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Aide soignant (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) pour un EHPAD proche de grasse

Description du poste

Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en EHPAD

Vacations de jour en 8H 20H payé 10H
Les missions principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Annonce n°295087 publiée le 02/08/2024 par un
professionnel du recrutement

01/08/2024 - Aide soignant/Aide soignante (EHPAD SAINT ETIENNE DE TINEE)

CONTRAT :
Poste à temps complet, ouvert à la mutation, détachement ou contrat de droit public. CDD CDI

DESCRIPTIF :
L'établissement, situé au cur du Parc National du Mercantour, à proximité des stations de ski AURON et ISOLA 2000, est labellisé hôpital de proximité avec 10 lits sanitaires (4 MCO et 6 SSR), 48 lits d'EHPAD, 24 lits de FAM et 5 places de SAMSAH.

Salaire en fonction du profil et de l'expérience professionnelle / grille FPH
Horaires de jour sur une base de 37 h 30 / 2 week-end par mois travaillés
Congés Annuels : 30 jours RTT : 14 jours
Comité de gestion des uvres sociales (Equivalent comité d'entreprise)
Repas du midi pris en charge par l'employeur
Possibilité de logement provisoire

MISSIONS :
Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et dans le cadre d'une responsabilité partagée, un accompagnement et des soins de la vie quotidienne, notamment l'hygiène ou les soins, ou des soins aigus pour préserver, restaurer ou améliorer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

PREREQUIS :
Diplôme d'Etat d'Aide-soignant ou Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide-soignant ou Diplôme professionnel d'aide-soignant.

Débutant accepté

Les candidatures accompagnées d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitae et de la copie du diplôme sont adressées à l'attention de Monsieur le Directeur.

Centre Hospitalier SAINT MAUR
3 rue Droite
06660 SAINT ETIENNE DE TINEE
Courriel : ressources-humaines@hopitalsaintmaur.fr Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°295009 publiée le 01/08/2024 par un
établissement de santé

01/08/2024 - Accompagnant Educatif et Social/Aide médico-psychologique (FAM SAINT ETIENNE DE TINEE)

CONTRAT :
Poste à temps complet, ouvert à la mutation, détachement ou contrat de droit public. CDD CDI

DESCRIPTIF :
L'établissement, situé au cur du Parc National du Mercantour, à proximité des stations de ski AURON et ISOLA 2000, est labellisé hôpital de proximité avec 10 lits sanitaires (4 MCO et 6 SSR), 48 lits d'EHPAD, 24 lits de FAM et 5 places de SAMSAH.

Foyer d'Accueil Médicalisé 24 lits
Salaire en fonction du profil et de l'expérience / grille FPH
Horaires de jour sur une base de 35 h / 2 week-end par mois travaillés
Comité de gestion des uvres sociales (Equivalent comité d'entreprise)
Repas du midi pris en charge par l'employeur
Possibilité de logement provisoire

MISSIONS :
Aider le résident, la personne en situation de handicap ou âgée dépendante, dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie et son bien-être.
Mettre en uvre des activités d'animation, individuelles ou collectives.
Accompagner le résident accueilli au sein du foyer dans les actes de la vie quotidienne.
Maintenir au mieux on autonomie, son bien-être.
Prise en soin de sa santé mentale et physique.
Mettre en uvre des activités d'animation individuelles ou collectives.
Participation à l'élaboration du Projet Personnalisé Individuel du résident en collaboration avec le résident et l'équipe pluriprofessionnelle.

PREREQUIS :
Diplôme d'Etat d'aide médico-psychologique (DEAMP)
Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEAES)
Permis B véhicule léger

Débutant accepté

Les candidatures accompagnées d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitae et de la copie du diplôme sont adressées à l'attention de Monsieur le Directeur.

Centre Hospitalier SAINT MAUR
3 rue Droite
06660 SAINT ETIENNE DE TINEE
Courriel : ressources-humaines@hopitalsaintmaur.fr Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°295010 publiée le 01/08/2024 par un
établissement de santé

Aide soignant (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) pour un EHPAD

Description du poste

Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en EHPAD
Les missions principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Annonce n°294915 publiée le 01/08/2024 par un
professionnel du recrutement

Aide soignant (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) pour un EHPAD

Description du poste

Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en EHPAD.

Mission ponctuelle 24 25 26 29 Aout 7H30 19H30 avec 2 heures de pause
Les missions principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Annonce n°294877 publiée le 01/08/2024 par un
professionnel du recrutement

30/07/2024 - Psychologue (H/F) (Tarascon - Maison d'accueil spécialisée TARASCON)

Les Hôpitaux des Portes de Camargue recherchent un(e) Psychologue Spécialisé dans le Handicap pour le service de la MAS (33 lits) basé sur Tarascon (13150).

Description du poste
Vous intégrerez une équipe pluri-professionnelle qui accompagne les usagers de la MAS (adultes en situation de polyhandicap). Vous organiserez et pratiquerez les évaluations cliniques, en collaboration avec les référents éducatifs, des accompagnements individuels, et le cas échéant des ateliers thérapeutiques.
Vous accompagnerez la mise en place des stratégies éducatives en fonction des besoins et compétences des personnes accueillies.
Vous serez partie prenante à la rédaction, et mise en place du projet personnalisé d'accompagnement.
Vous amorcerez une réflexion autour d'accompagnements thérapeutiques ou de bien-être (individuel/groupal, à médiation ou non) en lien avec le Projet Personnalisé des résidents.

