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18/02/2025 - Médecin Hématologue (Centre Hospitalier d'Arras Arras)

L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier d'Arras est l'offreur de soins de référence du sud du département, avec près de 260 médecins séniors couvrant l'ensemble des spécialités, et 2700 agents non médicaux répartis dans 50 services uniques. Il dispose d'une maternité de niveau 3, et d'un plateau complet de soins intensifs et réanimatrices adultes et pédiatrique. Siège du service d'aide médicale urgente (SAMU) 62, il assure la régulation de l'aide médicale d'urgence (Centre 15) et accueille également la permanence des soins en médecine libérale (CRRAL 62).
Préfecture du Pas-de Calais, la ville d'Arras est située idéalement à 35 min de Lille et 1h de Paris, avec des trains en provenance et à destination de ces villes toutes les heures. Elle conjugue une architecture historique (son Beffroi a été élu monument préféré des Français en 2015, et son centre-ville a été classé le 4ème plus attractif de France en 2021) avec une vie sociale et culturelle dynamique (nombreux commerces de bouche, festival du Main Square chaque année).

LE POSTE :
Le service d'hématologie fait partie intégrante du Département d'Oncohématologie et Soins Palliatifs. Ce département comprend les spécialités d'hématologie clinique, d'oncologie médicale et des soins palliatifs.
Le Service d'Hématologie comporte 2 unités :
- Une unité de lits d'hospitalisation conventionnelle (7 lits en onco-hématologie avec prise en charge de toutes les pathologies à l'exception des LAM < 65 ans et des aplasies médullaires ; Réalisation des autogreffes depuis 2013) ;
- Et une unité d'hospitalisation de jour d'hématologie (12 places pour les chimiothérapies, transfusions, bilans, avec en moyenne 20 à 22 passages par jour, et un projet d'extension à 16 places), permettant une prise en charge complète et continue des patients. Le praticien a également accès au plateau de consultations externes et d'explorations fonctionnelles.
Le Service comporte actuellement, en plus du poste à pourvoir, 4 Praticiens Hospitaliers soit 3,70 ETP, et 1 à 2 internes par semestre.
Hôpital à taille humaine, disposant d'un plateau technique complet, un accès rapide à la TEP et l'ensemble des spécialités médicales et chirurgicales de services de soins continus et de Réanimation performants. Travail en collaboration étroite avec le CHU de Lille (biologie, anapath).
Participation à la RCP locale hebdomadaire, visio conférences de recours avec les CHU de Lille et Amiens. Unité de recherche clinique avec ARC disponibles, centre LYSA et IFM.
Equipe de soins de support : Infirmière d'accompagnement, IPA, psychologue, oncoesthéticienne
Poste/Missions :
Chaque praticien tourne sur les différents secteurs : hospitalisation complète et hôpital de jour.
Le praticien hospitalier est responsable de la prise en charge globale des patients atteints d'hémopathies, incluant le diagnostic, le traitement et le suivi des patients. Cela comprend la réalisation de consultations externes (1 à 2 demi-journées par semaine) et internes, la prescription et la supervision des traitements, ainsi que la gestion des complications liées aux traitements. Il est amené à participer également à la permanence des soins (astreinte opérationnelle uniquement pour l'hématologie clinique, 1 semaine toutes les 5 semaines) et aux RCP.
Le praticien pourra participer s'il le souhaite à des activités de formation continue pour le personnel médical et paramédical, à l'éducation thérapeutique des patients, à la recherche clinique, à des fonctions managériales ou institutionnelles.
Organisation sur la base de 10 demie journées hebdomadaires

PROFIL RECHERCHÉ :
Médecin qualifié en hématologie.
Type de contrat, Statut du praticien et quotité de temps de travail :
Le recrutement se fait sous la forme d'un contrat de travail de praticien contractuel avec une rémunération calculée sur la base d'une organisation de service en 10 demie journées hebdomadaires et au prorata du temps de travail si temps partiel.
Possibilité de recrutement sous contrat avec engagement de passer le concours national de praticien hospitalier pour démarrer une carrière hospitalière. Publié le 18 fév. 2025 Date de limite de candidatures 18 mai. 2025

Annonce n°326997 publiée le 18/02/2025 par un
établissement de santé

17/02/2025 - Médecin coordonnateur (EHPAD TALENCE)

CONTEXTE DE Letapos;EXERCICE DE SES FONCTIONS

Situé au centre de Talence, letapos;EHPAD « Château Gardères » est un établissement public autonome accueillant 92 résidents, dont 2 en hébergement temporaire et 18 en secteur protégé.

Le bâtiment a été entièrement reconstruit en 2015.

Le Médecin coordonnateur fait partie intégrante des membres de letapos;encadrement et est placé sous letapos;autorité directe de la Directrice.

Relations fonctionnelles :
Cadre de Santé
Ensemble du personnel paramédical et administratif
Médecins et professionnels libéraux

MISSIONS
En tant que médecin coordonnateur, vous contribuez, avec les professionnels de santé exerçant dans letapos;établissement, à la qualité de letapos;accompagnement des résidents accueillis.

Ainsi, vous êtes amené à :
- Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de la structure
- Évaluer et valider letapos;état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis (Girage, Pathos)
- Veiller à letapos;application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à letapos;évaluation de la qualité des soins
- Coordonner la réalisation detapos;une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, vous pouvez effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses. Vous transmettez vos conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. Letapos;évaluation gériatrique est réalisée à letapos;entrée du résident puis en tant que de besoin
- Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans letapos;établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments
- Contribuer à la mise en uvre detapos;une politique de formation et participer aux actions detapos;information des professionnels de santé exerçant dans letapos;établissement
- Participer à la vaccination et à la gestion des épidémies
- Réaliser des prescriptions médicales pour les résidents de letapos;établissement en cas de situation detapos;urgence ou de risques vitaux
- Être partie prenante dans la mise en uvre des réseaux et partenariats avec les acteurs du territoire (ex : équipes mobiles, HAD, télémédecine)

PROFIL :
Vous êtes un médecin diplômé avec une spécialisation DESC de gériatrie, une capacité de gérontologie ou DU de médecin coordonnateur en EHPAD (obtenu, en cours ou à obtenir dans le 3 ans).

Vous souhaitez développer un accompagnement de qualité auprès des personnes âgées dépendantes et aimez travailler en équipe pluridisciplinaire.


POSTE :
Contrat à durée indéterminée (CDI)

Il setapos;agit detapos;un poste à temps partiel de 0.40 à 0.60 ETP, avec la possibilité detapos;adapter le temps de présence.
Un poste à 100% partagé avec letapos;EHPAD Les Jardins de Provinces sur Pessac est également envisageable.

REMUNERATION :
Négociation en fonction du profil et de letapos;expérience

PERSONNE A CONTACTER :
Madame Annaëlle CLESEN Directrice
EHPAD « Château Gardères »
24 avenue du Lycée 33400 TALENCE
05 56 04 04 58
accueil@chateaugarderes.fr Publié le 17 fév. 2025 Date de limite de candidatures 01 avr. 2025

Annonce n°326938 publiée le 17/02/2025 par un
établissement de santé

30/01/2025 - Médecin Urgentiste F/H (Hopital d'Instruction des Armées BEGIN SAINT-MANDE)

L'Hôpital National d'Instruction des Armées Bégin recrute un Médecin Urgentiste pour son service d'urgence.

Envie de relever des défis et mener à bien des projets ? Rejoignez-nous !


Missions:

-Accueil et prise en charge de tous les typologies d'urgences non programmées se présentant aux urgences d'un hôpital d'instruction des armées en région Ile de France

-Gestion médicale des patients hospitalisés
- Adaptation possible des missions selon le profil du candidat.


Profil:

Médecin titulaire d'une CAMU ou d'un DESC ou d'un DES d'urgence

Statut:

-Officier commissionné (CDD initial de 3 ans, renouvelable jusqu'à une durée maximale 17 ans)
-Officier sous contrat (CDD initial de 3 ans jusqu'à une durée maximale de 20 ans, possibilité d'obtenir un CDI)
-Civil : CDD de 3 ans renouvelable 1 fois.


Compétences:


Expérience professionnelle de 2 ans souhaitée en service d'urgence ou en SAMU

Qualités relationnelles
Esprit d'équipe
Pédagogie et transmission des savoirs
Sens de l'organisation et des responsabilités, rigueur
Capacités d'adaptation et disponibilité


Processus de recrutement: 1 entretien téléphonique + 1 entretien sur site


Nous avons hâte de vous rencontrer! Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2025

Annonce n°326091 publiée le 30/01/2025 par un
établissement de santé

30/01/2025 - Médecin Anatomo pathologiste F/H (Hopital d'Instruction des Armées BEGIN SAINT-MANDE)

L'Hôpital National d'Instruction des Armées BEGIN à Saint Mandé recherche un Médecin Anatomo-Pathologiste H/F. Envie de relever des défis et mener à bien des projets ? Rejoignez-nous !

Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant le Service de santé des armées, vous aurez l opportunité de travailler dans un environnement stimulant et dynamique.


