : https://bourges-vienouvelle.fr/ Publié le 13 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°2572 publiée le 13/06/2024 par un
établissement de santé

12/06/2024 - Aide-soignant(e) de jour (EHPAD SAINT-PRIVAT-EN-PERIGORD)

Le CHICRDD recrute, pour l'EHPAD de La Meynardie situé à SAINT-PRIVAT-EN-PERIGORD, un(e) Aide-soignant(e) de jour.
Vous rejoindrez une équipe pluriprofessionnelle dynamique : Médecin gériatre, cadre de santé, infirmiers, aides-soignants, kiné, psychologue.....
L'EHPAD comprend 133 places d'hébergement permanent, et 6 places d'hébergements temporaires dont 2 d'urgence (HTU).
Un projet d'Unité pour Personnes Handicapées Vieillissantes sera mis en uvre en septembre 2024.
Horaires de travail : 1 WE sur 2. Soit 06h30-14h, soit 13h30-21h. Publié le 12 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 juil. 2024

Annonce n°303901 publiée le 12/06/2024 par un
établissement de santé

10/06/2024 - Infirmier EHPAD (Centre hospitalier de SERRIERES SERRIERES)

Le Centre Hospitalier de Serrières pour son EHPAD recrute 2 Infirmiers sur poste vacant :
- à 100%
- à 80% Publié le 10 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°284214 publiée le 10/06/2024 par un
établissement de santé

10/06/2024 - AIDE SOIGNANT EHPAD (Centre hospitalier de SERRIERES SERRIERES)

Le Centre Hospitalier de Serrières 2 aide soignant à 100%, postes à pourvoir dès à présent. Publié le 10 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°284223 publiée le 10/06/2024 par un
établissement de santé

10/06/2024 - Masseur-Kinésithérapeute (Centre hospitalier Saint-Dizier)

Missions principales :

Répondre aux prescriptions médicales dans chaque service de l'établissement,
Effectuer les techniques de soins au lit du patient en chirurgie, en pédiatrie, en médecine polyvalente, en maternité, en réanimation et en Unité d'Hospitalisation Temporaire mais également sur le plateau technique,
Participer aux staffs pluri professionnels,
Tracer et codifier informatiquement les actes kinésithérapiques.

Activités principales :

Examen clinique, recueil des données,
Etablir un bilan kinésithérapique,
Réalisation d'un diagnostic de kinésithérapie
Etablissement des objectifs du programme de traitement et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en uvre,
Réalisation de techniques de kinésithérapie en individuel ou en collectif,
Information et éducation de la personne et de son entourage,
Rédaction du dossier patient en masso-kinésithérapie et d'une fiche de synthèse,
Transmission d'informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins,
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires,
Réalisation d'études et de travaux de recherche,
Assurer une vérification et contrôle des matériels en collaboration avec les services biomédicaux,
Enregistrement des données liées à l'activité,
Mise en uvre des procédures d'élimination des déchets,
Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité de l'établissement,
Veille professionnelle.


Spécificités du poste :

- Travail en équipe
- Travail sur l'ensemble des services de l'établissement

Horaire Chronos : 8h30-12h30/13h-16h du lundi au vendredi
Participation à des astreintes les week ends et jours fériés (environ 2 matinées par mois)

Rattachement hiérarchique :

Directrice des soins : Mme LAROCHE
Cadre supérieur de santé : Mme MONIAK
Cadre de santé : Mme BOURSIER

Liens fonctionnels :

Les cadres et responsables de services,
Personnel médical,
Personnel infirmier, aides-soignants dans tous les services
Ergothérapeutes Publié le 10 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°284648 publiée le 10/06/2024 par un
établissement de santé

10/06/2024 - PSYCHOLOGUE CMP ENFANTS PERONNE (Centre Hospitalier de Péronne Péronne)

Psychologue CMP Enfants Péronne
poste à temps incomplet 50% Publié le 08 nov. 2024 Date de limite de candidatures 09 déc. 2024

Annonce n°315510 publiée le 10/06/2024 par un
établissement de santé

07/06/2024 - Aide soignant en 12h (CENTRE HOSPITALIER DE SANCERRE Sancerre)

Le centre hospitalier de SANCERRE (18300) recherche un(e) aide-soignant(e), à temps complet en 12h pour des poste de jours et de nuits.
Travail en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, des soins d'hygiène et de confort individualisés nécessaires à l''accomplissement des actes essentiels de la vie quotidienne.'
Missions principales :
Transmettre et mettre à jour les dossiers de soins - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Aider à la marche - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage

Profil :
Diplôme d'Etat d'aide-soignant(e) / Permis B exigé
Expérience professionnelle : Expérience sur un poste similaire souhaitée.
Compétences :
Connaissances d'actes techniques spécifiques, aptitude relationnelle avec les seniors, connaissance des règles d'hygiène et sécurité.
Qualités recherchées :
Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l''organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe - Gestion du stress dans les situations d''urgence et réactivité. Publié le 07 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 juil. 2024

Annonce n°296912 publiée le 07/06/2024 par un
établissement de santé

03/06/2024 - Psychologue - CMP Provins - 50% (Grand Hôpital de l'Est Francilien COULOMMIERS)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien, pôle Femme et Enfant recherche 1 Psychologue à 50% pour le CMP de PROVINS. Publié le 03 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 juin. 2024

Annonce n°282438 publiée le 03/06/2024 par un
établissement de santé

03/06/2024 - Psychologue - 100 % - MDA - Pédopsychiatrie - Site de Marne la Vallée (Grand Hôpital de l'Est Francilien JOSSIGNY)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recherche 1 psychologue à 100 %, secteur de la Pédopsychiatrie service MDA au Pôle Femme et Enfant. Publié le 22 oct. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024

Annonce n°312361 publiée le 03/06/2024 par un
établissement de santé

31/05/2024 - Ergothérapeute P.SMR Enfant S.CSI H.F (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires ) et aux actions de prévention, développement des actions d enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers, tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de «co-living» à tarif modéré située à Saint-Maurice.
Vous êtes « Ergothérapeute », un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d''Osne, 94410 Saint-Maurice).

Ce poste est à pourvoir au Centre de Suivi et d'Insertion (CSI) rattaché au Pôle Soins de Suite et Réadaptation Enfants (Médecin responsable Dr TOURE PELLEN, Chef de Pôle : Dr CHEVIGNARD)

Définition du poste :
L'ergothérapeute intervient dans le cadre du Centre de Suivi et d'Insertion qui est un établissement médico-social, géré par les Hôpitaux de Saint-Maurice.
Le poste est à pouvoir au sein de l'équipe pluridisciplinaire "adolescents jeunes adultes".
L'ergothérapeute accompagne l'adolescent / le jeune adulte, après une lésion cérébrale acquise vers l'indépendance et l'autonomie dans la vie quotidienne, l'inclusion scolaire ou la poursuite d'études, et l'insertion sociale et professionnelle en perspective de sa vie d'adulte.

Compétences et connaissances requises :
L'ergothérapeute doit recueillir des informations, réaliser des bilans et des évaluations pour établir un diagnostic ergothérapique, analyser les données et élaborer des préconisations. L'ergothérapeute organise et coordonne le suivi du projet d'accompagnement des jeunes dont il est référent.

Qualités requises :
Adaptabilité, esprit d'équipe, sens de l'organisation, capacité de synthèse et d'analyse.
Expérience professionnelle dans le domaine des lésions cérébrales acquises apprécié.

Conditions de travail :
Poste à temps plein
Travail en journée de 7h40, 9h -16h40 ou 9h20-17h du lundi au vendredi.
Fermetures annuelles du service.
Déplacement en Ile de France, permis B requis.

Personne à contacter : Bettina BIGOT bettina.bigot@ght94n.fr pour envoi de CV et LM

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Publié le 31 mai. 2024 Date de limite de candidatures 21 sep. 2024

Annonce n°250066 publiée le 31/05/2024 par un
établissement de santé

28/05/2024 - NEUROPSYCHOLOGUE (Centre hospitalier La Couronne)

Définition :
Concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.
Entreprendre, susciter ou participer à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de son action.


Missions Générales :
Prise en compte des aspects psychologiques dans la prise en charge intra et extra hospitalière de personnes adultes ou enfants en souffrance psychique, en articulation avec le projet médical et le projet de soins infirmiers, de rééducation et médico-techniques du pôle.


Missions Spécifiques :
Santé mentale et psychiatrie
- Evaluer et rééduquer les troubles cognitifs pour une meilleure réinsertion sociale et professionnelle.
Répondre aux demandes de bilans neurologiques avant toute intégration dans le dispositif de réhabilitation en milieu écologique.
- Prise en charge en remédiation cognitive dans le cadre d'une démarche de restauration des processus déficitaires ou de compensation par les fonctions préservées.

