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Médecin du travail / Médecin de prévention H/F CDI 35H (ARDECHE)

Le Centre de gestion de la Fonction publique territoriale de l’Ardèche recrute, par voie statutaire ou contractuelle, un médecin de prévention (cadre d’emplois des médecins territoriaux)

Département de travail :

Ardèche

Poste à pourvoir le :

1er janvier 2022

Date limite de candidature :

31/12/2021

Métier(s) :

Médecin du travail/Médecin de médecine préventive

Descriptif de l’emploi :

Missions :

Situé à 5 kms d’Aubenas, au cœur de l’Ardèche Méridionale, le Centre de Gestion recrute pour son service de médecine préventive un médecin du travail/de prévention (création de service).

Le CDG07 est un établissement public administratif qui compte une quinzaine d’agents permanents.

Il assure pour le compte des collectivités et établissements publics locaux du département un certain nombre de missions de conseil et d’assistance dans différents domaines, comme la gestion des carrières des agents territoriaux, l’organisation de concours et d’examens, la bourse de l’emploi, la gestion des instances médicales, etc.

Le CDG07 crée, à partir du 01er janvier 2022, un service de médecine préventive dont la pierre angulaire sera le futur médecin de prévention.

Le nouveau médecin assurera les missions suivantes :

– Suivi médical professionnel des agents des collectivités adhérentes au Pôle, sur site ou dans les locaux du Centre,

– Surveillance médicale des agents territoriaux : examens médicaux d’embauche, périodiques, de reprise, visites de surveillance particulière,

– Actions en milieu professionnel : conseils aux employeurs en matière d’adaptation des conditions de travail (postes, techniques et rythmes de travail), d’hygiène générale des locaux, de prévention des risques professionnels, de reconversion professionnelle, d’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, participation au CHSCT,

– Participation au sein des instances médicales (Comité Médical et Commission de Réforme).

Dans le cadre de la mise en œuvre de ses missions, le médecin sera accompagné d’une équipe pluridisciplinaire composée d’un préventeur (agent chargé des fonctions d’inspection), de secrétaires des instances médicales, d’un référent handicap ainsi que d’un secrétariat médical.

Profil recherché :

– Doctorat en médecine exigé et spécialisation en médecine du travail souhaitée (CES ou DES).

– Ouvert aux médecins généralistes en reconversion (formation en médecine du travail prise en charge).

– Capacités d’écoute des agents, d’analyse et de conseil à l’attention des employeurs,

– Qualités rédactionnelles, maîtrise des outils informatiques,

– Capacité à travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire,

– Mobilité sur le département (permis B exigé),

– Débutant accepté.

Conditions d’exercice du poste :

– Véhicule de service, téléphone et ordinateur portables, tickets restaurant, participation mutuelle prévoyance, CNAS, qualité de vie dans une structure à taille humaine et dans un environnement géographiquement attractif.

– Rémunération sur la grille indiciaire de la FPT + régime indemnitaire.

Temps de travail :

Complet, 35h00 hebdomadaires

Employeur :

Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l’Ardèche

Le Parc d’Activités du Vinobre

175, Chemin des Traverses

CS 70187

07204 LACHAPELLE S/S AUBENAS CEDEX

Contact :

Téléphone CDG07 : 04.75.35.68.10

Adresse e-mail : dylan.hirt@cdg07.com

Lien de publication : www.emploi-territorial.fr 

Adresser votre candidature (CV détaillé + lettre de motivation) avant le 31/12/2021 à M. le Président du Centre de Gestion par mail à : dylan.hirt@cdg07.com ou par courrier au Centre de Gestion de la FPT de l’Ardèche, Parc d’Activités du Vinobre, 175 Chemin des Traverses, CS 70187, 07204 LACHAPELLE S/S AUBENAS CEDEX.

Annonce n°118951 publiée le 19/10/2021 par un
professionnel

Médecin H/F- Ophtalmologue résident (CDI, Temps plein) – BRUXELLES

Le Centre Hospitalier Universitaire Brugmann, hôpital public membre du réseau IRIS et du CHU de Bruxelles, est doté d’une riche palette hospitalière (trois sites complémentaires) et bénéficie d’une architecture spécifique en constante évolution.

Le CHU Brugmann recherche :

Un Ophtalmologue résident (CDI, Temps plein)

Descriptif de fonction :

- Assurer avec l’équipe déjà en place les consultations générales adultes, les consultations « surface oculaire et yeux secs », ainsi que le dépistage des pathologies rétiniennes et du nerf optique.