Votre mission:

-Activité d'anatomie et cytologie pathologiques polyvalente, notamment sur les secteurs de digestif/endocrinien, gynécologie/sénologie, urologie et dermatologie inflammatoire et tumorale
-Examens extemporanés (sur site)
- Interaction avec les services cliniques (activité de prestation de conseils, RCP)
-Participation à la démarche qualité et au développement des techniques
- Formation et encadrement des techniciens (macroscopie)
Pas de garde ni d'astreinte

Statut proposé:

-Contrats d'engagement en temps que praticien civil ou militaire à temps plein
-Durée de contrat de deux à trois ans, renouvelable.
-Possibilité par voie de détachement pour les praticiens hospitaliers titulaires.

Profil :

-Docteur en Médecine
-Titulaire du DES d'anatomie et cytologie pathologiques
-Inscription valide au Tableau de l'Ordre des Médecins

Avantages pour Vous :

-Culture de Soutien : Bénéficiez d'un environnement où votre travail est apprécié et valorisé.
-Développement Professionnel : Accédez à des formations pour renforcer vos compétences.
-Mission Valorisante : Contribuez au bien-être de nos patients militaires et civils

Processus de recrutement: 1 entretien téléphonique + 1 entretien sur site


Nous avons hâte de vous rencontrer! Publié le 30 jan. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2025

Annonce n°326092 publiée le 30/01/2025 par un
établissement de santé

16/01/2025 - Chef de service de Gastroentérologie et d'Oncologie digestive (Groupe Hospitalier SECLIN/CARVIN Seclin)

Le Groupe Hospitalier Seclin-Carvin (GHSC), situé à proximité de Lille, recrute un(e) Chef de service pour la Gastroentérologie afin d'accompagner le renforcement et le développement de ce service stratégique.

Actuellement composé de 4 praticiens à temps plein, dont un médecin généraliste, le service est en pleine phase d'évolution avec un projet de recrutement de deux praticiens supplémentaires.

Profil recherché :
Praticien hospitalier confirmé, titulaire d'un diplôme de spécialité en gastroentérologie, avec une expérience reconnue en gestion d'équipe et en organisation de service.
Capacité à mener des projets de développement médical, à animer une équipe et à travailler en collaboration avec les autres acteurs du territoire de santé.

Missions :
En tant que Chef de service, vous serez en charge de :
Structurer et dynamiser le service de Gastroentérologie pour répondre aux besoins croissants de la patientèle.
Participer activement au recrutement de deux nouveaux praticiens afin de renforcer l'équipe et accroître l'activité.
Contribuer à l'élaboration et à la mise en uvre du projet médical du service, en lien avec la stratégie de l'établissement.
Collaborer étroitement avec les autres services médicaux pour favoriser une prise en charge pluridisciplinaire et améliorer les parcours de soins.
Encadrer et former les jeunes médecins et internes, dans une dynamique d'équipe.

Les atouts du poste :
Renforcement de l'équipe : Vous rejoindrez une équipe motivée et participerez à l'intégration de deux praticiens supplémentaires, pour soutenir la croissance du service.
Opportunité de développement : Vous serez au cur d'un projet médical stimulant, avec un soutien fort de la direction pour moderniser et structurer le service.
Environnement de travail dynamique : Le GHSC offre un cadre de travail moderne, avec des conditions attractives et des opportunités de formation continue.

Le service :
Le service est constitué de 20 lits d'hospitalisation traditionnelle, une unité de chirurgie ambulatoire pour les endoscopies digestives sous AG et un HJ pour les ponctions d'ascite, transfusion, saignée, biothérapie et chimiothérapie.
Le service est validant pour le DES, PAE et le DIU de proctologie.
Forte collaboration avec le service de chirurgie viscérale de Seclin et le CHU de Lille avec RCP oncologie (foie, digestive) hebdomadaire et MICI mensuel en commun (en visioconférence ou en présentiel).
Plateau technique complet permettant la réalisation au bloc opératoire sous AG de l'endoscopie digestive diagnostique, thérapeutique et interventionnelle (prothèse, dilatation, CPRE) ainsi que l'écho-endoscopie.
L'endoscopie digestive sous anesthésie locale, des consultations de proctologies spécialisées, dépistage de fibrose hépatique par Fibroscan ainsi que des échographies sont réalisées en unité d'explorations fonctionnelles digestives avec une équipe paramédicale dédiée, formée et sympathique. Publié le 16 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 avr. 2025

Annonce n°325475 publiée le 16/01/2025 par un
établissement de santé

13/01/2025 - Médecin DIM (inscrit à l'ordre français) (CENTRE HOSPITALIER JACQUES LACARIN VICHY)

Statut recherché : tout statut sauf stagiaire associé et praticien associé

Etablissement

Centre hospitalier de Vichy
Boulevard Denière 03 200 VICHY

Le Centre hospitalier est organisé en 11 pôles detapos;activité, dont 7 pôles cliniques, 1 pôle médicotechnique et 3 pôles administratifs. Il constitue une communauté de plus 2 700 personnes dont 323 personnels médicaux.

781 lits et places et environ 33 000 passages / an aux urgences.

Toutes les spécialités médicales et médico-chirurgicales sont présentes sur le site. Grâce à sa forte activité et son offre de soins, il compte parmi les principaux établissements publics de santé detapos;ex Auvergne.

Letapos;établissement a obtenu début 2022 le plus haut niveau de certification : haute qualité des soins.

Les pôles cliniques sont les suivants :
- Pôle chirurgical
- Pôle médical 1 (Urgences / SMUR / UHCD, cardiologie, neurologie, réanimation, pneumologie, addictologie, centre de prélèvement detapos;organes)
- Pôle médical 2 (médecine vasculaire, maladies métaboliques / dialyse, médecine interne, rhumatologie, oncologie, UTEP, HAD, CeGIDD)
- Pôle femme-enfant
- Pôle réadaptation et gériatrie
- Pôle psychiatrie
- Pôle prévention, éducation, santé publique

Le plateau technique est complet avec un laboratoire, une pharmacie centrale et un grand service de radiologie : 2 IRM, 2 scanners, 3 salles detapos;échographie + des salles de radiologie conventionnelle.


ACTIVITÉ 2023 Évolution
2023/2022
Entrées
MCO 22 871 6,7 %
Psychiatrie 1 134 12,4 %
SSR/UCC 465 - 14,4 %
HAD 574 0,3 %
USLD 83 0 %
Journées
MCO 102 174 2,8 %
Psychiatrie 25 270 - 1,3 %
SSR /UCC 18 611 - 0,2 %
HAD 17 565 - 3,4 %
USLD 36 861 0,8 %
Venues en ambulatoire MCO(hors dialyses, IVG) 18 844 10,4 %
Hôpital de jour Psychiatrie 5 836 7,1 %
Hôpital de jour rééducation 435 - 20,5 %
Durée Moyenne de Séjour en MCO 4,42 - 3,8 %
Taux detapos;occupation HC MCO 90,7% 3,6 %


URGENCES Passages et Consultations........................32 895
SMUR Sorties................................................................2 735
IMAGERIE MÉDICALE Scanners.........................................................27 092
IRM*...................................................................8 992
Coronarographies**.......................................2 677
dont 1 360 angioplasties
PLATEAU TECHNIQUE Detapos;ENDOSCOPIES Coloscopies.....................................................2 988
Échoendoscopies..............................................836
LABORATOIRE Nombre de B produits.........................23 272 111
dont B facturés........................................4 675 140 B sous traités...........................................1 598 217
BLOCS OPÉRATOIRES Interventions..................................................7 046
dont 2 270 interventions en ambulatoire
BLOCS ACCOUCHEMENT Naissances.......................................................... 916
IVG............................................................................78
DIALYSES Patients externes...........................................6 358
PHARMACIE Reconstitutions chimiothérapie ...............12 093
CONSULTATIONS EXTERNES (publiques et privées) Consultants (MCO, y/c Explo Fonct.)....103 099


Le poste et le service

Pole DEFI

Le pôle DEFI regroupe les services suivants : DIM, informatique, bureau des entrées, finances, contrôle de gestion, recherche clinique. Cette organisation avec des bureaux de pôles réguliers permet de travailler en commun les sujets transversaux.

Service DIM

Personnel médical :
- Actuel : 1,6 ETP
- Effectif théorique : 2,6 ETP

Personnel non médical : 6 agents

Missions

o Assurer letapos;envoi réglementaire des données médicales nécessaires au financement T2A (MCO et HAD) ainsi quetapos;au PMSI SSR et psychiatrique. Sauvegarde des fichiers,
o Accompagner les pôles, en tant que médecin référent DIM, dans la construction de leur diagnostic, letapos;élaboration de leur contrat et le suivi du contrat de pôle. Suivi de letapos;activité des pôles et aide au chef de pôle dans prospective detapos;activité,
o Améliorer la qualité et letapos;exhaustivité des données médicales produites : assurer la formation des acteurs de terrain en lien avec les TIM des secteurs concernés, apporter une réflexion sur letapos;organisation du recueil en vue de son optimisation,
o Collaborer aux réflexions de pôle en faveur detapos;une démarche qualité de la prise en charge des patients (amélioration des flux, analyse médicalisée des durées de séjours et autres indicateurs detapos;activité),
o Travailler en lien avec diverses instances de letapos;établissement et sur des projets institutionnels, dès lors que letapos;expertise du DIM est requise,
o Participer à la mise en place du logiciel de dossier patient et du circuit du médicament. Gestion du dossier médical papier et des archives médicales,
o Participer à la construction des outils de contrôle T2A (codage PMSI) et facturation (FIDES),
o Participer au développement du décisionnel


Profil recherché

De préférence un médecin spécialiste de Santé Publique ou médecin avec DESS/DEA ou Master dans le champ de la santé publique. Si possible expérience dans un poste similaire en CH ou CHU.