Vos compétences

Observer, identifier, analyser, évaluer l'individu dans son fonctionnement :
- Analyser les données recueillies, en déduire les conséquences et les formaliser
- Construire une réponse adaptée à la problématique identifiée, avec les acteurs concernés.
- Mener des entretiens adaptés aux situations et aux interlocuteurs rencontrés
- Donner du sens aux comportements des résidents en fonction de leur histoire, vécu, pathologie, handicap (particularités cognitives, comportementales, sensorielles)
- Expliciter aux équipes les phénomènes psychologiques mis à l'uvre dans les relations entre les usagers et leurs familles, le rapport à la maladie, au handicap

Profil recherché

- MASTER 2 ou DESS de Psychologie Clinique ou Développement, Poste vacant à pourvoir immédiatement. Poste à 50%. Rémunération grille FP
- Expérience auprès d'un public adulte avec TSA et polyhandicap appréciée Publié le 30 juil. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°259371 publiée le 30/07/2024 par un
établissement de santé

19/07/2024 - AIDE SOIGNANT SSIAD H/F (Ehpad Public (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes ) Villefranche-sur-Mer)

L'EHPAD DE VILLEFRANCHE SUR MER RECRUTE:

- 1 AS TEMPS PLEIN ET 1 A TEMPS PARTIEL 80% A PARTIR DU 1ER SEPTEMBRE 2024
- 1 AS TEMPS PLEIN A PARTIR DU 1ER JANVIER 2025

Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice :Vous contribuez à la qualité de la prise en soins des patients, en favorisant leur maintien à domicile dans le respect de leurs habitudes de vie.Vous assurez des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs.Vous participez à l'identification des besoins de la personne et suivez son évolution.Vous participez à la prévention de la dépendance de la personne.Vous réalisez des transmissions journalières orales et écrites.Vous participez à l'élaboration, la mise en uvre et l'évaluation des projets personnalisés en collaboration avec la personne aidée, son entourage et l'équipe soignante. Publié le 19 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°292592 publiée le 19/07/2024 par un
établissement de santé

19/07/2024 - AIDE SOIGNANT(E) EHPAD (Ehpad Public (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes ) Villefranche-sur-Mer)

Des postes d'aides soignant(e)s sont à pourvoir à l'EHPAD PUBLIC de Villefranche sur mer - AS/AMP/AES diplômées - poste de jour EHPAD
CDD renouvelable - possibilité CDI ou titulaire de la FPH par mutation ou détachement

-RESTAURATION TARIF INTÉRESSANT
-PARKING GRATUIT
CONNECTEZ VOUS A L ETABLISSEMENT VIA HUBLO AVEC LE CODE VSM6

Bienvenue à l'EHPAD Public de Villefranche-sur-Mer

Etablissement médico-social autonome à statut public, l'EHPAD dispose de services répondant aux besoins des personnes autonomes, en perte d'autonomie, ou dépendantes, âgées de 60 ans et plus, seules ou en couple, ou de moins de 60 ans avec dérogation d'âge.

Situé dans un cadre unique et privilégié, l'EHPAD propose un accompagnement personnalisé en structure ou à domicile dans un souci constant du maintien de l'autonomie des personnes âgées, impliquant une recherche constante d´amélioration des pratiques d´accompagnement et la nécessité de donner du sens aux actes effectués au quotidien pour le bien-être des résidents.

L'EHPAD s'inscrit dans une démarche de bienveillance autour des résidents et du personnel.

Etablissement de la fonction publique hospitalière qui s'inscrit comme un acteur de la vie locale.

Possibilité de logement /colocation (si disponibilité) suivant les tarifs fixés par le CA.

Les grilles de la fonction publique sont avantageuses avec des primes spécifiques afférentes aux grades

-CGOS et prestations intéressantes

-Plan de formation dynamique, possibilité d'être référent dans un domaine et ainsi valoriser sa profession

-Participation aux frais de transport à hauteur de 75%

-Prime mobilité

Ehpadpublic-villefranchesurmer.fr

2424 Bd Edouard VII

06230 VILLEFRANCHE SUR MER

04.93.01.17.00 Publié le 19 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°249887 publiée le 19/07/2024 par un
établissement de santé

11/07/2024 - Aide médico psychologique (Centre Hospitalier AIGUILLES)

Le poste à pourvoir concerne la filière handicap ou gériatrie.
Vous serez amené(e) à accompagner les personnes dans leur quotidien (toilettes, repas, activités journalières).
Vous serez intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire composée de personnels soignants (IDE, AS) et éducatifs (ES, ME, AMP).
Vous travaillerez en horaires variables, avec une présence de deux week-ends par mois en moyenne.

****Possibilité de facilité de logement****
Possibilité de reprise detapos;ancienneté
CDD ou CDI en fonction de votre disponibilité Publié le 11 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°252873 publiée le 11/07/2024 par un
établissement de santé

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Centre de rééducation à 10 min de DIGNE LES BAINS ayant une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes.
Etablissement situé dans les Alpes de Haute Provence
Le poste est disponible des le 2 septembre pour la durée de votre choix( 1 mois minimum) et Longue durée possible
N'hésitez pas à proposer vos disponibilités à partir de ces dates.

Description du poste

Rattaché au service de rééducation, nous cherchons un masseur kinésithérapeute H/F pour fournir un traitement ciblé à aux patients, visant à restaurer et à optimiser leur fonctionnalité corporelle.