- Participer à la prise en charge des urgences pendant la journée et à la supervision et la formation des étudiants en médecine et des post-gradués.

- Veiller à maintenir et renforcer les liens et la collaboration entre le service d’ophtalmologie du CHU Brugmann et tous les médecins internes et externes au CHU Brugmann.

Renseignements complémentaires :

Docteur Postelmans
laurencedominique.postelmans@chu-brugmann.be

Modalités de dépôt de candidature

Annonce n°124067 publiée le 29/08/2021 par un
professionnel

3 médecins coordonnateurs H/F en CDI dans le Finistère

Dans le cadre de la constitution d’une équipe de médecin Coordonnateur au sein du Groupement de Coopération social et médicosocial (GCSMS) COMETE BRETAGNE, nous recherchons 3 médecins coordonnateurs.

Le GCSMS Comete Bretagne est un groupement de 16 EHPAD publics, situés principalement dans le Finistère : https://www.gcsms-cometebretagne.fr/.

Les territoires d’intervention possibles sont le pays de Morlaix, Pays des Abers (Nord de Brest) et l’Est Cornouaille (Est de Quimper)

Cette mission s’exercera en lien étroit avec le coordonnateur médical du groupement et les autres médecins coordonnateurs du groupement qui constituent une réelle équipe de travail. Le médecin peut ainsi s’appuyer sur des ressources et sur l’expérience d’autres médecins coordonnateurs en interne.

Vos missions :

• Élaborer et mettre en œuvre avec l’équipe soignante et les professionnels de santé des établissements, le projet de soins,
• Préciser les modalités d’organisation des soins au sein de l’établissement en fonction de l’état de santé des résidents et les modalités de coordination des différents intervenants,
• Veiller à l’application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels,
• Formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l’évolution de la qualité des soins,
• Présider la commission de coordination gériatrique qui se réunit au minimum deux fois par an,
• Etablir avec le concours de l’équipe soignante, et dans le respect du secret médical, un rapport annuel d’activité médicale,
• Participer aux travaux du groupement, notamment en lien avec la politique et les projets médicaux.

Profil

Médecin spécialiste ou médecin généraliste titulaire d’une capacité en gérontologie ou d’un DU de médecin coordonnateur ou équivalent ou s’engageant à l’acquérir dans un délai de 3 ans. 

Bonne connaissance de la maladie Alzheimer et des troubles apparentés serait appréciée.

Éthique professionnelle, qualités relationnelles et humaines fortement attendues.

Groupement ouvert à des propositions de temps partiel.

Informations sur le poste

Type de contrat : Temps plein/Temps partiel — Disponibilités négociables

Rémunération : 6 000 € brut/mois – Base temps plein

Localisation : Les territoires d’intervention possibles sont le pays de Morlaix, Pays des Abers (Nord de Brest) et l’Est Cornouaille (Est de Quimper) — 4 à 5 résidences par territoire

Contact :

Administrateur : jbrunet@ehpadabers.fr

Coordonnateur médical : ngallay@ehpadabers.fr

Annonce n°121689 publiée le 30/06/2021 par un
professionnel

Médecins généralistes & spécialistes (h/f) en CDI - France entière

Notre système de santé se transforme en profondeur en raison du vieillissement de la population et de la forte augmentation des maladies chroniques.

Cette évolution rend centrale la notion d’accès aux soins, dans un contexte de pénurie des ressources médicales et de renoncement aux soins pour des raisons financières.

Pour répondre à ces enjeux, un des clients de notre cabinet de chasse IN HUMANO VERITAS porte une réponse adaptée, coordonnée et innovante. Il développe des centres de santé sur des zones où l’accessibilité aux soins de premiers recours sans dépassement d’honoraires est insatisfaisante.

Engagés et à l’écoute de leurs patients, les professionnels de ces centres de santé s’appuient sur des circuits de prise en charge performants de coopération et bénéficient de matériels de dernière génération.

Notre client va ouvrir ses premiers centres de santé d’ici l’été 2021, phase préalable à un développement soutenu au cours des 5 prochaines années.