1. Connaissances fonctionnelles
Connaissance de letapos;organisation et du fonctionnement hospitalier ;
Connaissances en économie de la santé ;
Connaissance du rôle du médecin DIM dans un établissement ;
Connaissance de la T2A ;
Connaissances statistiques et épidémiologiques ;
Connaissance de la démarche qualité en milieux hospitalier ;
Connaissances informatiques et bases de données.

2. Connaissances méthodologiques

Capacité detapos;appréhension des besoins des utilisateurs ;
Maîtrise des méthodologies detapos;étude et detapos;analyse médico-économique
Capacité detapos;analyse des processus de soins ;
Aptitude dans le domaine de la gestion de projet et du management hospitalier.


Divers

Crèche hospitalière
3 attachés de recherche clinique sur letapos;établissement, en lien avec le CHU pour développer les activités de recherche

Les « petits plus » de la ville de Vichy :
Sportive, gourmande, nature et tendance, cetapos;est une ville qui a énormément à offrir. Vichy fait partie des villes les plus sportives de France (nombreux championnats, Iron man, centre de préparation olympique 2024 dans 39 disciplines sportives).
Vichy possède, entre autres, un hippodrome, deux parcours de golf, un parc omnisports (27 disciplines pratiquées !) et un immense plan detapos;eau dont les rives ont été récemment aménagées.
Avec pas moins de 11 établissements classés au guide Michelin, Vichy est une ville gastronomique.
Culture, histoire et architecture, découvrez letapos;exceptionnel patrimoine vichyssois. Outre son inscription dans la liste des « grandes villes detapos;eaux detapos;Europe » de letapos;UNESCO en 2014, Vichy possède une cinquantaine detapos;édifices classés « monuments historiques » dont un opéra majestueux, à la programmation riche.
Ses parcs Napoléoniens, ses voies vertes praticables à Vélo, ses établissements thermaux et divers SPA vous assureront des moments de détente agréables.
Plus detapos;infos sur : www.vichy-destinations.fr Publié le 13 jan. 2025 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025

Annonce n°325226 publiée le 13/01/2025 par un
établissement de santé

10/01/2025 - MEDECIN GENERALISTE CENTRE DE SANTE (Centre hospitalier Issoudun)

I Exercer au centre de santé
Le centre de santé est un projet de territoire porté par le Centre Hospitalier de la Tour Blanche et les collectivités locales pour proposer un dispositif innovant de centre de santé territorial reposant sur le salariat de médecins généralistes.
Les avantages :
Un exercice diversifié en présence d'une équipe jeune et dynamique ;
Un cadre de travail privilégié au cur de l'Hôpital et de ses services ;
Un temps de travail exclusivement consacré à la prise en charge médicale ;
Un dispositif administratif et un secrétariat dédié ;
Des équipements performants, un accès à des plateaux techniques de qualité (urgences, imagerie, rééducation, télémédecine) ;
Des horaires adaptables ;
9 semaines de congés payés ;
Une rémunération attractive ;

II L'établissement
Situé en plein cur du Berry, à mi-chemin entre Bourges et Châteauroux, à proximité de Vierzon, le centre hospitalier de la Tour Blanche est l'établissement de santé de référence pour un bassin de population de plus de 30 000 habitants.
Le centre hospitalier de la Tour Blanche dispose de 493 lits et places et d'une équipe médicale de près de 40 équivalents temps plein de médecins de spécialités. Il présente :
Un plateau technique de rééducation avec des équipements innovants à recrutement interrégional ;
Un service de médecine polyvalente, un service de médecine aiguë gériatrique, un Hôpital de jour (incluant une activité chimiothérapie), un service de soins de suite polyvalent et un service de soins de suite gériatrique ;
Un plateau technique d'imagerie (radiologie conventionnelle, échographie, scannographie) ;
Un plateau technique Urgences / SMUR ;
Un centre de santé et deux antennes situées à Neuvy-Pailloux et Ambrault composé de 6 médecins, 2 assistantes médicales, une secrétaire ;
Un Centre Périnatal de Proximité (CPP) ;
Une filière gériatrique complète : SSIAD/ESA/USLD/EHPAD (178 résidents) / Accueil de Jour Alzheimer ;
Par ailleurs, l'établissement propose de nombreuses consultations externes : diabétologie et endocrinologie, dermatologie, cardiologie, pneumologie, gynécologie, psychiatrie, chirurgie vasculaire, chirurgie orthopédique, chirurgie digestive, O.R.L
Situation géographique
Proche des autoroutes A20 et A21, Issoudun est également desservie par une gare SNCF sur la ligne Paris-Toulouse, reliant la sous-préfecture de l'Indre et la capitale en 2h de voyage.
Au cur de la ville d'ISSOUDUN (13 000 habitants environ) les politiques culturelles, sportives, de jeunesse et de loisirs sont mises en avant. Une politique dynamique et volontariste en matière de santé est développée, au travers notamment de la mise en place d'un contrat local de santé visant à répondre aux besoins de la population.

III PROFIL RECHERCHÉ :
Médecin inscrit à l'ordre des médecins ;
Praticien hospitalier ;
Praticien contractuel ;
Temps plein ou temps partiel ;
Tout(e) candidat(e) sera doté(e) d'un bon sens de la communication, sera rigoureux(se), et impliqué(e) ; Publié le 10 jan. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°325109 publiée le 10/01/2025 par un
établissement de santé

08/01/2025 - Médecin polyvalent ou gériatre (SSR SAINT AULAYE)

Le CHICRDD, site de SAINT-AULAYE, à 1h30 de Bordeaux, 1h de Périgueux -Libourne - Angoulême, recrute un troisième médecin (temps plein ou temps partiel possible) pour développer son service de SMR.
Le CHICRDD, CH de proximité, dispose de 3 sites (RIBERAC, SAINT-RPIVAT-EN-PERIGORD et SAINT-AULAYE) avec les filières d'amont et d'aval (sauf urgences).
Sur le CHICRDD, il y a 17 lits de Médecine dont 5 LISP (Ribérac) et 4 places d'Hôpital de Jour Médecine, 40 places d'USLD (Ribérac), 75 places de SSIAD (Ribérac et Saint-Aulaye), 299 places d'EHPAD (réparties sur les 3 sites), 30 places de FAM (St-Privat-en-Périgord).
Il dispose également d'un Hôpital de Jour SMR à Saint-Aulaye de 6 places (accueil de patients souffrant de pathologies avec syndrome post-chute et/ou AVC).
Il dispose aussi de 50 places de SMR polyvalents et gériatriques sur Saint-Aulaye, et des consultations avancées en Urologie et en Dermatologie existent sur Ribérac. Des consultations en cardiologie sont en projet.
5 Praticiens sur l'ensemble du CHICRDD actuellement avec une ambiance très agréable entre praticiens ainsi qu'avec les équipes.
Le service SMR comprend actuellement 35 lits d'hospitalisation complète et 6 places d'Hôpital de Jour, avec projet à court terme de réouverture de 25 places d'hospitalisation complète. (SMR gériatrique et polyvalent et nouveau projet à penser : addictologie, obésité, fibromyalgie et+/- consultations spécialisées).
L'équipe du SMR comprend deux praticiens, cadre de santé, kinésithérapeutes, diététicienne, orthophoniste, ergothérapeute, neuropsychologue, psychologue, secrétaires médicales, assistante sociale, animateur, cuisine en liaison chaude. Le codage PMSI est fait par la TIM de l'établissement, intégré au DIM du GHT.
Le CHICRDD utilise le logiciel de soins OSIRIS.
Pour ce poste, les qualités requises sont : l'attention au patient, la capacité de vision globale de projet du patient, le travail en équipe, l'écoute. Le poste peut évoluer, les médecins de l'établissement ayant une certaine souplesse.
L'organisation médicale soir / nuit / WE est sous forme d'astreinte opérationnelle (plutôt calmes en semaine), avec une astreinte de WE tous les 4 à 5 WE (dépend du nombre de médecins). Astreintes rémunérées forfaitairement.
Possibilité d'être rémunéré en référence à grille PH.
Pour un plein temps : 5 semaines de CA + 4 semaines de RTT + 15 jours de formation.
En terme de Qualité de Vie et Conditions de Travail, séances d'ostéopathie et de shiatsu possibles gratuitement.
Par ailleurs, la Dordogne est un département rural avec un beau milieu naturel, dynamique (beaucoup d'activités possibles, une population dans notre secteur en augmentation, un bon niveau de scolarité sur Ribérac, Saint-Aulaye, Périgueux) et la qualité de vie y est très bonne.
Pour les personnes les plus citadines, il est tout à fait possible de vivre à proximité de Périgueux ou Libourne qui sont de belles villes de moyenne importantes.
A noter qu'il existe une possibilité de logement temporaire.