Service de rééducation et de réadaptation fonctionnelle, catégorie moyen séjour, d une capacité de 65 lits et 5 places d hospitalisation de jour orientée vers la rééducation précoce et la réadaptation fonctionnelle en :
Orthopédie. traumatologie (fracture des membres et de la colonne vertébrale, prothèses articulaires, ligamentoplastie. . . )
Rhumatologie : - rhumatisme dégénératif: arthroses diverses
- rhumatisme inflammatoire: polyarthrite, rhumatoïde,
spondylarthrite,.. .
Neurologie : hémiplégie, suite d intervention chirurgicale, myélite (SEP),
Parkinson, Polynévrites et paralysies périphériques,
Pneumologie : insuffisances respiratoires
Appareillage : des Membres Inférieurs

horaires
8.30 16.30 1 heure de pause déduite
Salaire des 2500 euros brut mensuel
Logement possible en studio (selon les disponibilités) moyennant participation de 150 euros/mois

Annonce n°290205 publiée le 09/07/2024 par un
professionnel du recrutement

01/07/2024 - Psychomotricien(ne) CDJE Digne (Centre d'action médico-sociale précoce Digne-les-Bains)

RECHERCHONS PSYCHOMOTRICIEN(NE) TEMPS COMPLET :
CONTRAT DE REMPLACEMENT DE 12 MOIS
POSTE A POURVOIR AU 16/09/2024
SERVICE :
Intersecteur Départemental de pédopsychiatrie CDJE Digne
HORAIRES :
Selon protocole ARTT en vigueur
Du lundi au jeudi : 9h-17h, le vendredi : 9h-16h Repos fixes, congés en fonction des fermetures institutionnelles du service
Résidence administrative en fonction du lieu d'affectation
RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES :
Hiérarchiques : Direction Générale Directeur, Direction des Soins, Direction des Ressources Humaines, Chef de pôle, Cadre Supérieur de Santé, Cadre de Santé de l'unité,
Fonctionnelles : Sur prescription médicale Médecins, Cadres de santé, membres de l'équipe pluridisciplinaire, Services techniques. Institut de formation Services sociaux et médicaux-sociaux, éducation nationale, .
Réseau hospitalier (CMP, CMPEA, hôpitaux de jour enfants ou adolescents, services de psychiatrie générale, ), Réseaux de ville et associations (acteurs de l'enfance, professionnels libéraux, pédiatres, PMI, ASE, éducation nationale, ).
SAVOIR FAIRE :
- Sur prescription médicale et selon les protocoles en vigueur, analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur
- Concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité
- Conduire une relation dans un contexte d'intervention en psychomotricité
- Accueil et accompagnement de la famille ou des substituts parentaux
- Mettre en uvre des interventions d'éducation psychomotrice, d'accompagnement et de soins en psychomotricité, de réadaptation, à dimension psychothérapique - Coordination avec les différents acteurs du réseau
- Travail en équipe
- Utilisation des technologies de l'information et de la communication
SAVOIR ETRE :
Conserver son identité professionnelle en respectant le cadre des compétences de chacun.
Accepter et discuter de toutes propositions émanant de l'équipe.
Disponibilité, bienveillance, écoute, capacité de mise à distance émotionnelle, empathie, esprit de synthèse, créativité.
Accepter l'évaluation de son travail
Discrétion professionnelle
ACTIVITES :
- Passation, cotation, interprétation d'épreuves standardisées et rédaction du bilan psychomoteur
- Assurer la référence d'un ou plusieurs patients (rencontres famille et lien avec l'environnement social) participer à des réunions de synthèse avec les partenaires (réseau sanitaire et social, éducation nationale)
- Transmissions d'informations orales
- Rédaction et mise à jour du dossier patient (DPI) pour assurer la traçabilité et le suivi des soins
- Utiliser les outils informatiques et logiciels métiers
- Réalisation de rééducation psychomotrice individuelle ou groupale
- Réalisation de thérapie psychomotrice individuelle ou groupale
- Utilisation de diverses médiations pour soutenir un soin individualisé
- Participation aux réunions institutionnelles, cliniques, synthèses
- Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
- Former et informer des professionnels et des personnes en formation
- Veille et recherche professionnelle
- Engagement dans la démarche qualité de l'établissement
- Par délégation, participer aux tâches administratives du service (suivi des stocks et commandes de certaines fournitures)
- référent DPI
FORMATION :
Diplôme d'état de psychomotricien décret N°88-659 du 6 mai 1988 relatif à l'accomplissement de certains actes de rééducation psychomotrice. Publié le 09 oct. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°309568 publiée le 01/07/2024 par un
établissement de santé

01/07/2024 - Psychomotricien(ne) CASA Manosque (Centre d'action médico-sociale précoce Digne-les-Bains)