Activités :
Libellé activité Niveau requis
Activités cliniques auprès des patients
Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions Expert
Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient Expert
Collaboration avec les membres de l'équipe pluri-professionnelle
- Approche institutionnelle Expert
Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles.
- Famille et / ou entourage Expert
Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Expert
Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Expert
Psychothérapies individuelles et de groupe Expert
Activités cliniques institutionnelles
Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires
- Stagiaires psychologues dans le cadre de conventions de stages signées par l'université et le CHCC Expert
Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles internes ou externes (formation, soutien, groupes de paroles, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) Expert
Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement Expert
Contribution au projet de pôle et au projet d'établissement Expert
Activités de formation, d'information et recherche
Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnels ou par toutes autres méthodes spécifiques Expert
Réalisation d'études et de recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertise Expert

Savoirs :
Libellé savoir Niveau requis
Psychologie Générale Connaissances d'expert
Psychologie clinique et psychopathologie Connaissances d'expert
Ethnopsychologie Connaissances approfondies
Méthodologie de recherche en psychologie Connaissances approfondies
Psychologie des âges de la vie Connaissances d'expert
Bilans psychologiques Connaissances d'expert
Psychosomatique Connaissances approfondies
Communication Relations interpersonnelles Connaissances approfondies
Psycho- sociologie des organisations Connaissances détaillées
Psychothérapies Connaissances d'expert

Savoir-faire :
Libellé savoir faire Niveau requis (Pratique courante, maîtrisé, expert)
Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence
- Y compris dans la mise en uvre des dispositifs adaptés à l'évaluation de sa propre activité. Expert
Observer, écouter et analyser la situation, le discours des différents acteurs
- En référence au fonctionnement psychique de la personne et du groupe. Expert
Définir et mettre en uvre les activités thérapeutiques adaptés au patient Expert
Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement). Expert
Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences. Expert
Formaliser et transmettre son savoir professionnel Expert

Relations professionnelles les plus fréquentes :
Equipes médico-psychologiques des unités du Centre Hospitalier Camille Claudel (intra et extra hospitalier)
Equipes médico-psychologiques intersectorielles.
Direction des ressources humaines (autorité hiérarchique par délégation)
Chef de pôle (autorité fonctionnelle)
Collaborateur de Pôle (autorité organisationnelle sur délégation du directeur)
Intervenant des structures médico-sociales internes et externes au Centre Hospitalier Camille Claudel
Acteurs institutionnels ou non du monde social.

Pré requis :
Licence de psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, enfance / adolescence, gérontologique) + spécialité en Neuro Psychologie
Titre de psychologue (liste ADELI)
Titre de psychothérapeutique (liste ADELI)


Correspondance statutaire :

Psychologue / Neuropsychologue


Conditions particulières :
Ordre de mission permanent pour les déplacements dans le département et entre les différentes structures du Centre Hospitalier Camille Claudel.


Risques professionnels :

Facteurs de pénibilité (définis par le code du travail)

Formations :
Obligatoires : Incendie Publié le 19 nov. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°317325 publiée le 28/05/2024 par un
établissement de santé

24/05/2024 - Orthophoniste - Vimoutiers/Argentan - Santé mentale - CMP - temps plein ou temps partiel (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être.

Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers.

Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'Etablissement.

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L4Orthophoniste dépiste, prévient, évalue et prend en charge, aussi précocement que possible, par des actes de rééducation constituant un traitement, les troubles de la communication, de la voix, de l articulation, de la parole, ainsi que les troubles associés à la compréhension du langage oral et écrit et à son expression. Il dispense l apprentissage d autres formes de communication non verbale permettant de compléter ou de suppléer ces fonctions. Dans le cadre de la prescription médicale, l orthophoniste établit un bilan qui comprend le diagnostic orthophonique, les objectifs et le plan de soins. Le compte rendu de ce bilan est communiqué au médecin prescripteur accompagné de toute information en possession de l orthophoniste et de tout avis susceptible d être utile au médecin pour l établissement du diagnostic médical, pour l éclairer sur l aspect technique de la rééducation envisagée et lui permettre l adaptation du traitement en fonction de l état de santé de la personne et de son évolution.
Il veille à ce que l'enfant ou l'adolescent conserve sa place d'acteur dans les soins. Publié le 24 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 juil. 2024

Annonce n°280831 publiée le 24/05/2024 par un
établissement de santé

24/05/2024 - Psychologue - Flers (61) - CMP Enfant Adolescent - Santé mentale - temps partiel ou temps plein (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être.

Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers.

Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'Etablissement.