Contact :
- Médecins : Dr GUILLOT Sandra 06.86.62.64.69 et Dr HACHEMI Mokhtar 06.29.66.28.41.
- Directeur Adjoint RH et Affaires Médicales : Yannick DENAUD (mail : y.denaud@chicrdd.fr ou 05.47.23.30.31). Publié le 08 jan. 2025 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025

Annonce n°324996 publiée le 08/01/2025 par un
établissement de santé

06/01/2025 - Biologiste médical (Centre hospitalier de Soissons - GHT SAPHIR (Groupement hospitalier du territoire Sud-Axonais, Publi Soissons)

Environnement :
La ville de Soissons se situe aux portes de Paris et de l'Ile de France (à 100 km de Paris, 60 km de Reims et à 45 minutes de l'aéroport international Paris Charles de Gaulle).
Ville de plus de 50 000 habitants, ancienne capitale du royaume des Francs, Soissons a une histoire multi-millénaire. Ville d'art et d'histoire, elle est également pourvue de nombreux services et équipements culturels, sportifs et commerciaux.

Découvrir la ville de Soissons :
https://www.youtube.com/watch?v=ioe9yZ95z0U
https://www.youtube.com/watch?v=cxk4YQpesqI
et http://www.ville-soissons.fr/accueil-315.html

Descriptif :
Présentation de l'établissement :
Le Centre Hospitalier de Soissons est l'établissement support du groupement hospitalier de territoire (GHT) SAPHIR. Il est établissement de recours infra-régional.

Il offre une grande variété de soins :
- en soins critiques ou non programmés (service d'accueil des urgences, SMUR, réanimation, soins continus)
- en médecine (hépato-gastroentérologie, addictologie, médecine interne, diabétologie-endocrinologie, néphrologie avec centre lourd de dialyse, pneumologie, cardiologie avec USIC et coronarographie, neurologie avec USINV, oncologie avec chimiothérapie et radiothérapie, soins palliatifs consultations douleur, équipe mobile de soins palliatifs)
- en chirurgie (chirurgies carcinologiques digestive, gynécologique et sénologique, chirurgies orthopédique et traumatologique, viscérale et digestive, urologique, pédiatrique, ORL, ophtalmologie, stomatologie, neuro-chirurgie)
- en gynécologie-obstétrique (maternité de niveau 2B) et en pédiatrie (néonatologie avec soins intensifs, service d'hospitalisation de pédiatrie, urgences pédiatriques, CAMSP)
- en gériatrie (court séjour gériatrique, SMR, USLD, EHPAD, équipe mobile de gériatrie)
Le Centre hospitalier de Soissons dispose en outre d'un plateau technique complet (2 scanners, 2 IRM) et il accueille un centre de médecine nucléaire (TEP-Scan).

180 médecins (en équivalent temps plein) travaillent au centre hospitalier de Soissons.

Poste à pourvoir :
Le Centre hospitalier de Soissons recherche un biologiste médical pour renforcer l'équipe médicale du laboratoire.

Statut possible : Praticien hospitalier, praticien contractuel Publié le 06 jan. 2025 Date de limite de candidatures 01 mai. 2025

Annonce n°324862 publiée le 06/01/2025 par un
établissement de santé

06/01/2025 - Biologiste polyvalent (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

Profil recherché :
Médecin ou Pharmacien Biologiste Polyvalent, titulaire d'un DES de Biologie Médicale.
Praticien Hospitalier ou Praticien contractuel temps plein.
Inscription à l'ordre des pharmaciens ou des médecins français obligatoire

Présentation du laboratoire:
Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry (02) situé à 1 heure de PARIS et 45 minutes de REIMS recherche, pour son laboratoire, un Biologiste à profil polyvalent à temps plein pour compléter son équipe suite au départ prochain d'un biologiste. L'équipe est actuellement composée de 3 biologistes, 1 cadre de santé, 1 RAQ et 17 techniciens
Laboratoire polyvalent réalisant entre 14 et 15 millions de B avec des activités de Biochimie, Immunologie, Hématologie, Hémostase, Immunohématologie, Microbiologie, Biologie moléculaire. Activités auxquelles s'ajoute la gestion d'un Dépôt de délivrance de PSL.
Un projet architectural est en cours visant une modernisation du centre hospitalier ainsi qu'une amélioration des capacités d'accueil et de soins

Description du poste :
Biologie polyvalente (biochimie, hématologie, microbiologie) avec responsabilité d'un secteur d'activité (référent du secteur), orientation à définir selon le profil du candidat.
Validation biologique, interprétation des examens, suivi clinico-biologique des patients et prestations de conseils (liens étroits avec les cliniciens)
Gestion des contrôles qualité journaliers des différents secteurs
Lecture des frottis sanguins
Encadrement de l'équipe technique
Implication forte dans la démarche d'accréditation du laboratoire
Investissement dans le bon fonctionnement et le paramétrage des logiciels du laboratoire
Permanence des soins : astreintes polyvalentes de nuit et de week-end
Gestion du dépôt de sang, indispensable dans le cadre des astreintes (1500 PSL /an)

Poste disponible de suite.

Compétences et aptitudes :
Bon relationnel et esprit d'équipe
Profil managérial et organisationnel apprécié
Diplôme qualité attendu

CV et lettre de motivation à adresser à la direction du Centre Hospitalier de Château-Thierry (direction@ch-chateau-thierry.fr, affaires.medicales@ch-chateau-thierry.fr et eric.heyrman@ch-chateau-thierry.fr) et à Madame le docteur LANSELLE Christine Biologiste Responsable (christine.lanselle@ch-chateau-thierry.fr) Publié le 06 jan. 2025 Date de limite de candidatures 01 mai. 2025

Annonce n°324865 publiée le 06/01/2025 par un
établissement de santé

06/01/2025 - Pédiatre - senior (PH ou contractuel) (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

Le Centre hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recherche un pédiatre senior pour son service de pédiatrie (service d'hospitalisation, consultations programmées et non programmées, maternité de niveau 2A avec service de néonatologie).

Le Centre hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry est situé à 50 minutes de Paris (1 train chaque heure) et à 45 minutes de Reims. Publié le 06 jan. 2025 Date de limite de candidatures 01 mai. 2025

Annonce n°324863 publiée le 06/01/2025 par un
établissement de santé

06/01/2025 - Anesthésiste-réanimateur senior (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

Le Centre hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry recherche un anesthésiste-réanimateur senior.

Pour son bloc opératoire : chirurgies urologique (dont chirurgie du cancer), gynécologique, digestive et viscérale, orthopédique et traumatologique, ophtalmologique, ORL, endoscopies
Et pour le bloc obstétrical : maternité de niveau 2A.
Activité programmée et d'urgences ('présence d'un SAU et d'un SMUR).

Hôpital à taille humaine, le Centre hospitalier Jeanne de Navarre de Château-Thierry est situé à 50 minutes de Paris (1 train chaque heure) et à 45 minutes de Reims. Publié le 06 jan. 2025 Date de limite de candidatures 01 mai. 2025

Annonce n°324864 publiée le 06/01/2025 par un
établissement de santé

22/11/2024 - ONCOLOGUE (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)

Le CH de Digne les Bains est situé à l'entrée de la ville thermale et permet de travailler dans un cadre naturel de moyenne montagne, néanmoins proche de Marseille et Aix en Provence. Cette configuration permet de concilier une vie personnelle et professionnelle avec facilité (trajets réduits, contacts faciles). C'est une ville qui comprend une très importante vie associative pour enfants et adultes (sportive, culturelle, artistique, ludique, solidaire) qui permet une intégration rapide.
La proximité avec le CHU de Marseille permet aussi une collaboration efficace avec les centres référents.
L'hôpital regroupe les activités de MCO et de PSYCHIATRIE (156 lits et 42 places en MCO, 147 lits et 161 places en psychiatrie). 20 000 passages aux urgences par an.
Plateau technique complet comprenant scanner et IRM, radiologie conventionnelle, échographie doppler, bloc opératoire polyvalent.
Services de spécialités disponibles : réanimation et soins intensifs, Urgences-Samu-Smur, cardiologie, gastro-entérologie, gériatrie, pneumologie, médecine polyvalente, chirurgie orthopédique, viscérale et ophtalmologique, odontologique, gynécologie-obstétrique, équipe mobile de gériatrie, consultations mémoire, équipe territoriale de soins palliatifs, équipe mobile de nutrition.
L'établissement est détenteur de l'autorisation de traitement médical des cancers.
L'activité :
Est essentiellement localisée en Hôpital de jour Médecine dont l'équipe est constituée de :
o 5 ETP IDE (tous formés à la consultation d'annonce)
o 1 ETP de secrétariat
o 1 secrétaire de 3C (0,5 ETP)
o 1 ETP ASH
o Soins de Supports : 1 ETP psychologue, 0,2 de socio esthéticienne, diététiciennes, Assistante Sociale, Activité Physique Adapté, une Escale Bien être
Possibilité d'hospitalisation complète dans le service de gastro-onco (16 lits), 3 LISP disponibles
RCP multi organe tous les 15 jours avec les médecins de l'établissement en visio conférence avec le CH de Manosque et Aix en Provence, présence de chirurgiens du CHU. Environ 900 dossiers discutés /an.
Travail en coordination avec réseau ONCOPACA, et collaboration avec l'APHM, radiothérapie sur Aix
Consultations externes et dans les services
Un médecin PH TP avec qualification d'oncologie médicale, deux médecins contractuels temps partiel sur l'Hôpital de jour.
PDS organisée sous forme d'astreintes opérationnelles forfaitisées au sein du pôle médecine.
La formation continue, l'accès aux congres, conférences est organisée et privilégiée. La participation à la recherche clinique est possible. La potentialité de progresser en acquérant de l'expérience et en développant les nouvelles techniques thérapeutiques est recherchée. La possibilité de progression dans la carrière en prenant des responsabilités supplémentaires est favorisée. Publié le 22 nov. 2024 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025