RECHERCHONS PSYCHOMOTRICIEN(NE) TEMPS COMPLET :
CONTRAT DE REMPLACEMENT DE 6 MOIS
POSTE A POURVOIR AU 16/09/2024
SERVICE :
Intersecteur Départemental de pédopsychiatrie CASA Manosque
HORAIRES :
Selon protocole ARTT en vigueur
Du lundi au jeudi : 9h-17h, le vendredi : 9h-16h Repos fixes, congés en fonction des fermetures institutionnelles du service
Résidence administrative en fonction du lieu d'affectation
RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES :
Hiérarchiques : Direction Générale Directeur, Direction des Soins, Direction des Ressources Humaines, Chef de pôle, Cadre Supérieur de Santé, Cadre de Santé de l'unité,
Fonctionnelles : Sur prescription médicale Médecins, Cadres de santé, membres de l'équipe pluridisciplinaire, Services techniques. Institut de formation Services sociaux et médicaux-sociaux, éducation nationale, .
Réseau hospitalier (CMP, CMPEA, hôpitaux de jour enfants ou adolescents, services de psychiatrie générale, ), Réseaux de ville et associations (acteurs de l'enfance, professionnels libéraux, pédiatres, PMI, ASE, éducation nationale, ).
SAVOIR FAIRE :
- Sur prescription médicale et selon les protocoles en vigueur, analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur
- Concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité
- Conduire une relation dans un contexte d'intervention en psychomotricité
- Accueil et accompagnement de la famille ou des substituts parentaux
- Mettre en uvre des interventions d'éducation psychomotrice, d'accompagnement et de soins en psychomotricité, de réadaptation, à dimension psychothérapique - Coordination avec les différents acteurs du réseau
- Travail en équipe
- Utilisation des technologies de l'information et de la communication
SAVOIR ETRE :
Conserver son identité professionnelle en respectant le cadre des compétences de chacun.
Accepter et discuter de toutes propositions émanant de l'équipe.
Disponibilité, bienveillance, écoute, capacité de mise à distance émotionnelle, empathie, esprit de synthèse, créativité.
Accepter l'évaluation de son travail
Discrétion professionnelle
ACTIVITES :
- Passation, cotation, interprétation d'épreuves standardisées et rédaction du bilan psychomoteur
- Assurer la référence d'un ou plusieurs patients (rencontres famille et lien avec l'environnement social) participer à des réunions de synthèse avec les partenaires (réseau sanitaire et social, éducation nationale)
- Transmissions d'informations orales
- Rédaction et mise à jour du dossier patient (DPI) pour assurer la traçabilité et le suivi des soins
- Utiliser les outils informatiques et logiciels métiers
- Réalisation de rééducation psychomotrice individuelle ou groupale
- Réalisation de thérapie psychomotrice individuelle ou groupale
- Utilisation de diverses médiations pour soutenir un soin individualisé
- Participation aux réunions institutionnelles, cliniques, synthèses
- Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
- Former et informer des professionnels et des personnes en formation
- Veille et recherche professionnelle
- Engagement dans la démarche qualité de l'établissement
- Par délégation, participer aux tâches administratives du service (suivi des stocks et commandes de certaines fournitures)
- référent DPI
FORMATION :
Diplôme d'état de psychomotricien décret N°88-659 du 6 mai 1988 relatif à l'accomplissement de certains actes de rééducation psychomotrice. Publié le 09 oct. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°309569 publiée le 01/07/2024 par un
établissement de santé

01/07/2024 - Psychomotricien(ne) temps partiel 50% CMPEA Digne (Centre d'action médico-sociale précoce Digne-les-Bains)

RECHERCHONS PSYCHOMOTRICIEN(NE) TEMPS PARTIEL 50% :
CONTRAT DE REMPLACEMENT DE 6 MOIS
POSTE A POURVOIR AU 16/09/2024
SERVICE :
Intersecteur Départemental de pédopsychiatrie CMPEA Digne
HORAIRES :
Selon protocole ARTT en vigueur
Horaires temps plein : Du lundi au jeudi : 9h-17h, le vendredi : 9h-16h Repos fixes, congés en fonction des fermetures institutionnelles du service
Résidence administrative en fonction du lieu d'affectation
RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES :
Hiérarchiques : Direction Générale Directeur, Direction des Soins, Direction des Ressources Humaines, Chef de pôle, Cadre Supérieur de Santé, Cadre de Santé de l'unité,
Fonctionnelles : Sur prescription médicale Médecins, Cadres de santé, membres de l'équipe pluridisciplinaire, Services techniques. Institut de formation Services sociaux et médicaux-sociaux, éducation nationale, .
Réseau hospitalier (CMP, CMPEA, hôpitaux de jour enfants ou adolescents, services de psychiatrie générale, ), Réseaux de ville et associations (acteurs de l'enfance, professionnels libéraux, pédiatres, PMI, ASE, éducation nationale, ).
SAVOIR FAIRE :
- Sur prescription médicale et selon les protocoles en vigueur, analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur
- Concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité
- Conduire une relation dans un contexte d'intervention en psychomotricité
- Accueil et accompagnement de la famille ou des substituts parentaux
- Mettre en uvre des interventions d'éducation psychomotrice, d'accompagnement et de soins en psychomotricité, de réadaptation, à dimension psychothérapique - Coordination avec les différents acteurs du réseau
- Travail en équipe
- Utilisation des technologies de l'information et de la communication
SAVOIR ETRE :
Conserver son identité professionnelle en respectant le cadre des compétences de chacun.
Accepter et discuter de toutes propositions émanant de l'équipe.
Disponibilité, bienveillance, écoute, capacité de mise à distance émotionnelle, empathie, esprit de synthèse, créativité.
Accepter l'évaluation de son travail
Discrétion professionnelle
ACTIVITES :
- Passation, cotation, interprétation d'épreuves standardisées et rédaction du bilan psychomoteur
- Assurer la référence d'un ou plusieurs patients (rencontres famille et lien avec l'environnement social) participer à des réunions de synthèse avec les partenaires (réseau sanitaire et social, éducation nationale)
- Transmissions d'informations orales
- Rédaction et mise à jour du dossier patient (DPI) pour assurer la traçabilité et le suivi des soins
- Utiliser les outils informatiques et logiciels métiers
- Réalisation de rééducation psychomotrice individuelle ou groupale
- Réalisation de thérapie psychomotrice individuelle ou groupale
- Utilisation de diverses médiations pour soutenir un soin individualisé
- Participation aux réunions institutionnelles, cliniques, synthèses
- Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
- Former et informer des professionnels et des personnes en formation
- Veille et recherche professionnelle
- Engagement dans la démarche qualité de l'établissement
- Par délégation, participer aux tâches administratives du service (suivi des stocks et commandes de certaines fournitures)
- référent DPI
FORMATION :
Diplôme d'état de psychomotricien décret N°88-659 du 6 mai 1988 relatif à l'accomplissement de certains actes de rééducation psychomotrice. Publié le 09 oct. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°309570 publiée le 01/07/2024 par un
établissement de santé

Aide soignant (f/h) jour ou nuit

A propos de notre client

Notre client est un établissement situé à GRASSE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant des valeurs humaines fortes et un engagement social et environnemental exemplaire, cette structure médicale vous permettra de travailler sur des sujets stimulants tout en contribuant à une vision d'égalité, d'inclusion et de diversité.