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Le psychologue en ambulatoire conçoit, élabore et met en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l autonomie de la personnalité.
Il fait reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Son activité porte sur les composantes psychologiques des individus considérés isolément ou collectivement et situés dans leur contexte.
Il participe à la vie institutionnelle en accompagnant les équipes de professionnels dans leurs réflexions.
Il entreprend, suscite ou participe à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leur action et il peut collaborer à des actions de formation organisées, notamment, par les établissements. Ces missions sont communément appelées temps FIR Formation Information Recherche. Publié le 24 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 juil. 2024

Annonce n°308012 publiée le 24/05/2024 par un
établissement de santé

22/05/2024 - AIDE-SOIGNANT.E (EHPAD Aiguebelle)

L'Ehpad Les Belles Saisons recherche un(e) Aide-soignant(e) de nuit
CDD de 6 mois renouvelable, possibilité CDI, mutation
Travail week-end et jours fériés,
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Assurer les soins, l'hygiène et le confort des résidents;
Assurer les transferts, le service des repas et l'aide à la prise des repas;
Assurer le bio-nettoyage et la désinfection;
Effectuer les transmissions orales et écrites avec l'équipe pluri-disciplinaire;
Communiquer avec l'entourage des résidents
Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Exigences :
Diplôme d'Aide Soignant(e) ou équivalent
Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe
Capacité à gérer le stress et à faire preuve d'empathie envers les résidents
Connaissance des procédures médicales et des normes d'hygiène
Veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à rh@ehpad-aiguebelle.fr pour postuler à ce poste. Publié le 22 mai. 2024 Date de limite de candidatures 15 juin. 2024

Annonce n°280302 publiée le 22/05/2024 par un
établissement de santé

15/05/2024 - Orthophoniste (Centre hospitalier La Couronne)

Equipe pluridisciplinaire composée de : pédopsychiatre, psychologue, infirmièr(ères), éducateurs(rices) spécialisé(e)s, cadre de santé, ASH, AMA.
Services intra et extrahospitaliers du Centre Hospitalier Camille Claudel (CHCC), partenaires dont : infirmières, médecins et psychologues scolaires, directeurs détablissements, structure du secteur sanitaire (service de pédiatrie) et social (professionnels des MDS, foyers éducatifs, famille daccueil ASE), secteur médico-social (CAMPS, IME, etc).

Particularités du poste :

- Travail en équipe pluridisciplinaire ;
- Travail de partenariat ;
- Possibilité de travailler dans un réseau local, départemental, régional ;
- Règles de confidentialité ;
- Ordre de mission permanent ;
- Temps de travail : annualisé 37h30 hebdomadaires avec 15 RTT (- 1 jour de solidarité). Repos fixes ;
- Interventions ponctuelles pour des évaluations ou conseils à domicile ou à lécole ;
- Possibilité deffectuer des bilans ou des prises en charge en soutien des autres structures pédopsychiatriques du département.



Evolution du poste vers une fonction dencadrement

Contraintes du poste :

- Majorité des congés imposés (périodes de fermeture) ;
- Renfort possible et ponctuel sur une autre unité du pôle.
Activités

Libellé activité
Niveau requis
(pratique courante, maîtrisé, expert)


Bilan clinique de lenfant spécifique au domaine (entretien / examen / observation clinique, passation de tests et protocoles orthophoniques, recueil dinformation, travail de synthèse, restitution,.)


Expert


Rédaction de comptes rendus de bilans orthophoniques, joint au dossier du patient.

Expert

Réalisation de séances de rééducation dorthophonie (individuelle ou en groupe).
Expert

Conseil et éducation thérapeutique, relatifs à son domaine dactivité (exemples : techniques facilitatrices à la famille, à léquipe pluridisciplinaire, et aux équipes intervenants auprès de lenfant).
Expert

Information et prévention :
- - Information et conseils aux membres de léquipe pluridisciplinaire sur la prise en charge des patients dans le champ de compétences ;
- - Transmission dinformations écrites et orales facilitant la qualité des soins ;
- - Information et conseils aux patients, à leur famille et aux intervenants extérieurs ;
- - Participation à des réunions dinformation et à des actions de prévention entrant dans le champ de compétences des orthophonistes.




Expert

Coordination et suivi de la prise en charge :
- - Participation à lélaboration du projet thérapeutique individuel de lenfant ;
- - Participe aux projets personnalisés de scolarisation dans les écoles ;
- - Participe aux synthèses pluridisciplinaire.


Expert

Veille spécifique à son domaine dactivité :
- - Participation aux groupes de travail et de réflexion du service ;
- - Réalisation détudes et de travaux de recherche dans son domaine ; (recherche documentaire personnelle, participation aux travaux de recherche).