Annonce n°318206 publiée le 22/11/2024 par un
établissement de santé

14/11/2024 - MEDECIN DU SERVICE MEDECINE SMR (Hôpital de Proximité Mauvezin)

Le Centre Hospitalier de Mauvezin recrute pour son service de médecine/SMR un médecin à compter du 01/01/2025.

Vous collaborerez avec les quatre médecins libéraux de la maison de santé qui interviennent actuellement dans le service pour la prise en charge médicale et avec letapos;équipe soignante ; cadre de santé, secrétaire médicale, assistante sociale, infirmier(ère), aide-soignant(e), agent de service mais aussi avec letapos;équipe de rééducation composée de deux masseurs-kinésithérapeutes, detapos;une ergothérapeute, detapos;un diététicien et detapos;une psychologue.

Vos missions principales seront les suivantes :
Au sein du service de médecine et SMR de 28 lits (80% du temps)
- Assurer les entrées/sorties du service
- Garantir la traçabilité des soins et la qualité des dossiers dont vous avez la charge
- Coordonner la prise en charge médicale, en collaboration avec letapos;équipe pluridisciplinaire et médicale
- Procéder à une évaluation globale et individuelle, médico psycho-sociale
- Elaborer et mettre en uvre le projet thérapeutique avec le patient et sa famille, afin detapos;assurer un retour à letapos;autonomie
- Contribuer au lien ville/hôpital en collaborant avec les établissement sanitaires et médico-sociaux ainsi quetapos;avec les médecins traitants, la CPTS
- Participer aux projets transversaux dans le cadre du projet detapos;établissement ou piloter les projets dans le but de promouvoir letapos;activité du centre hospitalier
- Participer à la continuité médicale (astreintes médicales territoriales)


Sur les 20% restants :
- Possibilité detapos;exercer en tant que médecin coordonnateur de letapos;EHPAD
- Ou detapos;avoir une activité de consultation libérale sur place
- Ou toute autre formule négociée avec le candidat à ce poste

Votre profil :
Médecin généraliste ou gériatre, vous aimez le travail en équipe, aimer collaborer avec une équipe dynamique et aspirer à rejoindre un établissement aux valeurs humaines fortes.

Vos compétences :
Bon relationnel, travail en équipe
Sens de letapos;organisation
Autonomie
Dynamisme
Capacité detapos;adaptation
Maitrise de letapos;outil informatique (dossier patient informatisé DXCARE).

Votre formation professionnelle :
- Vous devez être titulaire detapos;un diplôme de Docteur en médecine
- Une capacité ou DU en gériatrie ou un diplôme en médecine physique et ré-adaptative serait un plus
- Une première expérience dans le domaine est souhaitable

Les avantages :
- Réfectoire avec repas à prix modéré (moyenne detapos;un repas 3,30 )
- Adhésion CGOS
- Parking facile à proximité
- Cadre bienveillant et petites équipes soignantes au complet
- Hôpital de proximité labellisé
- Nombreux projets (soins palliatifs, éducation thérapeutique, hôpital de jour, extension de letapos;activité médico-sociale sur le territoire)
- Bonnes collaborations avec la maison de santé et la CPTS et organisation médicale territoriale Publié le 05 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025

Annonce n°324811 publiée le 14/11/2024 par un
établissement de santé

05/11/2024 - Médecin MPR ou généraliste en SMR (Centre Hospitalier de Levroux Levroux)

Le Centre Hospitalier de La Châtre et le Centre Hospitalier (CH) de Levroux recrutent un praticien temps plein en SMR (Service de Soins Médicaux et de réadaptation) sur un poste partagé.

Spécialité d'exercice : médecine physique et de réadaptation (MPR) ou médecine générale

Mise à disposition du CH de La Châtre dans le cadre du temps partagé

Temps partagé : 2,5 jours par semaine dans chaque établissement

Distance entre établissement A et établissement B :
Châteauroux-Levroux : 20 minutes en voiture
Châteauroux-La Châtre : 40 minutes en voiture
Levroux-La Châtre : 50 minutes en voiture

Activités principales :
-Coordonner et assurer la mise en application de toutes les mesures visant à prévenir ou réduire au minimum inévitable les conséquences fonctionnelles physiques, psychologiques, sociales et économiques des déficiences et des incapacités.

Missions médicales communes aux deux établissements:
-Gérer le programme de rééducation fonctionnelle des patients en lien étroit avec les autres professionnels Publié le 05 nov. 2024 Date de limite de candidatures 06 fév. 2025

Annonce n°314624 publiée le 05/11/2024 par un
établissement de santé

28/10/2024 - médecin coordonnateur (Maison de retraite de Bâgé le Châtel et de Feillens BAGE LE CHATEL)

PRESENTATION DE Letapos;ETABLISSEMENT
Situé dans le département de letapos;Ain sur deux sites, Bâgé-le-Chatel et Feillens. Les communes de Bâgé-le-Châtel et de Feillens sont situées sur le canton de Replonges au nord-ouest du département de letapos;Ain.
Les 2 sites séparés de 5 km, se trouvent à environ 20 km de Bourg en Bresse (département de letapos;Ain), 40 km de Belleville sur Saône (département du Rhône), à 15 km de Mâcon (département de Saône et Loire).
Letapos;établissement a pour vocation letapos;accueil des personnes âgées de plus de 60 ans en situation de perte detapos;autonomie physique et/ou psychique qui ne peuvent plus être maintenues à domicile.

La Résidence detapos;Urfé a une capacité de 95 lits autorisés (93 installés) :
63 résidents au sein de letapos;établissement de Bâgé,
et 30 résidents au sein de letapos;établissement de Feillens.

A letapos;issue de la reconstruction et réhabilitation complète de letapos;établissement sur le site de Feillens qui a débutée en octobre 2020, la transformation de letapos;existant permettra letapos;accueil des résidents au sein de 2 Unités de Vies Protégées et la construction detapos;un nouveau bâtiment.

DIRECTION COMMUNE
Letapos;EHPAD fonctionne en direction commune avec letapos;EHPAD de Saint Laurent sur Saône depuis le 6 mai 2015, et avec le Centre Hospitalier Ain Val de Saône depuis janvier 2019.
Letapos;équipe de direction commune aux trois établissements est constituée :
- Du directeur chef detapos;établissement, directeur du CH-AVS ;
- Detapos;un directeur adjoint, référent du site, et en charge des services techniques et logistiques ;
- Detapos;un directeur adjoint en charge des RH ;
- Detapos;un directeur des soins ;
- Detapos;un cadre supérieur de santé ;

La fusion des cuisines, avec la Résidence detapos;Urfé, sur le site de La Maison Bouchacourt et le rapprochement des services techniques ont été réalisés. Une blanchisserie commune aux deux sites existe depuis 2023.

PRESENTATION DU POSTE
Fonction : MEDECIN COORDONNATEUR
Grade : attaché associé, praticien hospitalier, praticien contractuel
Temps consacré à la fonction : 20% sur la Résidence detapos;Urfé

EHPAD la Résidence detapos;Urfé de 95 places (reconstruction en 2022)

MISSIONS
Définition Métier :
Organise et coordonne letapos;activité des professionnels de santé au sein de letapos;établissement.

Contenu des missions :
Sous la responsabilité et letapos;autorité administratives du responsable de letapos;établissement, le médecin coordonnateur qui assure letapos;encadrement médical de letapos;équipe soignante :
1. Elabore, avec le concours de letapos;équipe soignante, le projet général de soins, setapos;intégrant dans le projet detapos;établissement, et coordonne et évalue sa mise en uvre ;
2. Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de letapos;institution ;
3. Veille à letapos;application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à letapos;évaluation de la qualité des soins ;
4. Coordonne la réalisation detapos;une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, peut effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuse et non médicamenteuses. Il transmet ses conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. Letapos;évaluation gériatrique est réalisée à letapos;entrée du résident puis en tant que de besoin ;
5. Elabore un dossier type de soins ;
6. Coordonne, avec le concours de letapos;équipe soignante, un rapport annuel detapos;activité médicale. Ce rapport retrace notamment les modalités de la prise en charge des soins et letapos;évolution de letapos;état de dépendance et de santé des résidents ;
7. Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents ;
8. Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en uvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques ;
9. Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de letapos;établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation detapos;urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins, incluant la prescription de vaccins et detapos;antiviraux dans le cadre du suivi des épidémies de grippe saisonnière en établissement ;
10. Il peut intervenir pour tout acte, incluant letapos;acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant netapos;est pas en mesure detapos;assurer une consultation par intervention dans letapos;établissement, conseil téléphonique ou télé prescription.
Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées.