Description du poste

Souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans un établissement pour personnes âgées?
Vous êtes chargé(e) d'assurer les soins quotidiens et le bien-être des résidents au sein de notre établissement.

- Effectuer les soins d'hygiène et de confort aux personnes âgées
- Aider à la prise des repas et des médicaments selon les prescriptions médicales
- Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents et signaler toute anomalie

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Vacation
- Durée: 15/jours
- Salaire: 13 euros/heure

Annonce n°285542 publiée le 14/06/2024 par un
professionnel du recrutement

13/06/2024 - AIDE SOIGNANT(E) (Etablissement pour Personnes Agées Cadenet)

La direction commune entre l'EHPAD André Estienne situé à Cadenet et l'EHPAD l'Âge d'Or situé à Cucuron est en place depuis le 1er juillet 2019, les deux établissements publics sont distants de 7 kilomètres. Les deux EHPAD sont médicalisés et se situent au cur de chacune des communes.

Les deux villages sont situés en Vaucluse dans le parc Régional du Lubéron, distants de 60 kilomètres d'Avignon, 26 kilomètres d'Aix en Provence, 25 kilomètres d'Apt et 60 kilomètres de Marseille.

La direction commune va étoffer la composition de son offre d'accompagnement à destination de la population du bassin d'implantation en lien avec le projet architectural de l'EHPAD de Cucuron avec l'augmentation de la capacité et le plan de réaménagement de l'EHPAD de Cadenet ; et accentuer les complémentarités entre les deux établissements et la transversalité de certaines fonctions.

De nombreux projets sont en cours : création d'une unité de vie protégée, développement des prises en charges spécifiques, permaculture, accueil d'animaux, ouverture sur l'extérieur, développement des prestations repas à l'extérieur ...

L'EHPAD de Cucuron recherche des aides-soignant(e)s en CDD de remplacement.

Une expérience et des compétences spécifiques dans ces domaines sont indispensables. Le futur collaborateur devra s'inscrire dans la dynamique de ces projets au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Sous la responsabilité du cadre de santé ou de l'ide, vous aurez pour missions principales :

Effectuer les soins de confort et d'hygiène au quotidien,
Favoriser le bien-être des résidents,
Apporter une aide dans la gestion des repas,
Favoriser la communication et l'intégration des résidents,
Aider, stimuler et valoriser les résidents,
Respecter les protocoles,
Organiser le travail en fonction du temps impartis et des besoins du résident, en concertation avec l'IDE
Préserver et maintenir l'autonomie du résident,
Participer activement à la mise en uvre des projets personnalisés (mise en place d'activités à visée récréatives)
Veiller à la tenue des transmissions et la continuité des soins.
Savoir :

Analyser une situation,
Adapter sa pratique,
Travailler en équipe et en collaboration,
Respecter le secret professionnel,
Prioriser et prendre des initiatives dans le cadre de ses compétences
Savoir transmettre de façon fiable et pertinente,
Avoir le sens des responsabilités,
Etre à l'écoute.
Diplôme : Diplôme d'Etat d'aide-soignant(e).

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : 1800,00 à 2000,00 par mois

Programmation :

Période de travail de 12 heures
Travail de nuit
Travail en journée Publié le 13 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°279395 publiée le 13/06/2024 par un
établissement de santé

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un SSR spécialisé en rééducation appareil locomoteur proche de Toulon, un masseur kinésithérapeute H/F à partir du 2 septembre 2024.
Nous avons également d'autres dates cet été.

Description du poste

Au sein d'un centre de rééducation et de réadaptation fonctionnelle, vous travaillerez auprès de patients hospitalisés, adultes, traités pour des pathologies de l'appareil locomoteur : orthopédie, traumatologie, gériatrie, neurologie.
160 lits d'hospitalisation complète et 16 placés HDJ.

Vous interviendrez du lundi au vendredi de: 9h00 / 12h30 - 13h30/17h00.

Salaire des 2600 euros + prime expérience + Ségur + 10 % de précarité et 10 % de congé payés
Logement gratuit au sein d'un hotel OU prime de 400 euros/ mois pour la location d'un logement.

Annonce n°285102 publiée le 13/06/2024 par un
professionnel du recrutement

Aide soignant (f/h) ssiad

A propos de notre client

Notre client est situé à ANTIBES et propose des services de soins à domicile de qualité.
Pour rejoindre votre lieu de travail :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez un établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines, où l'innovation est au cœur de sa démarche, et donnez-vous l'opportunité de contribuer activement à l'amélioration du bien-être des patient(e)s et de leurs proches.

Description du poste

Quelle contribution singulière apporterez-vous en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) au sein d'un service de soins à domicile ?
En qualité d'aide soignant(e) au service de soins à domicile, vous serez chargé(e) de prodiguer des soins de qualité aux patients en milieu résidentiel.
- Vous assurez les soins d'hygiène corporelle des patients
- Vous administrez les traitements prescrits en respectant les horaires
- Vous surveillez l'état de santé des patients et signalez toute évolution
- Vous apportez un soutien psychologique aux patients et à leurs familles
- Vous contribuez à la maintenance et à l'organisation du matériel médical necessary

Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDI
- Salaire: 14 euros /heure

Vous pouvez également profiter de ces avantages :
- Véhicule de fonction

Annonce n°284173 publiée le 10/06/2024 par un
professionnel du recrutement

Aide soignant (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) pour un EHPAD

Description du poste

Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en EHPAD
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Annonce n°282851 publiée le 04/06/2024 par un
professionnel du recrutement

03/06/2024 - KINESITHERAPEUTE (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)