Maitrisé

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes : encadrement des étudiants en orthophonie en tant que tuteur de stage. (Activité éventuelle)

Maitrisé



Savoirs


Libellé savoir
Niveau requis
(Connaissances générales, connaissances opérationnelles, connaissances approfondies)

Développement / Psychopathologie de lenfant/ Psychosociologie du handicap Connaissances approfondies
Communication / Relations interpersonnelles / Relation daide Connaissances approfondies
Connaissance des dispositifs de soins et daide aux usagers (réseau partenarial sanitaire, social et médico-social) Connaissances opérationnelles
Méthodologie d'analyse de situation, analyse des pratiques Connaissances approfondies
Techniques dentretien Connaissances approfondies
Ethique et déontologie professionnelles Connaissances opérationnelles
Qualité Connaissances générales
Droit des patients / Réglementation juridique des mineurs hospitalisés / Protection de lenfance Connaissances générales



Savoir-faire et qualités professionnelles
Libellé savoir -faire Niveau requis (pratique courante, maîtrisé, expert)

Analyser / Evaluer la situation clinique de lenfant :
- - Sélectionner les informations nécessaires à la prise en charge du patient ;
- - Observer (générale de lenfant : autonomie, comportement) ;
- -Analyser la situation de manière multidimensionnelle (physique, psychologique, sociale et culturelle).



Expert

Concevoir et conduite un projet de soins (mettre en uvre les soins et activités thérapeutiques adaptés aux enfants)

Expert

Conduire un entretien : créer les conditions bénéfiques à un entretien, instaurer une relation de confiance

Expert

Conseiller et orienter les choix dune personne, dun groupe relatif à son domaine de compétence

Expert



Définir et mettre en uvre les soins et activités thérapeutiques :
- - Identifier / Recueillir / analyser / Synthétiser linformation
- - Rédiger un compte-rendu ;
- - Faire le suivi et réévaluer le projet thérapeutique dans un travail darticulation pluridisciplinaire ;
- - Utiliser le dossier patient (papier et informatique)
- - Réactualiser ses connaissances.


Expert

Eduquer et conseiller lenfant e/ou son entourage dans le cadre du projet de soins :
- - Sassurer de la compréhension des familles sur la pathologie (écoute, évaluation, reformulation) ;
- - Adapter son discours ;
- - Intégrer les familles dans le soin (travail de guidance et de soutien, accompagnement vers une prise en conscience des difficultés) ;
- - Mettre en place des outils de transmission dinformation aux familles (cahier de liaison, entretien téléphonique, courrier).





Expert

Elaborer et formaliser un diagnostic santé de lenfant, relatif à son domaine de compétences

Expert

Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle :
- - Transmettre ses connaissances théoriques et pratiques ;
- - Evaluer et réajuster ;
- - Mobiliser des capacités pédagogiques.

Expert

Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau :
- - Transmettre et recueillir les informations ;
- - Participer aux réunions de synthèses et dintégration ;
- - Collaborer avec les différents professionnels médicaux et paramédicaux de lUF et des autres secteurs ;
- - Prendre de la distance nécessaire à lexercice de son métier ;
- - Participer aux projets du service.



Expert

Utiliser du matériel, des outils de diagnostic, de travail et/ou de contrôle adaptés :
- - Utiliser des outils dévaluation, adaptés à la tranche dâge des enfants ;
- - Faire preuve de créativité, dinitiatives ;
- - Gérer son matériel et sa salle ;
- - Sorganiser, prioriser ;
- - Sadapter à lenfant et à lentourage ;
- - Veiller à la sécurité de lenfant.



Expert




Risques professionnels éventuels : Formations obligatoire(s) :
- Situations psychiquement éprouvantes - Incendie/soins durgence
- Déplacement à lextérieur (écoles)


Diplôme(s) professionnel(s) et formation(s) requis ou souhaité(s)
- Certificat de capacité en orthophonie Publié le 15 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 mai. 2024

Annonce n°317321 publiée le 15/05/2024 par un
établissement de santé

13/05/2024 - Accompagnant Educatif et Social (H/F) (E.H.P.A.D Maison de retraite médicalisée Les Abrets)

Le Foyer d'Accueil Médicalisé Jean Jannin, situé 1 Bis Chemin du Morand à LES ABRETS EN DAUPHINE, commune idéalement placée au centre des axes Lyon - Chambéry - Grenoble est un établissement social et médico-social rattaché à la fonction publique hospitalière, qui accueille 63 résidents adultes en situation de handicap.