Autres activités :
- Recevoir les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des résidents ;
- Collaboration à un réseau gérontologique au niveau de la Direction Commune ou avec des acteurs extérieurs ;
- Participation à la mise en uvre de conventions ;
- Référent Prévention et Maîtrise du Risque Infectieux (PMRI) ;
- Participation à la politique de formation et formation du personnel ;
- Participation aux réunions de service, au Conseil de Vie Sociale, à la commission detapos;admission.

SAVOIR-FAIRE / SAVOIR ETRE
- Concevoir et mettre en uvre un projet de soins ;
- Appliquer et faire appliquer les pratiques gériatriques ;
- Contrôler letapos;application des règles detapos;hygiène et de sécurité ;
- Créer une relation de confiance avec le patient et avec sa famille.

PROFIL REQUIS
- Diplôme detapos;Etat de Docteur en médecine, DESC ou DES de gériatrie, capacité en gérontologie ou DU médecin coordonnateur
- Inscription au Conseil de letapos;Ordre des Médecins Publié le 20 nov. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°317502 publiée le 28/10/2024 par un
établissement de santé

19/09/2024 - Médecin SMR (Hôpital Bel Air CORCOUE SUR LOGNE)

Missions :
- Prise en charge et suivi médical des patients SMR en collaboration avec les autres praticiens hospitaliers
- Assurer les rendez-vous familles
- Participation aux réunions de service et institutionnelles (synthèse, staff, CME etc)

Travail en équipe : une équipe pluridisciplinaire très variée (4 médecins, 2 pharmaciens qui font de la
conciliation médicamenteuse, une très bonne équipe detapos;infirmier.es et detapos;aide-soignant.es, 3 kinésithérapeutes, 1
ergothérapeute, 1 professeur en activité physique adaptée, 1 assistante sociale, 1 neuropsychologue, 1
diététicienne, 1 psychologue, 1 IDE soins palliatifs Publié le 25 fév. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025

Annonce n°327285 publiée le 19/09/2024 par un
établissement de santé

19/09/2024 - Médecin en EHPAD (E.H.P.A.D. Mamirolle)

L'EHPAD Alexis MARQUISET est à la recherche d'un(e) Médecin clinicien(ne) à hauteur de 30% à 50%. Poste à pourvoir dès que possible.

L'EHPAD est situé dans le village de Mamirolle (à 15 kilomètres de notre capitale régionale), et est desservi par l'axe routier Besançon/Pontarlier.
Nous hébergeons 138 résidents permanents dont une annexe à Saône de 24 places, nous disposons de 3 places d'hébergement temporaire, d'un accueil de jour qui a lui aussi 6 places, et d'un SSIAD composé de 37 places.

Notre but commun à tous : le bien-être et le bonheur de nos résidents !

C'est pour cela qu'un projet de réhabilitation sera mis en place pour offrir une meilleure prise en soin et un meilleur cadre de vie pour les résidents, mais également pour tous nos agents. Nous sommes actuellement dans une démarche de certification qui prendra fin en décembre 2025, et qui nous permet d'évaluer la qualité et la sécurité des soins dans notre établissement.

S'agissant de la prise en soins des résidents au sein de l'établissement, le médecin clinicien est :
- Responsable de la continuité des soins 24h/24 et 7j/7 des résidents au sein de l'EHPAD, met en oeuvre avec le concours des médecins traitants les soins des résidents ainsi que la tenue du volet médical et du dossier de soins.
- Evalue les dossiers d'admissions des personnes à accueillir. Il émet un avis sur leur admission notamment en tenant compte leur état de santé et des capacités de soins de l'EHPAD ; Il donne son avis pour de futurs résidents, atteints ou non du Covid 19.
- Évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins à l'aide des référentiels AGGIR et PATHOS ;
- Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, des produits et prestations (cf. article L. 165-1 du code de la sécurité sociale). Il élabore une liste, par classes, des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et, le cas échéant, avec le pharmacien chargé de la gérance de la pharmacie.
- Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées.
- Peut intervenir pour tout acte, incluant l'acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n'est pas en mesure
d'assurer une consultation par intervention dans l'établissement, conseil téléphonique ou télé prescription.

N'hésitez pas nous transmettre votre C.V. et votre lettre de motivation. Publié le 20 fév. 2025 Date de limite de candidatures 30 avr. 2025

Annonce n°327104 publiée le 19/09/2024 par un
établissement de santé

28/08/2024 - MEDECIN GERIATRE OU MPR (Unité Alzheimer Tonneins)

MÉDECIN GÉRIATRE ou MPR
TEMPS PLEIN POUR SMR.
URGENT Publié le 28 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°299429 publiée le 28/08/2024 par un
établissement de santé

28/08/2024 - MEDECIN GERIATRE OU NEUROLOGUE OU GERONTOPSYCHIATRE (Centre hospitalier Marmande)

MÉDECIN GÉRIATRE OU NEUROLOGUE OU GERONTOPSYCHIATRE
TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL
CONSULTATIONS MÉMOIRE POLE GÉRIATRIQUE
COMPÉTENCES MALADIES NEURODEGENERATIVES MARMANDE ET/OU TONNEINS Publié le 28 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°299430 publiée le 28/08/2024 par un
établissement de santé

26/08/2024 - Psychiatre - Service d'Accueil et de Crise Lillois (CPAA - Centre Psychiatrique d'Accueil et d'Admission Lille)

L'EPSM de l'Agglomération Lilloise (Saint André lez Lille) fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire de Psychiatrie du Nord-Pas de Calais, avec les EPSM Lille Métropole (Armentières), Val de Lys Artois (Saint Venant) et des Flandres (Bailleul).

Il compte 8 secteurs de psychiatrie générale (4 sur Lille et 4 sur Roubaix), 3 secteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, un secteur d'addictologie et différentes structures intersectorielles.

Le Service d'Accueil et de Crise Lillois (SACL) est une structure intersectorielle située sur le site de l'Hôpital Saint Vincent ; il s'organise autour d'une unité d'accueil et de crise, d'une équipe de liaison urgences et d'un dispositif de consultations post-crise.

L'Unité d'Accueil et de Crise Albert Camus (UAC) a vocation à accueillir des patients des secteurs lillois, en soins libres et pour des durées d'hospitalisation de 3 à 5 jours, dans une logique de parcours de soins de la crise : parcours hospitalier au sein de l'UAC et relai de prise en charge ambulatoire post-crise.

L'établissement recrute des PSYCHIATRES pour compléter l'équipe médicale de la structure.

>>> Missions générales
Le psychiatre intervient au sein de l'Unité d'Accueil et de Crise (UAC), rattachée actuellement aux secteurs G23 et 24. Il assure également une supervision auprès de l'équipe de liaison de l'EPSM sur le site des urgences de l'hôpital St Vincent ainsi que l'articulation entre les secteurs et l'équipe médicale des urgences.
Le praticien assure donc les entretiens d'évaluation, de diagnostic et d'orientation des patients en situation de crise ou d'urgence, et participe au parcours de soins de crise (consultations post crise). Il pose l'indication et organise la prise en charge de crise des patients adressés par nos partenaires du territoire de santé mentale.
Il travaille en étroite collaboration avec l'équipe pluri professionnelle (infirmiers, psychologues, assistants sociaux) dans la mise en place du projet de soins individualisé en lien avec le secteur de référence du patient. Il organise son travail en concertation avec les confrères du service (4 psychiatres et 1 médecin généraliste) et anime de façon active la réflexion clinique dans le cadre des réunions institutionnelles ; il garantit la qualité de la transmission des informations médicales au travers du dossier patient informatisé.

>>> Caractéristiques particulières du poste
Poste ouvert aux praticiens hospitaliers titulaires ou contractuels.
Temps partiel possible.
Partage de temps possible avec une activité de secteur (consultations CMP notamment).
Possibilité d'activité d'intérêt général.

> Permanence des soins
Les psychiatres des secteurs lillois de l'EPSM de l'Agglomération Lilloise sont appelés à participer au tour d'astreintes couvrant le site de Saint André, à raison de 15 jours par an environ / Seniorisation de la ligne de gardes d'internes sur place.
Ils participent au tour de gardes de l'Unité d'Accueil et de Crise, avec l'ensemble des psychiatres de l'EPSM de l'Agglomération Lilloise, de l'EPSM Lille Métropole et du GHICL. Fréquence limitée (5 à 10 par an) et adaptable en fonction du souhait de prendre des gardes. Gardes doublées par une garde d'interne.