POSTE DISPONIBLE à temps non complet 80%
Elaborer un diagnostic de kinésithérapie et des objectifs de soins.
Mettre en oeuvre des actes et techniques de soins de rééducation manuelle dans un but thérapeutique pour
favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique.
2. CONTEXTE ORGANISATIONNEL
Les soins de kinésithérapie sont réalisés sur prescription médicale, ou protocoles spécifiques écrits datés et
signés par le médecin. Ils peuvent être aussi réalisés à partir du propre diagnostic du kinésithérapeute.
2.1. SERVICES
Gériatrie
Réanimation
UCOTS/UCV
UGO/médecine polyvalente
UCP
Les kinésithérapeutes se répartissent les unités de soins ci-dessus en fonction de leur expertise dans les spécialités
(médecine/chirurgie). Ils peuvent aussi intervenir dans d'autres services, comme la maternité ou l'unité sanitaire, en
fonction des demandes médicales.
2.2. HORAIRES
- 9h-16h30 pour le kinésithérapeute à temps plein
- Idem à 80% avec une journée en absence pour temps partielle par semaine
2.3. RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES
Les kinésithérapeutes relèvent de l'autorité hiérarchique de la direction des soins, du cadre supérieur de santé des
pôles MCO et de l'autorité fonctionnelle des cadres de santé des unités de soin de médecine et chirurgie. Ils sont
dotés chacun d'un DECT (téléphone professionnel portable).
3. COMPETENCES ATTENDUES AU REGARD DES ACTIVITES DU POSTE
3.1. SAVOIR FAIRE
Elaborer un diagnostic en kinésithérapie
Conduire une relation dans un contexte d'intervention en kinésithérapie
Concevoir et conduire un projet de soin
Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en kinésithérapie et santé
publique
Informer et former des professionnels et des personnes en formation
Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques
Tracer un diagnostic kiné et ses activités dans le dossier du patient informatisé.
3.2. SAVOIR ETRE
Respect de l'intégrité physique et psychique du patient
Compétences relationnelles et en communication
Ecoute et bienveillance.
3.3. ACTIVITES
En médecine : Kinésithérapie respiratoire
Mobilisation active ou passive pour patients alités
Reprise d'autonomie pour patients semi autonomes
Récupération de la marche et des gestes dans les actes de la vie quotidienne (post AVC).
En réanimation : mobilisation passive et postures pour patients intubés et ventilés ; mobilisation activo-passive pour
patients réveillés ; soins de kinésithérapie liés au décubitus prolongé (désencombrement bronchique, pieds en équin )
En orthopédie programmée : soins de suites chirurgicales selon le protocole du chirurgien.
En chirurgie traumatologique : soins en fonction de l'intervention- prévention des troubles liés au décubitus Publié le 03 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°282439 publiée le 03/06/2024 par un
établissement de santé

Aide soignant (f/h) ssiad

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) pour un SSIAD

Description du poste

Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en SSIAD
Les missions principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Annonce n°282112 publiée le 31/05/2024 par un
professionnel du recrutement

Aide soignant (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un établissement situé à ANTIBES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pour rejoindre votre lieu de travail :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement que nous représentons offre une stabilité professionnelle, des valeurs humaines fortes et une reconna(issance) des efforts individuels, permettant ainsi à chaque collabora(teur/trice) de s'épanouir et progresser dans leur carrière.

Description du poste

Quelles missions passionnantes vous attendent en tant qu'Aide-soignant(e) dans un Établissement pour Personnes Âgées ?
Vous apporterez votre soutien aux résidents dans un environnement bienveillant en respectant les protocoles de soin et d'hygiène.

- Assister les résidents dans les actes de la vie quotidienne
- Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer un suivi optimal des résidents
- Participer aux soins d'hygiène et de confort
- Contribuer à l'animation d'activités adaptées aux personnes âgées
- Surveiller et rapporter les changements d'état de santé des résidents

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDD temps plein horaires variables matin ou apres midi en 7h
- Durée: 2 a 3 Mois
- Salaire: 13 a 16 euros/heure

Annonce n°281153 publiée le 28/05/2024 par un
professionnel du recrutement

Aide soignant (f/h)

A propos de notre client

Un de nos EHPAD partenaire situé sur Grasse recrute un aide soignant diplômé d'état f/H.

De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez ce centre médical où les fortes valeurs humaines sont au cœur de leur approche, valorisant les efforts individuels et proposant des sujets stimulants pour accompagner professionnellement chaque collaborateur(trice).

Description du poste

Quels défis enrichissants vous attendent en tant qu'Aide soignant(e) au sein de l'ehpad ?
Rejoignez un établissement où vous serez chargé de contribuer au bien-être et à l'autonomie des patients.

- Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients
- Aider les patients dans la réalisation des actes de la vie quotidienne
- Participer à la surveillance de l'état général des patients
- Collaborer avec l'équipe soignante pour mettre en œuvre les projets de soins
- Maintenir le matériel et les espaces de soins propres et fonctionnels

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: CDD
- Durée: 1 MOIS
- Salaire: 13 euros A 16 euro de l'heure

Annonce n°280729 publiée le 24/05/2024 par un
professionnel du recrutement

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Etablissement de soins de suite et réadaptation non loin de la ville de ANTIBES offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Recherche un MKD H/F disponible des le 26 Août ou plus tard selon vos disponibilités pour la durée de votre choix (1 mois minimum) possibilité de prise de poste longue durée

Description du poste

Aspirez-vous à apporter votre savoir-faire en qualité de Masseur kinésithérapeute (F/H) dans un Établissement de Soins de Suite et de Réadaptation reconnu?
Votre rôle sera de fournir des soins de réadaptation de qualité à nos patients en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

- Effectuer des massages thérapeutiques à des fins de réhabilitation
- Participer à la réalisation du bilan de santé des patients
- Élaborer et mettre en œuvre un programme de soins personnalisé
- Assurer un suivi régulier des progrès des patients
- Collaborer efficacement avec l'équipe médicale de l'établissement

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDD ou Poste longue durée

- Salaire: 2400 euros/mois selon profil

Annonce n°280125 publiée le 22/05/2024 par un
professionnel du recrutement

15/05/2024 - NEUROPSYCHOLOGUE TEMPS PARTIEL 50% MANOSQUE (Etablissement Public de Santé secteur Psychiatrie Digne-les-Bains)

RECHERCHONS NEUROPSYCHOLOGUE TEMPS PARTIEL 50 % A COMPTER DU 01 SEPTEMBRE 2024 :
2.1. SERVICE :
Pole D, pédopsychiatrie. CASA MANOSQUE

2.3. RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES
Direction Générale Directeur, Direction des Ressources Humaines, Chef de pôle, Médecin Directeur technique, Cadre Supérieur de Santé, Cadre de Santé de l'unité, membres de l'équipe pluridisciplinaire. Libéraux et peut être amené à participer à des réunions de synthèse avec des partenaires extérieurs (réseau sanitaire et social, éducation nationale)
3. COMPETENCES ATTENDUES AU REGARD DES ACTIVITES DU POSTE


3.1. SAVOIR ETRE :
Disponibilité, écoute, empathie, esprit de synthèse et de décision, capacités organisationnelles et relationnelles.

3.2. SAVOIR FAIRE :
- Pratiquer la passation, cotation et analyse des supports de test dans le cadre d'examens neuropsychologiques comprenant l'évaluation du fonctionnement intellectuel mesurable et l'examen des fonctions cognitives afin de construire un profil cognitif dans le but d'ajuster les conditions d'accompagnement global,
- Interpréter un profil cognitif au regard de l'analyse globale de la situation de l'enfant et/ou adolescent tant sur un plan psychologique, environnemental que médical,
- Observer et analyser le comportement de l'enfant et/ou adolescent comme étant informatif de son fonctionnement psychique et cognitif,
- S'adapter au fonctionnement unique et spécifique des enfants et/ou adolescents tant dans leurs capacités individuelles, propres et particulières, qu'en fonction de leur pathologie,
- Adapter l'approche, les méthodes et l'environnement aux fonctionnements et besoins uniques, spécifiques et individuels des enfants,
- Créer des approches thérapeutiques ajustées soit par l'adaptation favorable des conditions de prise en charge et/soit par l'adaptation favorable des supports de prise en charge,
- Participer activement, en équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration du diagnostic par l'apport des observations cliniques, des analyses neuropsychologiques et de la considération des conditions environnementales,
- Accompagner l'enfant dans des prises en charges individuelles ou de groupe dans une démarche de valorisation des capacités et d'amélioration des fonctionnements déficitaires,

- Accompagner les parents vers une démarche de cheminement dans une posture d'aide et de neutralité bienveillante en se reposant sur la valorisation des capacités parentales,
- Co-construire le projet de soin en concertation avec l'équipe et en collaboration avec la famille,
- Participer activement à l'orientation du soin pour l'enfant et/ou adolescent et sa famille,
- Respecter le secret professionnel,
- Formaliser et transmettre son savoir professionnel,
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences.

3.3. ACTIVITES :
- Accueillir les familles et écouter leur problématique,
- Observer et analyser les situations,
- Définir en concertation avec les parents les modalités d'intervention thérapeutiques auprès de leur enfant ou d'eux-mêmes,
- Pratiquer, en cas de nécessité clinique et sur orientation médicale, un bilan neuropsychologique et/ou une évaluation intellectuelle,
- Coter, interpréter, analyser les résultats obtenus dans le cadre du bilan neuropsychologique,
- Construire un profil cognitif de l'enfant afin d'étayer et d'adapter la prise en charge, les conditions de scolarité, l'orientation du soin à venir et les dossiers administratifs nécessaires,
- Faire le retour des résultats de bilan obtenus, en situation d'entretiens familiaux ou dans le cadre d'une consultation médicale,
- Accompagner les enfants et/ou adolescents en individuel ou en groupe,
- Orienter et accompagner les enfants et les familles vers les suivis adaptés à leur problématique,
- Organiser les relais vers la structure la plus adaptée,
- Participer aux synthèses en milieu scolaire,
- Collaborer avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire,
- Participer aux réunions de synthèse,
- Participer à l'élaboration du diagnostic de l enfant,
- Pratiquer des entretiens individuels ou familiaux,
- Réaliser des suivis thérapeutiques individuels ou familiaux,
- Accueillir, encadrer et former des étudiants en cours de formation,
- Poursuivre sa formation personnelle par des recherches en relation avec les activités cliniques (lecture, réflexion, conférence, formation, etc, ). Publié le 08 nov. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024

Annonce n°315509 publiée le 15/05/2024 par un
établissement de santé

Aide soignant (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un établissement situé à AURIBEAU SUR SIAGNE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez cet établissement reconnu et stimulant, où l'attention portée au bien-être des salarié(e)s est une priorité, afin de contribuer à des projets passionnants et innovants.

Description du poste

Désirez-vous enrichir votre carrière en tant qu'Aide soignant AES AMP (F/H) dans un établissement pour Personnes Agées ?
Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, venez participer activement à l'amélioration de la qualité de vie des résidents.

- Accompagnement personnalisé des résidents dans les activités de la vie quotidienne
- Participation à la mise en œuvre du projet de soins, en lien étroit avec l'équipe soignante
- Soutien émotionnel et psychologique aux résidents et à leurs proches.

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Vacation
- Durée: 10/jours
- Salaire: 14 euros/heure

Annonce n°278180 publiée le 15/05/2024 par un
professionnel du recrutement

Aide soignant (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un établissement situé à LE CANNET qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.

