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10/01/2025 - Infirmier référent en soins palliatifs H/F (Hôpital SAINT-MAIXENT-L'ECOLE)

Le Groupe Hospitalier et Médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat à 50% pour compléter son équipe référente en soins palliatifs sur ses 3 sites (St Maixent l'Ecole, Melle et La Mothe Saint Héray) dès que possible.

Le groupe hospitalier et Médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois est doté de 9 lits identifiés soins palliatifs (LISP).

L'équipe référente en soins palliatifs intervient sur prescription médicale sur l'ensemble des services du groupe hospitalier (USLD, SMR, Médecine, EHPAD, UPG et HAD). Les IDE se déplacent au domicile du patient pour proposer un accompagnement spécifique aux personnes en fin de vie et leur famille, dans le cadre de l'hospitalisation à domicile.

L'équipe référente de soins palliatifs collabore avec l'équipe mobile de soins palliatifs du Centre Hospitalier de Niort, composée de médecins, IDE et psychologues, afin d'apporter une expertise dans les prises en charge complexes.

Une biographe travaille en collaboration avec l'équipe référente en soins palliatifs pour proposer à une personne très gravement malade et /ou en situation palliative de raconter l'histoire de sa vie et en écrire un livre souvenir.

Vos missions :

Sous la responsabilité du cadre de santé, et sur prescription médicale, vous travaillerez en collaboration avec tous les professionnels des équipes des secteurs sanitaire et médico-social pour favoriser l'accès aux soins palliatifs pour tout patient et résident.

Activités principales :

Activité auprès du patient :
- Evaluation globale de la situation afin d'élaborer le projet de soin qui favorisera la qualité de vie du patient

- Accompagnement

- Expertise concernant les soins de confort, l'évaluation de la douleur, les pansements et l'utilisation de techniques spécifiques type PCA, MEOPA, TENS, proposition de soins complémentaires (massage, aromathérapie, soin musical)

- Suivi et saisie de l'activité sur les supports de suivi

Activité auprès de l'entourage
- Soutien, accompagnement

- Suivi de deuil

Activité auprès des équipes
- Compagnonnage, conseils, formation

- Coordination avec l'EMSP

- Participation à la réflexion éthique

- Participation aux réunions de synthèse, aux transmissions

- Participation à l'analyse de la pratique

Activité de Formation
- Participation à la formation initiale (IFAS et IFAP Niort, accueil et encadrement des stagiaires) et continue des professionnels de santé

- Participation à l'organisation de temps d'information : conférence, débat

Activité de recherche
- Elaboration d'outils et de protocoles en lien avec la diffusion de bonnes pratiques en soins palliatifs

- Participation à des groupes de travail pluridisciplinaire

- Participation à des publications de travaux dans le domaine des soins palliatifs

- Veille scientifique

Les conditions de travail :

- Temps de travail de 7h48/jour

- Horaires de journée du lundi au vendredi, droit à 19 RTT/an ;

- Activité sur les 3 sites mais majoritairement sur les sites de Melle et La Mothe Saint Héray

- Rémunération selon expérience

- Temps de supervision proposée 1/mois à Saint Maixent l'Ecole

Conditions et capacités requises :

- Permis B obligatoire, déplacements réguliers

- DU soins palliatifs (en cours ou obtenu)

- Conduite d'entretiens

- Analyse des situations cliniques

- Compétences pédagogiques

En rejoignant le Groupe Hospitalier du Haut Val de Sèvre et du Mellois, vous intégrez un établissement à taille humaine qui permet un management de proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre professionnels. Vous bénéficiez également des avantages de la fonction publique hospitalière :

- Accès à la formation ;

- Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique, professionnelle, de services (secteur sanitaire, médico-social) ;

-Titularisation de la fonction publique rapide ; Publié le 10 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 jan. 2025

Annonce n°325112 publiée le 10/01/2025 par un
établissement de santé

13/09/2024 - INFIRMIER EHPAD LA CHANTERIE H/F (EHPAD SAINT-MAIXENT-L'ECOLE)

Le Groupe Hospitalier et Médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois, recherche une Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat pour compléter son équipe à l'EHPAD « La Chanterie » à Saint Maixent l'Ecole.

LE GROUPE HOSPITALIER DU HAUT VAL DE SEVRE ET DU MELLOIS (GH HVSM) :

Un hôpital de proximité proposant une expertise reconnue auprès de l'accompagnement de la personne âgée ;
Des valeurs humaines, de respect et de bienveillance ;
Une prestation en faveur de la qualité de vie des résidents ;
Une vigilance apportée à la qualité de vie au travail des professionnels.
L'EHPAD « La Chanterie » peut accueillir 133 résidents. Il se situe au niveau de l'hôpital de proximité à Saint Maixent l'Ecole. L'EHPAD dispose de 3 unités de vie divisées 34, 36 et 66 lits. Une équipe AS est sectorisée et dédiée sur chaque unité de vie pour travailler en collaboration avec l'IDE.

L'EHPAD « La Chanterie » recherche un.e infirmier(ère) motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée. Notre exigence est de respecter les résidents, dans leurs souhaits et dans la façon de répondre à leurs besoins. L'écoute, l'empathie, la bienveillance, et un esprit positif sont des qualités indispensables à votre réussite pour ce poste.

Ce poste est fait pour vous !

Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et d'écoute ?

A l'EHPAD « La Chanterie », vous travaillez uniquement de jour à un rythme en 10H. L'équipe est constituée de 2 IDE le matin, 2 IDE le soir et 1 IDE de journée (2 fois par semaine - les jours du projet personnalisé du résident). Il n'existe pas de coupure.

Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique qui se constitue de : médecin coordonnateur, cadre de santé, IDEC, Psychologues, Ergothérapeute, IDE, AS, AES, ASG, Animateurs, Socio -esthéticienne, Gouvernante et APA. L'HAD, l'Equipe Mobile de Psychogériatrie, et l'Equipe Mobile Soins Palliatifs sont des appuis à l'accompagnement du résident. L'équipe de l'EHPAD est dédiée à la qualité de la prestation du service rendu et du maintien de l'autonomie du résident, en toute sécurité et avec un esprit familial.

Ce que nous vous offrons :

-Rémunération : à partir de 2500 euros brut pour un temps complet mais sera étudier en fonction du profil

En rejoignant l'EHPAD du Groupe Hospitalier du Haut Val de Sèvre et du Mellois, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages de la fonction publique hospitalière :

- Etablissement à taille humaine : un management de proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues ;

-Accès à la formation ;

-Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique, professionnelle, de services (secteur sanitaire, médico-social) ;

- Une titularisation de la fonction publique rapide ;

- Etablissement à l'écoute des talents et du bien -être de ses collaborateurs ;

- Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité ;

En intégrant notre EHPAD, vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les professionnels.

Vos missions :

- Vous serez s rattaché.e hiérarchiquement au Cadre de santé de l'EHPAD. Vous travaillerez en collaboration avec une IDEC et l'équipe d'IDE. Vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cur de métier :

- Assurer la continuité des soins techniques ;

-Accompagner, écouter, échanger avec les résidents et leurs familles pour les rassurer, les tenir informés ;

- Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante.

Les avantages du poste :

-19 RTT pour un temps complet ;

- Absence de coupure ;

- Rythme en 10H et uniquement de jour ;

- Titularisation rapide ;

- Possibilité de bénéficier de la mobilité entre les services (secteur sanitaire et secteur médico-social) ;

- Accompagnement à l'évolution professionnelle ;

-Une diversité des spécificités du métier infirmier.

- Une MAM sur le site de Saint Maixent l'Ecole.

Programmation :

- Périodes de travail de 10H

- Une équipe IDE de 4 par jour le week-end et 5 les jours de projet personnalisé du résident en semaine.

Poste à pourvoir dès que possible en CDD ou en CDI à temps non complet

Les candidatures à envoyées : CV à jour et lettre de motivation

Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD

Rémunération : à partir de 2500,00 par mois Publié le 07 jan. 2025 Date de limite de candidatures 06 fév. 2025

Annonce n°324925 publiée le 13/09/2024 par un
établissement de santé