> Formation Médicale Continue
Politique volontariste d'accompagnement en formation : Financements de formations longues / diplômantes. Enveloppe annuelle colloques / congrès. Actions institutionnelles établissement ou GHT.

>>> Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
Docteur Robin Semal, chef de service SACL
Docteur Philippe Bartoletti, chef de pôle 59 G23
Docteur Frédéric Wizla, chef de pôle 59 G24
Docteur Jean Oureib, président de CME
Direction des Affaires Médicales

>>> Compétences attendues et souhaitées
Médecins psychiatres inscrits au Tableau de l'Ordre des Médecins dans la spécialité Publié le 26 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025

Annonce n°299165 publiée le 26/08/2024 par un
établissement de santé

26/08/2024 - Pédopsychiatre - Pôle 59 I07 (CMP Wattrelos) (EPSM de l'agglomération lilloise - Hôpital Lucien Bonnafé Roubaix)

L'EPSM de l'Agglomération Lilloise (Saint André lez Lille) fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire de Psychiatrie du Nord-Pas de Calais, avec les EPSM Lille Métropole (Armentières), Val de Lys Artois (Saint Venant) et des Flandres (Bailleul). Il compte 8 secteurs de psychiatrie générale (4 sur Lille et 4 sur Roubaix), 3 intersecteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, un secteur d'addictologie et différentes structures intersectorielles.

Le pôle 59I07 (Roubaix - Wattrelos) propose une offre de soins basés sur une psychiatrie intégrative associant les courants psychodynamiques et les apports des neurosciences dans une perspective développementale. Il veille à la continuité des soins de la naissance jusqu'à l'adolescence et s'appuie pour ce faire sur :
- de nombreuses unités fonctionnelles sectorielles : Unité de Psychiatrie Périnatale, CATTP, Hôpital de jour pour enfants TSA, fortement articulées aux trois CMP du service ;
- et une unité d'hospitalisation intersectorielle l'UFA (Unité Fonctionnelle intersectorielle pour Adolescents) : clinique de l'adolescent.


Un poste de PEDOPSYCHIATRE est ouvert à temps plein au CMP de Wattrelos.

>>> Missions générales

Le praticien retenu sera responsable du CMP et travaillera en articulation avec l'ensemble des professionnels de l'unité et du secteur. Selon ses compétences spécifiques et aspirations, il pourra intervenir au sein de l'unité de psychiatrie périnatale ou d'autres dispositifs du secteur.
- Consultations pédopsychiatriques et évaluations diagnostiques
- Supervision du projet de soin global de l'enfant élaboré en équipe pluridisciplinaire
- Coordination des différentes interventions auprès de l'enfant afin de donner cohérence à l'ensemble des prises en charges internes ou externes au CMP
- Animation des réunions de synthèse et d'élaboration au sein du CMP
- Participation au projet médical global du service
- Encadrement des internes
Le praticien responsable du CMP veille à la bonne dynamique institutionnelle de l'unité et à l'articulation, dans une logique partenariale, avec les structures sanitaires, médico-sociales, scolaires et sociales des acteurs de l'enfance.


>>> Caractéristiques particulières du poste
Poste ouvert aux praticiens hospitaliers titulaires ou contractuels.
Pour ces derniers, éligibilité à la prime d'engagement dans la carrière hospitalière.
Possibilité d'exercice à temps partiel ou d'activité d'intérêt général.

> Lieu d'exercice : 56 Rue du Docteur Leplat à Wattrelos

> Horaires du CMP :
Lundi et mardi : 9H00-18H30
Mercredi, jeudi et vendredi : 9H00-17H30

> Permanence des soins : Participation à la permanence des soins sous forme d'astreintes à la clinique pour adolescents (env. 4 semaines par an / avec un interne de garde sur site)

> Formation Médicale Continue : Politique volontariste d'accompagnement en formation : Financements de formations longues / diplômantes. Enveloppe annuelle colloques / congrès. Actions institutionnelles établissement ou GHT.
Projets de recherche possibles avec l'accompagnement de la F2RSM


>>> Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
Cheffe de pôle : Dr Véronique Vosgien
Responsable Filière Enfance : Dr Patricia Do Dang
Responsable Filière Adolescence : Dr Marie Duytschaever-Henocque
Praticiens hospitaliers : Dr Caroline Gaudry, Dr Murielle Gomes, Dr Bénédicte Laurent, Dr Julian Bétremieux
Cadre Supérieur de santé : Samuel Venel
Cadre de santé : Véronique Monjoin
Président de CME : Dr Jean OUREIB
Direction des Affaires Médicales


>>>> Compétences attendues et souhaitées
Médecin inscrit au Tableau de l'Ordre en psychiatrie
Intérêt pour la psychodynamique, la psychiatrie intégrative, la systémique, la psychiatrie périnatale. Publié le 26 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025

Annonce n°299162 publiée le 26/08/2024 par un
établissement de santé

26/08/2024 - Médecins généralistes - Clinique de psychiatrie de Lille (EPSM de l'agglomeration lilloise - Clinique de psychiatrie de Lille Saint-André)

L'EPSM de l'Agglomération Lilloise (Saint André lez Lille) fait partie du Groupement
Hospitalier de Territoire de Psychiatrie du Nord-Pas de Calais, avec les EPSM Lille
Métropole (Armentières), Val de Lys Artois (Saint Venant) et des Flandres (Bailleul).
Il compte 8 secteurs de psychiatrie générale (4 sur Lille et 4 sur Roubaix), 3 secteurs
de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, un secteur d'addictologie et différentes
structures intersectorielles.
Les unités d'hospitalisation des secteurs lillois de psychiatrie générale sont
rassemblées sur le site principal de l'établissement, à Saint André : la Clinique de
psychiatrie de Lille compte ainsi cinq unités, une pour chacun des quatre secteurs
de psychiatrie générale G11, G22, G23 et G24 ainsi qu'une unité d'addictologie.

L'établissement recrute des MEDECINS GENERALISTES afin de constituer, à hauteur
de 3 équivalents temps plein, une équipe dédiée au suivi et à la prise en charge
somatiques des patients hospitalisés à la Clinique de Psychiatrie de Lille.

>>> Missions générales
- Evaluation clinique générale des patients, sur orientation des internes et
praticiens psychiatres des services
- Structuration du projet de soins du patient sur le plan général en collaboration
avec le psychiatre référent du patient
- Prise en charge des pathologies non psychiatriques justifiant d'une intervention
pendant l'hospitalisation
- Travail pluriprofessionnel avec les équipes médicales et paramédicales
- Coordination et échanges avec la pharmacie hospitalière, le plateau technique,
l'UPRIAS et autres structures internes pertinentes
- Travail de réseau, lien, échanges et transmissions sur les données somatiques
avec les médecins traitant des patients et autres professionnels impliqués dans
la prise en charge
- Aide au diagnostic différentiel des pathologies psychiatriques
- Aide au contrôle de sécurité des prescriptions dans les situations complexes
- Participation aux réunions de service pertinentes
- Participation à l'élaboration des procédures et protocoles de soins
Les praticiens généralistes, comme l'ensemble de l'équipe, contribuent à la mise
en uvre du projet d'établissement et des projets de pôle. Selon leur quotité de
travail, ils pourront s'impliquer dans l'élaboration de ces projets, dans les
commissions et instances institutionnelles ainsi que dans les démarches
d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins.

>>> Caractéristiques particulières du poste
Postes ouverts aux praticiens hospitaliers titulaires ou contractuels.
Toutes quotités possibles de 20 à 100%.

>>> Formation Médicale Continue
Politique volontariste d'accompagnement en formation : Financements de
formations longues / diplômantes. Enveloppe annuelle colloques / congrès.
Actions institutionnelles établissement ou GHT.

>>> Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
Docteur Maxime BUBROVSZKY, chef de pôle du 59 G11, responsable chargé de la
coordination de l'activité de médecine générale.
Docteur Geneviève WOLFCARIUS, cheffe de pôle du 59 G22
Docteur Philippe BARTOLETTI, chef de pôle du 59 G23
Docteur Frédéric WIZLA, chef de pôle du 59 G24
Docteur Jean OUREIB, président de CME
Direction des Affaires Médicales

>>> Compétences attendues et souhaitées
Médecins généralistes inscrits au Tableau de l'Ordre des Médecins Publié le 26 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 28 fév. 2025

Annonce n°299161 publiée le 26/08/2024 par un
établissement de santé

08/08/2024 - Psychiatre PH ou Contractuel à temps plein (Partagé Equipe mobile/Unité d'hospitalisation) (Centre Hospitalier Spécialisé Saint-Ylie Jura DOLE)

Poste de psychiatre à temps plein détenteur du DES de psychiatrie et inscrit à l'Ordre, dynamique et motivé(e) avec un attrait pour le travail en équipe.

Poste répartit en 60% sur l'Equipe Mobile d'Appui Psychiatrique vers le médico-social et 40% sur l'unité d'hospitalisation des Mimosas.