Ainsi, nous recrutons France entière des :

Médecins généralistes & spécialistes (h/f) en CDI -39h

Intégré au sein d’une équipe pluri-professionnelle dynamique composée de médecins généralistes, spécialistes, infirmier(e)s et personnels paramédicaux, vous exercez vos compétences en bénéficiant de conditions de travail optimisées : locaux neufs, matériels de dernière génération, prise en charge des contraintes administratives et logistiques par une équipe dédiée.

Vous centrant sur la pratique de votre médecine, vous assurez les consultations programmées et non programmées, et garantissez la coordination de la prise en charge et un suivi médical personnalisé.

Vous préconisez les actions de prévention, d’éducation thérapeutique et de dépistage.

Vous concourez à la mise en place de nouveaux protocoles, et contribuez à l’accueil et l’accompagnement de médecins stagiaires.

Enfin, vous avez à cœur de participer à l’enrichissement du projet de santé du centre au regard de l’évolution des besoins populationnels territoriaux.

Pour vous appuyer dans vos consultations, et sous votre responsabilité, un(e) assistant(e) médical(e)

Infirmier(e) prend en charge les activités de pré-consultation et post-consultation : récupération des documents, entretien et gestion du dossier patient, prise de constantes, aide au déshabillage, coordination,…

Premières implantations prévues dans les départements suivants :

Haut de Seine – Seine Saint Denis – Seine et Marne – Nord – Pas de Calais – Loiret - Rhône

Profil

Docteur en médecine, vous êtes inscrit à l’Ordre des médecins et souhaitez rejoindre un projet portant l’avenir de la médecine de ville.

Vous maîtrisez l’outil informatique et les logiciels métiers.

Vous disposez de qualités humaines et relationnelles et aimez travailler en équipe.

Vous souhaitez vous investir dans un projet innovant de prise en charge, valorisant et stimulant ?

Rejoignez-nous !

Merci de postuler à l’adresse suivante

job-ref-un5r83vsyc@emploi.beetween.com

Annonce n°120846 publiée le 21/06/2021 par un
professionnel

Médecin du travail (H/F) en CDI - Le Havre

Le service interentreprise de manutention portuaire au Havre recherche un 

Médecin du travail (H/F) en CDI à temps plein

 

Vous serez chargé(e) du suivi de la santé de 2400 salariés avec une équipe de 4 infirmières et 2 assistantes.

Vous bénéficierez d'un salaire attractif et de primes selon votre profil et vos expériences.

Poste à pourvoir au 01/10/2021.

 

Contact : 

GIE Interentreprises Portuaires
Magali Lecourtois
Magali.Lecourtois@gieip.fr
0235534508

Annonce n°119795 publiée le 18/05/2021 par un
professionnel

Médecin Généraliste, Radiologue ou Gynécologue H/F en libéral ou en exercice mixte à Espéraza - Aude

La Maison de Santé d’Espéraza, située dans l’Aude, au sud de Carcassonne recherche un médecin généraliste, un radiologue ou un gynécologue en vue d’une installation ou d’une collaboration au sein d’un pôle santé pluridisciplinaire fort d’une équipe jeune et dynamique.

Pour un projet professionnel souple et évolutif :

- Possibilité d’exercice 100 % libéral en tant qu’associé ou collaborateur
- Ou mixte avec un mi-temps salarié en tant que médecin coordonnateur EPHAD ou dans le cadre d’un contrat ville-hôpital ou FAM
- Au sein d’une équipe porteuse de projets innovants d’exercice coordonné avec intégration de nouveaux métiers (Infirmier en Pratique Avancée, Assistants médicaux…) et de nouveaux dispositifs de prise en charge des patients (Micro Structure Addictions, protocoles de coopération…)
- Pour compenser le départ à la retraite de deux médecins généralistes avec une patientèle très agréable, variée, à dominante âgée (file active de 1600 patients)
- Possibilité de développement d’une activité d’échographie ou de gynécologie

Dans des conditions financières attractives  :

- Loyer modéré charges comprises tout au long du bail
- Substantielles aides financières en cas d’installation
- Exonération totale d’impôt sur le revenu pendant 5 ans puis dégressive pendant 3 ans.
- Possibilité de prise en charge d’une partie de l’équipement du cabinet par la communauté de commune (au cas par cas)

Pour compléter une communauté médicale, structurée et organisée :

- Forte de 5 médecins, 17 IDE, 6 kinésithérapeutes, 2 dentistes, 2 podologues, 2 diététiciennes, une sage-femme et 3 pharmacies regroupés en SISA et répartie sur 2 sites
-2 cabinets de 22 et 23 m²
- Avec un secrétariat sur place épaulé par un secrétariat téléphonique
- Logiciel Axisanté
- Salle d’urgence avec ECG
- Salle de Pause
- Avec un coordonnateur
- Des astreintes le samedi matin en alternance avec les autres médecins
- Des gardes le soir et le week-end sur la base du volontariat

Dans un environnement économique favorable :

- 2 EHPADs, SMUR à 10 min;
- CH de proximité et
- Médecins spécialistes à LIMOUX (20 min),
- CH et cliniques à CARCASSONNE (45 min)
- Un bassin de vie de 5000 habitants
- Une offre scolaire complète à moins de 20 minutes incluant de la crèche au lycée

Et dans un cadre de vie qui conjugue mer, montagne, soleil, « bien vivre » et « bien manger »

Situé au sud de Carcassonne, à 1 h de Toulouse, des Pyrénées et de la Méditerranée, le territoire des Pyrénées Audoise propose des paysages variés qui alternent sommets pyrénéens, plages de sable fin, massifs forestiers ou vignobles, lac de baignade et châteaux cathares.

Blottie au cœur de la Haute Vallée de l’Aude dans un cirque aux collines boisées, la commune d’Esperaza propose à ses habitants un écrin de nature qui autorise la pratique régulière de nombreuses activités sportives ou la découverte d’un patrimoine historique et gastronomique particulièrement riche.

La vie sur la commune est animée par de nombreux commerces de proximité (boulangeries, boucheries, supermarché, restaurants), une filière de produits bio très dynamique, des manifestations festives et sportives régulières ainsi qu’un tissu associatif très riche.

 

 

Docteur Éric COUÉ

04 68 74 16 90 – eric.coue@orange.fr

Annonce n°114184 publiée le 07/05/2021 par un
professionnel

Le CDG 83 recrute des médecins de prévention salariés à La Crau dans le Var (83)

Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Var Basé à La Crau dans le Var

RECRUTE DES MÉDECINS DE PRÉVENTION

Fonctionnaires ou contractuel (les) — Poste de catégorie A

MISSIONS

Le service de médecine professionnelle et préventive a pour mission d’éviter toute altération de l’état de santé des agents du fait de leur travail, notamment en surveillant les conditions d’hygiène du travail, les risques de contagion et l’état de santé des agents.

Il joue un rôle de conseil auprès des autorités territoriales, des agents, ainsi qu’auprès du Comité Technique et du Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail en ce qui concerne leurs obligations en matière de prévention des accidents et des pathologies professionnelles.

Au sein du service de médecine préventive du CDG 83 (6 agents), animé par le médecin coordonnateur, responsable du Pôle Santé et Conditions de Travail du CDG 83, vous assurerez le suivi des agents des collectivités et établissements publics ayant conventionné avec le service de médecine préventive.

Le médecin du Service de Médecine Préventive exerce son activité médicale, en toute indépendance et dans le respect des dispositions du code de déontologie médicale et du code de la santé publique. Le médecin de prévention agit dans l’intérêt exclusif de la santé et de la sécurité des agents dont il assure la surveillance médicale.

Le Service de Médecine Préventive dispose d’une équipe pluridisciplinaire animée par le médecin coordonnateur, composée de 2 médecins de prévention, de 2 infirmiers de médecine préventive et d’un assistant administratif.

RÉMUNÉRATION / AVANTAGES

Titulaire : traitement indiciaire + régime indemnitaire + 13e mois

+ action sociale + Tickets restaurant + participation mutuelle et prévoyance.

Contractuel : rémunération en fonction de la situation de l’agent, du (des) diplômes détenu(s) et de l’expérience professionnelle.

Possibilité de prise en charge de la formation continue qualifiante

« DIU pratiques médicales pour la formation des collaborateurs médecins en santé au travail ».

Véhicule de service mis à disposition.

Profil :

Titulaire d’un diplôme de médecine, inscrit au tableau de l'ordre

Diplôme d’études spéciales (DES) de médecine du travail ou équivalent serait apprécié.

Permis B

Contact : 

Renseignements administratifs :
Mme Carole Licari, carole.licari@cdg83.fr

Renseignements sur les missions :
Dr Anne LIPARI, médecin coordonnateur du service de médecine préventive : anne.lipari@cdg83.fr

Annonce n°114304 publiée le 05/04/2021 par un
professionnel

EMPLOI MEDECIN GENERALISTE (H/F) / TEMPS PARTIEL - DIJON (21)

Gréphiops, Cabinet de Recrutement et de Conseil RH, recherche un Médecin Généraliste (H/F) pour  une activité à temps partiel à définir avec le client situé à Dijon (21).

Toutes les conditions de travail sont réunies pour optimiser l'épanouissement professionnel.

Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à nous solliciter pour connaître le client et ses conditions de partenariat.

Annonce n°110317 publiée le 04/03/2021 par un
professionnel

MEDECIN GENERALISTE H/F CDI TEMPS PARTIEL - DIJON (21)

Bonjour Docteur, 

Pour un client CRO, Gréphiops, cabinet de recrutement et de conseil RH dans le domaine des Life Sciences, recherche un Médecin Généraliste (H/F) sur Dijon (21).

CDI, à temps partiel.

Depuis 25 ans, l’activité de mon client (CRO) est dédiée à l’évaluation de l’efficacité, la performance, la tolérance et la sécurité des médicaments, des dispositifs médicaux, des compléments alimentaires et des aliments en santé pour des laboratoires internationaux. 

Il dispose des compétences requises pour la mise en œuvre d’essais cliniques, de la conception de leur méthodologie à l’analyse statistique des résultats et à la rédaction des publications et communications scientifiques qui en résultent.

Motivé par sa volonté d’innover dans la recherche clinique pour proposer de nouveaux services à ses clients, il a édifié un Centre d’Investigation Clinique Privé (C.I.C.P) agréé par les autorités de santé pour réaliser des études sur des compléments alimentaires et dispositifs médicaux...

A ce jour, mon client collabore avec des médecins vacataires pour réaliser les visites médicales des volontaires participant aux études menées dans leur C.I.C.P. Toutefois, ce schéma ne répond pas pleinement à ses attentes car il souhaite gagner en réactivité.

Il propose donc un CDI (profil salarié) à temps partiel à définir directement avec lui selon vos disponibilités. Et la mise à disposition de ses locaux pour réaliser une activité rémunérée de médecin investigateur pour les études menées dans le C.I.C.P.

Si vous le souhaitez, mon client est ouvert à toute discussion à propos de l’occupation de ses locaux pour votre activité complémentaire de Médecin Généraliste dans le courant de la semaine.

Je reste à votre disposition pour échanger de vive voix sur cette opportunité professionnelle.

Mon client serait ravi de pouvoir échanger directement avec vous. A votre convenance.

Très bonne journée. 

Bien cordialement.

Annonce n°111985 publiée le 16/02/2021 par un
professionnel

RTE (Réseau de Transport d’Electricité) recrute un médecin du travail (H/F) en CDI – Marseille - 13

RTE (Réseau de Transport d’Electricité)
recrute un MÉDECIN DU TRAVAIL H/F
en CDI - 35h - Périmètre : Sud-Est

VOS MISSIONS

Au sein d’un Service de Santé au Travail national, vous exercez dans une équipe médicale régionale.

… Vos missions en direct avec l’équipe médicale du bassin d’emplois Sud-Est :

L’équipe médicale prend soin de près de 900 salariés de différents métiers répartis sur la zone géographique sud-est. Son cabinet médical principal est situé à Marseille, les cabinets secondaires à Nice, Avignon, Nîmes et Bouc-Bel-Air.

Vous animez et coordonnez les actions de l’équipe médicale composée de 2 infirmiers en santé au travail en pluridisciplinarité avec les autres acteurs de la prévention (managers, préventeurs, assistants sociaux…). Cette équipe assure :

• la surveillance de la santé des salariés en fonction de critères de risques (santé, âge, sécurité, pénibilité) ;
• le conseil et l’information aux managers locorégionaux, salariés et représentants du personnel sur les dispositions et mesures nécessaires afin d’éviter ou de diminuer les risques professionnels, d’améliorer les conditions de travail, de contribuer à la prévention des comportements à risque, dont les pratiques addictives, de prévenir le harcèlement sexuel ou moral, la pénibilité au travail, la désinsertion professionnelle et de contribuer au maintien dans l’emploi ;
• le pilotage des actions de santé au travail, en collaboration avec les acteurs de la prévention et de la santé au travail de l’entreprise

Vous assurez le management des activités de votre équipe médicale. À ce titre, vous participez à l’évaluation annuelle des compétences professionnelles de votre équipe médicale, en regard croisé avec le directeur du Service de Santé au Travail.

… avec le Service de Santé au Travail (inter-établissements d’entreprise), situé à Paris-La Défense) :

Dans le cadre de l’animation nationale par le directeur du service de santé au Travail, et en coordination avec la délégation des médecins du travail :

• vous contribuez aux activités et productions du collectif du Service de Santé au Travail.
• Vous favorisez le partage d’expérience et de pratiques médicales au sein du collectif médical national afin d’en faciliter la cohérence et l’adaptation continue.
• vous êtes membre du Comité d’Animation et de Coordination du Service de Santé au Travail, et participez à ses projets nationaux d’adaptation et de mise en œuvre de la politique de santé au travail de l’entreprise.
• Vous participez au suivi et contribuez à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire.
• Sur proposition du directeur (lettre de mission), vous pourrez être amené à développer une compétence spécifique (RPS, secourisme, risques chimiques…) qui sera mise à disposition de l’ensemble des acteurs de la santé et de la prévention.

VOS COMPÉTENCES ET APPÉTENCES :

• Vous êtes diplômé(e) d’état Docteur en médecine et titulaire du CES ou DES médecine du travail. Une expérience professionnelle est appréciée, mais non indispensable.
• Vous disposez de réelles aptitudes relationnelles notamment dans un environnement industriel
• Vous appréciez et vous favorisez le travail en équipe et les échanges interdisciplinaires
• Vous disposez de capacités pour organiser les activités de votre équipe médicale
• Vous savez vous adapter aux différents environnements de travail et acteurs de l’entreprise (managers, salariés, représentants du personnel)
• Vous êtes ouvert d’esprit et curieux
• Vous savez vous affirmer, gérer les situations conflictuelles, proposer et argumenter pour enrichir le débat et les pratiques au sein du collectif de santé, mais aussi dans le collectif industriel
• Vous êtes à l’aise avec les outils numériques et le goût pour utiliser et développer les nouvelles pratiques distancielles (réunions à distance, téléconsultations adaptées…)
• Vous avec le permis B, pour des déplacements professionnels fréquents

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL :

Temps plein, sur 5 jours

Vous êtes intéressés (ées) ? Candidatez sur l’annonce correspondante, dans notre espace RTE recrute https://www.rte-france.com/medecin-du-travail-hf

 

Annonce n°106251 publiée le 13/12/2020 par un
professionnel

Un médecin coordinateur H/F à Marseille (13) et Avignon (84) en CDI

DESCRIPTION DU SERVICE

L’Association de Réinsertion et de Réadaptation pour l’Autonomie des Déficients Visuels — ARRADV — gère deux SAMSAH exclusivement spécialisés dans la réadaptation des personnes déficientes visuelles adultes, un sur le département des Bouches-du-Rhône, le second sur le département du Vaucluse. Chacun des deux services suit une centaine de personnes, dans le cadre de prestations effectuées tant dans les services, qu’au domicile et dans l’environnement des personnes sur le département concerné.

L’ARRADV recrute pour ses deux services une ou un médecin coordinateur.

POSTE

Poste à pourvoir au 15 septembre 2020 en CDI, à temps partiel 0.85 ETP sur les départements des Bouches du Rhône (0.6 ETP soit 21h/sem) et du Vaucluse (0.25 ETP soit 8h45/sem), CCN 66.

Vous intervenez sur les SAMSAH ARRADV13 et 84, service d’accompagnement médico-social pour adultes déficients visuels avec ou sans handicaps associés. Le SAMSAH ARRADV84 est situé en Avignon et le SAMSAH ARRADV13 à Marseille.

Les candidatures sont ouvertes pour l'un ou l'autre des départements ou les deux de façon cumulée.

MISSIONS

Contribution à l’accompagnement médico-social des personnes en situation de handicap

• Participe à la décision d’admission et valide l’éligibilité médicale au service ;
• Garant de la tenue des dossiers « usagers », de leur conservation et mise à jour avec la participation de la secrétaire ;
• Évaluation de la place de l’atteinte visuelle dans la globalité de la personne et transmission de cette donnée à l’équipe ;
• Élaboration concertée du préprojet personnalisé d’accompagnement avec tous les professionnels de l’équipe :

− ROBV réalisée dans le service et orientation vers l’orthoptiste de proximité en partenariat avec l’orthoptiste et l’ophtalmologiste de l’usager ;

− « Validation » de la cohérence du programme proposé par les ré adaptateurs ;

− Orientation si nécessaire vers une prise en charge psychologique en externe en concertation avec la psychologue du service ;

− Mise en place concertée avec l’AS des démarches sociales et vérification de l’éligibilité médicale aux différents dispositifs et rédaction si nécessaire des certificats inhérents à ces démarches et information aux médecins traitants ;

− Rédaction de tous les documents médicaux afférents à cette évaluation

(courriers, certificats, logiciel informatique) ;

− Prise de contact avec un des ophtalmologistes référents de l’ARRADV pour tout besoin de précision concernant le domaine de l’ophtalmologie ;

• Décision si nécessaire d’une orientation vers un autre dispositif que le SAMSAH en concertation avec l’équipe ;
• Suivi du programme de réadaptation :

− Organisation opérationnelle de la prise en charge avec le secrétariat ;

− Suivi à distance du programme des ré adaptateurs ;

− Contacts avec tous les professionnels médicaux nécessaires à l’optimisation de la prise en charge (ophtalmologiste, médecin généraliste, médecin-conseil, médecin du travail, médecin spécialiste…) ;

− Suivi des notifications et des demandes de prolongation ;

− Rédaction de tous les documents afférents à ce suivi (courriers, certificats, logiciel usagers ;

• Évaluation finale et clôture du projet personnalisé d’accompagnement:

− Validation avec la personne de la prise en charge effectuée ;

− Rédaction de tous les documents afférents à cette clôture [logiciel usagers du service et autres].

Contribution à l’élaboration du rapport annuel de l’activité médicale

Le rapport annuel d’activité médicale est un rapport d’information. Il retrace l’activité de l’année précédente au travers d’éléments statistiques se rapportant, aux profils des personnes accompagnées en fonction des types de déficiences observées et aux tranches d’âge des personnes suivies tels que déclinés dans les tableaux de bord de l’ANAP. Il intégrera aussi les pathologies oculaires, leur évolution et à leurs répercussions sur le projet de service. Ce rapport sera élaboré par le médecin coordinateur avec le concours de la direction. La connaissance des profils des publics pris en charge par le service et leur évolution est indispensable à la mise en œuvre d’une politique de ressources humaines et de formation en adéquation avec les besoins des usagers.

Ce rapport intégrera le suivi des partenariats en cours et à venir. Partenariats qui permettront de développer une prise en charge de qualité.

Ce rapport d’activité médicale sera intégré au rapport d’activité annuel du SAMSAH ARRADV13.

Contribution aux actions partenariales

• Initiation avec l’accord de la direction de tous les partenariats pertinents à l’optimisation de l’accompagnement des usagers ;
• Suivi de ces partenariats et travail de coordination avec les professionnels de l’équipe impliqués dans ces partenariats.

Contribution à la mise en œuvre d’une politique de formation

• Participation aux interventions de formation/information sur la prise en compte de la déficience visuelle effectuées par le service ;
• Contribution à la mise en œuvre d’une politique de formation continue de l’équipe pluridisciplinaire. Il peut donner un avis sur le plan de formation de l’équipe soignante ;

• S’informe en permanence des évolutions de la réglementation, des nouvelles techniques de travail et d’organisation ;
• Conseille la direction pour toutes les missions précitées.

COMPÉTENCES REQUISES

Qualités professionnelles

• Esprit d’équipe et empathie
• Aptitude à la coordination
• Bonne connaissance du réseau professionnel, structures et services sanitaires et médico-sociaux
• Rendu compte [ou « reporting »] au supérieur hiérarchique
• Curiosité intellectuelle et souci de mise à jour de ses connaissances

Savoir-faire

• Structuration des dossiers médicaux
• Animation des personnels d’une équipe pluridisciplinaire
• Mise en place et/ou coordination des prestations médico-sociales
• Articulation du projet personnalisé avec le projet de service

PROFIL

Diplôme requis : Doctorat en médecine

Apprécié : Bonne connaissance du handicap sensoriel

Véhicule indispensable : déplacements sur l’antenne d’Aix-en-Provence

RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS

Adressez votre CV et lettre de motivation avant le 24 aout 2020 A Madame Laurence PES — Directrice — recrutement.arradv13@gmail.com
Téléphone : 04 91 42 53 11 [secrétariat de direction]

Annonce n°100906 publiée le 03/08/2020 par un
professionnel