Constamment en relation avec les personnes en situation de handicap et au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez aux activités de la vie courante et des ateliers et assurez les missions suivantes :
- Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne et les activités de vie sociale.
- Favoriser letapos;épanouissement social et relationnel.
- Maintenir ou développer letapos;autonomie tout en étant garant des règles de vie commune.
- Contribuer à la continuité de letapos;accompagnement global de la personne

Poste à pourvoir de suite, à temps plein ou à temps partiel
Conditions de travail - Horaire : 7h/14h30 ou 14h15/21h30 - Travail un week-end sur deux.
Le DE AMP ou AES (vie en structure) est obligatoire.

La rémunération est basée sur la grille des AES de la fonction publique hospitalière et de letapos;ancienneté du candidat (reprise de letapos;expérience professionnelle).

Pour tous renseignements ou envoi de votre candidature, merci de vous adresser à :


Madame Delphine GIANOGLIO, Responsable du service des relations humaines
Mail : drh@famjannin.fr (04.76.37.50.43) Publié le 13 mai. 2024 Date de limite de candidatures 16 juin. 2024

Annonce n°279489 publiée le 13/05/2024 par un
établissement de santé

07/05/2024 - AIDE SOIGNANT Jour en EHPAD (H/F) (Centre Hospitalier - Saint-Géoire-en-Valdaine)

Le Centre Hospitalier de Saint Geoire en valdaine recrute des AIDES SOIGNANTS/FF AIDE SOIGNANT (H/F) pour le secteur EHPAD (151 lits).

Vos missions :
En collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmiers, psychologue, kinésithérapeute, APA, ), vous réalisez les soins de prévention, de maintien, de relation et déducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et lautonomie de la personne.

Vous activités principales :
Accueillir, informer et accompagner le résident
Veiller au confort physique et moral du patient
Accompagnement et suivi du résident (état de santé)
Entretenir le matériel et lenvironnement du résident
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins (Easily)
Aider/accompagner les infirmiers(ères) dans la réalisation des soins

Qui êtes-vous ?
Vous justifiez dun diplôme dEtat daide-soignant ou dune forte expérience en soins
Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence
Vous attachez de limportance au bien-être des résidents
Vous avez le sens des responsabilités

En nous rejoignant, vous bénéficiez :
- Dun établissement à taille humaine et de locaux récents et agréables
- Dune dynamique de formations et daccompagnement dans vos projets de professionnalisation.
- Déquipements modernes et adaptés aux prises en charge (DPI, lève malade, )
- Dun travail en binôme privilégié
- De la possibilité de travailler à la campagne dans une ville associative et culturelle animée (vie associative et sportive, culture, éducation avec la présence de plusieurs écoles, cabinets médicaux et paramédicaux, commerces,)

Type de contrat :
Fonctionnaire, CDD, CDI
Temps plein, possibilité de temps partiel

Conditions de travail :
Journée de 7h30 (matin, soir, journée)
2 weekend travaillés par mois
Salaire en fonction du profil Publié le 07 mai. 2024 Date de limite de candidatures 30 juin. 2024

Annonce n°299154 publiée le 07/05/2024 par un
établissement de santé

06/05/2024 - Aide soignant(e) OU AES (CENTRE HOSPITALIER MURAT)

Descriptif
Le Centre Hospitalier de Murat dans le Cantal recrute des aide-soignant(e)s.

Le Centre Hospitalier est un établissement public de santé de 256 lits et places répartis dans les services de :
-Médecine,
-SMR,
-SSIAD,
-USLD,
-EHPAD,
-Unité protégée.

Missions principales du poste :
Dispenser, en collaboration avec letapos;infirmier, des soins de prévention, dhygiène et de confort, de relation pour préserver et restaurer le bien-être et letapos;autonomie de la personne.


Compétences et qualités recherchées :
Porter un réel intérêt à la prise en soins des personnes prises en soins.
Porter des valeurs de bienveillance et de respect.
Adopter une posture professionnelle.
Avoir une communication adaptée vis-à-vis des personnes accompagnées et de leur entourage.
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, savoir collaborer et sintégrer dans une vie déquipe.


Durée du travail : Temps plein ou temps non complet si souhait du candidat.
Salaire Mensuel brut : selon la grille de la fonction publique hospitalière et expérience du candidat.
Possibilité dhébergement temporaire Publié le 06 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°250266 publiée le 06/05/2024 par un
établissement de santé

06/05/2024 - AS de nuit (CENTRE HOSPITALIER MURAT)

Descriptif :
Le Centre Hospitalier de Murat dans le Cantal recrute des aide-soignant(e)s.
Le Centre Hospitalier est un établissement public de santé de 256 lits et places répartis dans les services de :
-Médecine,
-SMR,
-SSIAD,
-USLD,
-EHPAD,
-Unité protégée.

Missions principales du poste :
- Dispenser, en collaboration avec letapos;infirmier, des soins de prévention, detapos;hygiène et de confort, de relation pour préserver et restaurer le bien-être et letapos;autonomie de la personne.
- Repérer letapos;état de santé de la personne, les modifications survenues et en informe letapos;infirmière
Compétences et qualités recherchées :
- Porter un réel intérêt à la prise en soins des personnes.
- Porter des valeurs de bienveillance et de respect.
- Adopter une posture professionnelle.
- Savoir faire preuve dautonomie.
- Avoir une communication adaptée vis-à-vis des personnes.
- Savoir travailler en équipe.
- Savoir respecter les protocoles de soins, les plannings.

Durée du travail : Temps plein ou temps non complet si souhait du candidat.
Salaire Mensuel brut : selon la grille de la fonction publique hospitalière et expérience du candidat.
Diplôme : Diplôme détat dAide-Soignante
Possibilité detapos;hébergement temporaire Publié le 06 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°250386 publiée le 06/05/2024 par un
établissement de santé

06/05/2024 - ERGOTHERAPEUTE (H/F) - PSYCHIATRIE ADULTE – 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail : Temps plein
Statut : CDI Titulaire
Grade : ERGOTHERAPEUTE
Lieux de travail : Site Ste ANNE / Pavillon E,1 Rue Cabanis 75014 Paris
Horaires : 9h-16h30 ou 9h30-17h Temps de repas inclus
Autres informations : Prise en charge transport domicile travail à 75%
uvres sociales CGOS
Poste à pourvoir Immédiatement


VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris


DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE
Intégrer le lien vers la page du Pôle sur www.ghu-paris.fr et sa rubrique « rejoignez-nous »

Missions du poste :

Sur prescription médicale ou validation médicale, l'ergothérapeute contribue aux soins en santé mentale en réalisant des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le but de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et l'intégration du patient dans son environnement.
L'ergothérapeute participe également à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Son activité s'adapte à la spécificité du lieu d'exercice.
L'ergothérapeute évalue les déficiences, les capacités et les performances motrices, sensitives, sensorielles, cognitives, mentales, psychiques de la personne.
Il analyse les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et pose un diagnostic ergothérapique.
Il met en uvre sur prescription médicale des soins et des interventions de rééducation, de réadaptation, de réinsertion, de réhabilitation psychosociale et de psychothérapie visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité, développer, restaurer et maintenir l'indépendance, l'autonomie et la participation sociale de la personne.
Il préconise les aides techniques, aides humaines, aides animalières et modifications de l'environnement matériel, afin de favoriser l'intégration de la personne dans son milieu de vie. Il conçoit et applique des appareillages pour la mise en uvre de ces traitements.


Activités principales :

Bilan des capacités fonctionnelles et recueil des données cliniques
Evaluer les déficiences, les capacités et les performances motrices, sensitives, sensorielles, cognitives, mentales, psychiques de la personne
Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap
Réalisation et accompagnement d'activités préventives et thérapeutiques
Mettre en uvre des soins et des interventions de rééducation, de réadaptation, de réinsertion, et de réhabilitation psychosociale visant à réduire et compenser les difficultés des patients
Développer, restaurer et maintenir l'indépendance, l'autonomie et la participation sociale de la personne
Installation et aménagement de l'environnement : Préconiser les aides techniques, aides humaines et modification de l'environnement matériel, afin de favoriser l'intégration de la personne dans son milieu de vie
Education et conseil dans le domaine du handicap auprès du patient, de son entourage, d'autres professionnels ou de populations cibles
Rédaction et mise à jour des bilans dans le dossier patient et enregistrement des données liées à l'activité
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires
Réalisation d'études et de travaux de recherche et veille professionnelle


Dans le cadre du fonctionnement service :

Travail en équipe pluridisciplinaire
Favorisation du lien avec l'intra hospitalier et le CATTP
Evaluation conduisant à l'élaboration d'un projet thérapeutique, en conformité avec le projet individualisé de soin du patient
Accompagnement spécifique autour de l'activité en tant que médiation dans le but de développer l'identité personnelle et les capacités relationnelles
Maintien des acquis, prévention des aggravations et des rechutes
Contribution à l'émergence des compétences de la personne dans l'objectif de la rendre actrice de son processus de soin.
Mise en uvre et conduite des activités de soin, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale.
Rédaction de compte-rendu et de projets d'activités
Participation à l'élaboration et à la mise en uvre du projet de soin du patient (évaluation, compte-rendu)
Participation aux réunions cliniques
Participation aux projets de l'unité et/ou de pôle
Connaissances cliniques et expériences en psychiatrie.
Savoir transmettre les informations orales et dans le dossier de soin informatisé via les transmissions ciblées.
Connaissances de l'outil informatique.