EMAPSY :
Dispositif complémentaire à l'offre de soins du CHS Saint Ylie Jura pour les établissements médico-sociaux du département. L'équipe est rattachée au Pôle Transversal.
Le dispositif permet l'évaluation de soins des patients et un travail en amont pour prévenir les crises, et le recours aux services d'urgence. Par ces actions, l'intervention de l'EMAPSY vise à éviter les ruptures de parcours de soin. Le soutien aux équipes les prenant en charge, la formation et l'information en santé mentale, permettent d'améliorer l'accompagnement et de favoriser le maintien sur le lieu de vie de la personne.

L'Unité d'hospitalisation les Mimosas :
- Unité d'hospitalisation au long cours d'une capacité de 15 lits accueillant des patients qui nécessitent une prise en charge spécifique, et un accompagnement vers des structures médico-sociales de type MAS, URTSA, EHPAD
- Population accueillie : patients autistes avec troubles majeurs de la communication et du comportement, patients avec retard mental et troubles du comportement associés, patients avec troubles psychotiques majeurs d'évolution déficitaire
- Modalités d'hospitalisation : soins libres et soins sans consentement à temps complet
- Unité fermée, une chambre d'isolement
- Équipe de soins pluridisciplinaire avec un Praticien Hospitalier psychiatre à 40%, un Médecin Généraliste, une Psychologue, une Assistante Sociale, un Cadre de Santé chapeautant l'équipe soignante.

Possibilité de journées de formation selon le statut de Praticien Hospitalier.

Une latitude peut également être laissée au Praticien Hospitalier souhaitant développer une activité spécifique à un champ de compétence et d'intérêt personnel, ou avoir une activité d'intérêt général à hauteur de 20% de son temps de travail.

Rémunération selon grille des praticiens hospitaliers ou ancienneté pour praticiens contractuels.

Congés annuels et RTT accessibles dès l'année de prise de fonction.

Primes liées au statut de Praticien Hospitalier : prime de service publique exclusive, prise d'activité sectorielle, prime d'exercice territorial.

Participation à la permanence des soins : Ligne d'astreinte unique regroupant le CHS et le SAUP de Dole. Publié le 11 fév. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2025

Annonce n°326694 publiée le 08/08/2024 par un
établissement de santé

05/08/2024 - Médecin prescripteur EHPAD (EHPAD SAINT-MAUR)

Le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre recherche, un praticien contractuel ou hospitalier, spécialisé en gériatrie/ou généraliste, pour exercer en EHPAD.

Conditions inhérentes au poste: participation aux astreintes de sécurité.

Liaisons professionnelles les plus fréquentes :

- Coordination des soins et cadres de santé
- Equipe de Direction Commune
- Equipe de soins (équipes soignantes, kinésithérapeute, ergothérapeute, diététiciens)
- Psychologues
- Médecins coordonnateurs
- Médecins hospitaliers, internes
- Médecins libéraux généraliste et spécialistes
- Auxiliaires médicaux libéraux
- Pharmacie à usage intérieur, Pharmacie d'officine

Diplômes requis :

Médecin inscrit au Conseil de l'ordre des Médecins dans la spécialité demandée.

Docteur en médecine générale
DES, Capacité, DU ou DIU complémentaires liés à la spécialité précitée .

L'établissement ne reçoit pas de faisant fonction d'interne ou de stagiaire associé.

Poste à pourvoir par voie statutaire (praticien hospitalier à temps plein ou à temps partiel) ou par voie contractuelle (praticien contractuel) ;

Poste à pourvoir à temps partiel (50%, 60%,) ou à temps plein ;
Poste à pouvoir dès que possible ;

Avantages du poste:
- Logement à disposition, à proximité du lieu de travail
- 47 jours de congés

CONTEXTE:
Le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre (CDGI), le Centre Hospitalier (CH) de VALENCAY et le Centre Hospitalier (CH) de Levroux sont depuis le 1er janvier 2013 en direction commune. L'Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes "Le Bois Rosier" de Vatan (EHPAD) a rejoint la direction commune le 1er juillet 2014.
Ces quatre établissements appartiennent au même territoire sanitaire et développent des activités dans des domaines identiques et/ou complémentaires : Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et SSIAD pour les CH de Valençay et de Levroux, Soins de Longue Durée et EHPAD, pour le CDGI, EHPAD et SSIAD pour le site de Vatan. Ils sont impliqués dans la filière gériatrique et ont la volonté d'engager des coopérations, de partager des compétences et des projets. Ils ont adopté un logo commun afin de symboliser leurs valeurs en qualité d'Établissements Publics d'Accompagnement Gériatrique (EP'AGE 36). Publié le 05 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024

Annonce n°11201 publiée le 05/08/2024 par un
établissement de santé

02/08/2024 - Un médecin Gériatre Sénior (Centre hospitalier Wissembourg)

Nous recherchons un gériatre, inscrit à l'ordre des médecins Français, qui intègrera léquipe médicale en place, et participera aux astreintes de sécurité et à la création dun court séjour gériatrique et aux différentes activités gériatriques existantes (SSR polyvalent et LISP, hôpital de jour consultation mémoire et 6 EHPAD).
Le Centre Hospitalier Intercommunal de la Lauter est un établissement public de santé de proximité, certifié par la Haute Autorité en Santé, dont les principales activités sont la médecine, la chirurgie, une unité de soins continus, lobstétrique, la gériatrie, les soins de suite et de rééducation polyvalent et cardiologie, pour un total de 625 lits et places dhospitalisation et dhébergement, répartis sur 5 communes. Le plateau technique se compose dun bloc opératoire, dun laboratoire de biologie certifié et dun service dimagerie (radiologie conventionnelle, échographie, scanner, IRM en devenir).
Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine ; Ce poste est également ouvert aux médecins lauréats de la PAE. Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°1722 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé

02/08/2024 - Un cardiologue SENIOR (Centre hospitalier Wissembourg)

LE PRATICIEN DOIT ETRE INSCRIT A L'ORDRE DES MEDECINS Français
Le cardiologue doit être intéressé par la rééducation cardiaque et la cardiologie du sport en raison du départ en retraite de son responsable de structure actuel en février 2023.

Les principales missions du SSR Cardio. Sport -Santé se concentrent en dehors de la cardiologie non invasive sur l'éducation thérapeutique, les pathologies du sommeil, la diététique macro micronutritionnelle, les différentes approches en psychothérapie (entretiens psychologiques, méditation pleine conscience, EFT et EMDR) et des actions de promotion de santé cardiovasculaires sur la région Nord Alsace.

Pour la prise en charge des pathologies cardiovasculaires, le service dispose d'un plateau technique bien étoffé (échocardiographie et vasculaire, épreuve d'effort, échocardiographie d'effort, mesure de la VO2max, coroscanner, IRM cardiaque, Holter ECG/TA et polygraphie ventilatoire).

Il est possible d'avoir un exercice libéral à hôpital.
Le centre accueillant les patients du CH partenaire d'Haguenau au sein dune communauté détablissements laisse la possibilité daccès à la réalisation de scintigraphies myocardiques et à divers techniques invasives (pacemaker, DAI et coronarographie) par le biais de vacations. Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°137940 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé

02/08/2024 - UN/UNE ADDICTOLOGUE SENIOR (Centre hospitalier Wissembourg)

MISSIONS :
1° Evaluation des problématiques addictives, mise en place du traitement, suivi du patient et orientation éventuelle,
2° Travail en réseau avec des partenaires extérieurs,
3° Mise en place des actions de prévention et déducation thérapeutique dans les services,
4° Sensibilisation et formation des équipes de soins à lAddictologie,
5° Coordination de léquipe pluridisciplinaire,
6° Formation des personnels et des stagiaires, participation aux actions de recherches mises en place par léquipe,
7° Développement de la filière Addictologie.
ELSA : Le Médecin prend en charge les problématiques addictives des patients hospitalisés au sein du CHIL, coordonne léquipe de liaison et de soins en Addictologie, le travail en réseau avec les partenaires extérieurs et organise avec léquipe des formations en addictologie en direction du personnel soignant de létablissement.
CSAPA : Le Médecin prend en charge les problématiques addictives des usagers accueillis au CSAPA, organise avec léquipe laccueil, lorientation, lévaluation et le suivi des usagers Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°140542 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé

02/08/2024 - Urgentiste (H/F) Sénior (Centre hospitalier Wissembourg)

PH inscrit à l'ordre des médecins Français.
Le service d'accueil des urgences du CH de Wissembourg compte près de 15 000 passages / an et l'équipe du SMUR compte environ 750 sorties.
Une convention de coopération transfrontalière permet également à l'équipage du SMUR d'intervenir en Allemagne.

Afin de renforcer son équipe d'urgentistes, le CH de Wissembourg recrute un praticien spécialisé en médecine d'urgence. Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°2919 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé

02/08/2024 - Médecin généraliste SENIOR (Centre hospitalier Wissembourg)

Médecin, inscrit à l'ordre des médecins français, intègrera une équipe médicale dynamique,

L'activité du pôle de Médecine repose sur un service de médecine polyvalente avec orientation diabétologie, gastro-entérologie, médecine interne et cardiologie (35 lits)

Sa polyvalence pourra l'amener à intervenir dans les autres services de court séjour gériatrique ou SSR polyvalent

Participera aux astreintes

Participera selon ses souhaits à la vie des instances Publié le 02 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°3023 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé