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Emploi Administratif et médico-technique > BOBIGNY
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Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- Interne (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
Métier
- Secrétaire médicale (Administration)
- Adjoint | Agent administratif (Administration)
- Attaché d'administration hospitalière (Administration)
- Secrétaire | Secrétaire de direction (Administration)
- Chef de projet | Chargé de mission (Administration)
- Adjoint des cadres hospitaliers (Administration)
- Directeur des soins (Administration)
- Directeur adjoint (Administration)
- Directeur | Resp. Ressources Humaines (Administration)
- Contrôleur de gestion (Administration)
- Directeur (autre) (Administration)
- Directeur | Resp. administratif (Administration)
- Directeur | Resp. Formation (Administration)
- Manipulateur d'électroradiologie médicale (Médico Technique)
- Aide de laboratoire (Médico Technique)
- Technicien | Tech. chef de laboratoire (Médico Technique)
- Technicien biomédical (Médico Technique)
- Radio-physicien (Médico Technique)
- Directeur | Resp. Juridique (Administration)
- Assistant médical (Administration)
- Assistant dentaire (Administration)
Directeur adjoint (f/h)
Référence de l'offre : 307-CR5-R000009_02R
Type et durée de contrat : CDI
Date : À partir du 2024-12-31 12:00:00
Lieu de travail : Bobigny (93000)
Domaine : REEDUCATION FONCTIONNELLE
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Description du posteEn tant que Directeur Adjoint, vous serez au cœur du pilotage de l'établissement.
Sous la direction du Directeur Général, vous aurez pour responsabilité d'accompagner le bon fonctionnement des services, de garantir la qualité des soins et de veiller à l'optimisation des ressources humaines et financières.
Vos principales missions :
Assurer la gestion quotidienne et opérationnelle de l'établissement
Encadrer et accompagner les équipes pluridisciplinaires
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de l'établissement
Suivre et analyser les indicateurs de performance
Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité des soins
Développer des relations partenariales avec les acteurs locaux de la santé
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec :
Un diplôme de niveau Bac +5 (Master en gestion des établissements de santé, management, ou équivalent)
Expérience d'au moins 5 ans en management d'établissement de santé ou médico-social, idéalement en rééducation fonctionnelle
Excellentes capacités relationnelles, leadership naturel et goût pour le travail d'équipe
Sens de l'organisation et de la gestion des priorités
Connaissance des enjeux réglementaires, financiers et humains dans le secteur médical
Pourquoi nous rejoindre ?
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Une équipe dynamique et engagée, dédiée au bien-être des patients
Un poste stratégique avec des responsabilités et des projets ambitieux
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Annonce n°314049 publiée le 31/10/2024 par un
professionnel du recrutement