Dans le cadre du fonctionnement institutionnel :

Participation aux réunions institutionnelles, aux groupes de travail, ainsi qu'aux instances consultatives de l'établissement.
Participation au travail de réseau


PROFIL

DIPLÔMES REQUIS
Diplôme d'état d'ERGOTHERAPIE
AFGSU niveau 2 (ou s'y former)


Compétences requises :

Evaluer les capacités, incapacités et déficiences des patients ainsi que les facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d'autonomie des personnes
Créer, utiliser et valider des méthodes et instruments d'observation et d'évaluation pour objectiver les situations de handicap
Elaborer une démarche ergothérapique comprenant des activités thérapeutiques

Expériences-Ressources-Compétences :

Connaissances en Psychopathologie et en techniques de médiation souhaitées
Sémiologie psychiatrique
Savoir prendre en charge un groupe
Connaitre les Techniques de base de l'entretien
Connaitre les limites du secret partagé

RISQUES PROFESSIONNELS LIES AU POSTE :
Risques de troubles musculo squelettiques (TMS) par non-respect ou méconnaissance des procédures de manutentions, gestes ou postures ;

MODALITES DE RECRUTEMENT :

Mise en stage puis de la titularisation, mutation, détachement.
Salaire selon la grille de la FPH (plus prime Ségur)
Congés : 28 jours de congés par an
15 RTT dont un jour de solidarité.
Self sur le site de Sainte-Anne
Partenariat avec réseau de crèches. Publié le 06 nov. 2024 Date de limite de candidatures 30 oct. 2025

Annonce n°314619 publiée le 06/05/2024 par un
établissement de santé

06/05/2024 - AIDE-SOIGNANT (F/H) Médecine SSR (Centre Hospitalier de Domme Domme)

Le Centre Hospitalier de Domme, hôpital de proximité situé au cur du Triangle d'Or du Périgord Noir en Dordogne,

Le service de médecine/SSR c'est 10 lits de médecine dont 3 lits de soins palliatifs, 1 place d'hospitalisation de jour et 21 lits de SSR. Les orientations du service sont la rééducation post-chirurgie, la prise en charge des plaies et cicatrisations, fibromyalgie, les soins palliatifs.

L'équipe pluridisciplinaire se compose de : Médecin / Cadre de santé / Infirmiers / Aides-soignants / Agents des services hospitaliers / Neuro-psychologue / Secrétaire médicale / Kinésithérapeutes / Assistante de service social / Diététicienne / Ergothérapeute

La formation des étudiants est une priorité du Centre Hospitalier de Domme, ce qui vous donnera la possibilité de vous investir dans l'encadrement des stagiaires et de transmettre votre expertise.

Description du poste :
Vous dispensez, en collaboration avec l'IDE, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

Vous collaborez avec l'ensemble des professionnels de soins, administratifs et techniques pour le meilleur soin au patient dans le respect de ses droits.

Vous participez aux conseils et à l'éducation à la santé auprès des résidents et/ou de la personne ressource en lien avec la/les pathologies et en fonction du degré d'autonomie des patients.

Vous participez avec l'équipe pluridisciplinaire à la démarche qualité et gestion des risques.

Missions :
- Dispenser des soins d hygiène et de confort ;
- Observation et recueil de données relatives à l état de santé de la personne ;
- Surveillance et aide à l alimentation, à l hydratation ;
- Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne et soins préventifs ;
- Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes de leur entourage ;
- Participation à la vie institutionnelle (formations, groupes de travail, certification ...) ;
- Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins ;
- Écoute, relation d'aides auprès des patients, résidents et de l entourage ;
- Réalisation d animations à destination des résidents.

Compétences requises :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes ;
- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou son entourage ;
- Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination ;
- Évaluer le degré d'autonomie dune personne ou d'un groupe de personnes ;
- Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne ;
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle ;
- Travailler en équipe ;
- Utiliser les techniques gestes et postures/manutention.

CDD de remplacement de 3 mois à pourvoir au plus tôt. Publié le 12 nov. 2024 Date de limite de candidatures 12 déc. 2024

Annonce n°315714 publiée le 06/05/2024 par un
établissement de santé