Description du poste

Êtes-vous prêt à enrichir votre carrière en tant qu'Aide soignant (F/H) dans un établissement pour personnes âgées ?
Notre établissement consacré au soutien des personnes âgées recherche une personne dévouée pour renforcer ses équipes.
- Assurer les soins d'hygiène et le confort des résidents.
- Participer à la surveillance de la santé des résidents en collaboration avec l'équipe soignante.
- Participer activement à l'amélioration de la qualité de vie des résidents.

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim

- Durée: 7/jours

- Salaire: 13 A 15 euro de l heure



Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Annonce n°277561 publiée le 13/05/2024 par un
professionnel du recrutement

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Optez pour une carrière au sein d'un établissement reconnu, en pleine croissance, offrant d'excellentes perspectives d'évolution pour les professionnel(le)s motivé(e)s et engagé(e)s dans leur parcours professionnel.
Nous recherchons plusieurs masseurs kinésithérapeutes disponibles dès que possible pour des remplacements longs.

Description du poste

Mise à disposition de plateau technique de rééducation dernière génération avec tous les équipements diagnostics et thérapeutiques
Programme sport santé avec aide de coachs APA
Une équipe multidisciplinaire pour additionner les compétences.
Secrétariat avec gestion des paiements et carte vitale, gestion administrative et comptable, aide à l'installation, mise à disposition d'un logiciel métier commun.
Mise à disposition de protocoles commun pour une homogénéisation des soins, mise à disposition d'une application pour prescrire des programmes d'auto-rééducation.
Environnement de travail confortable, flexible, où tout est pensé pour simplifier la vie des praticiens : espaces de détente, restauration, vestiaire, parking (vélo/ voiture) ….

Annonce n°274521 publiée le 24/04/2024 par un
professionnel du recrutement

23/04/2024 - PSYCHOLOGUE/NEUROPSYCHOLOGUE (Centre Hospitalier Maurice Chabert Gordes)

Le Centre Hospitalier de Gordes est situé en plein coeur du Parc Régional du Luberon, et au centre du village. Le Centre Hospitalier s'inscrit dans le cadre d'une offre de proximité avec différents services : SSIAD (32 places), Médecine (5 places), SSR (20 places), EHPAD (75 places dont 12 en UVP).
L'établissement a été labellisé Hôpital de Proximité en 2022, et a obtenu le label « Droit des Usagers en Santé » en 2022 par l'ARS PACA.
L'organisation du poste :
Le poste proposé est un poste à 60 %, réparti entre le secteur sanitaire (Médecine/SSR), et l'EHPAD, avec une organisation définie de la façon suivante : secteur sanitaire : 20 %, EHPAD : 40 %.
L'organisation au niveau des services :
Le Centre Hospitalier de Gordes, sur la partie sanitaire (Médecine/SSR), accueille des patients principalement âgés pour différents motifs : rééducation après chirurgie orthopédique, suites d'une chute, suite à une atteinte neurologique, perte d'autonomie au domicile (dénutrition, diminution du périmètre de marche, diminution des capacités cognitives ou de l'état thymique), admissions en cardiologie, etc
L'EHPAD dispose de 75 lits, dont 12 lits en Unité de Vie Protégée.
Vos missions :
- Au sein dune équipe pluri-professionnelle, participation en collaboration avec les professionnels de santé aux soins des patients (évaluation neuropsychologique, construction du projet individuel (Projet Personnalisé de Soins en service sanitaire, PAI pour la partie EHPAD) et travail de coordination autour de ce projet, évaluation psychologique, psychothérapie, soutien psychologique).
- Réaliser des bilans neuropsychologiques à visée diagnostic ou de suivi
- Conduire des entretiens psychologiques individuels (recueil d'informations, travail de synthèse, restitution à l'équipe pluridisciplinaire)
- Réaliser des séances de soutien psychologique, de psychothérapie et/ou de thérapies brèves (EMDR, TCC)
- Rédiger des notes cliniques et des bilans neuropsychologiques
- Créer du lien avec les équipes soignantes, rééducatives et médicales, avoir un rôle d'information et de prévention concernant les troubles cognitifs et comportementaux des patients
- Participer aux réunions pluridisciplinaires hebdomadaires (staffs) et participer aux projets du service, pour le service sanitaire et pour l'EHPAD.
- Possibilité de création et d'animation/participation en collaboration à des groupes de relaxation et/ou groupes de stimulation cognitive et/ou groupes de parole.
- Utilisation des outils dévaluation (exemple : NPI-ES), et mise en place dévaluation régulières concernant les résidents de l'UVP.
Qualifications :
- Master en psychologie, spécialité neuropsychologie avec formation universitaire aux thérapies brèves (thérapie cognitivo-comportementale, EMDR, hypnose)
OU
- Master en psychologie, spécialité en psychologie et psychopathologie clinique avec formation universitaire à l'évaluation gérontologique.
Savoir-être :
- Expérience de l'organisation et de l'animation de groupes thérapeutiques.
- Sens du travail en équipe pluriprofessionnelle : participation à l'élaboration des projets de soins en référence au médecin responsable.
- Capacité d'adaptation, et d'organisation du temps de travail.
Les conditions de travail :
- Poste à temps partiel (60%), à repos fixe,
- Horaires de journée, adaptés à l'organisation du travail et aux nécessités du service.
- Planification annuelle des congés.
- Mise à disposition d'un bureau
Rémunération :
Selon la grille de la fonction publique hospitalière avec reprise de l'ancienneté possible.
Prise de fonction : 02/05/2024 Publié le 23 avr. 2024 Date de limite de candidatures 31 mai. 2024

Annonce n°303352 publiée le 23/04/2024 par un
établissement de santé