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Emploi Infirmier > Bourgogne-Franche-Comté
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Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins psychiatriques
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
16/07/2024 - AVIS DE VACANCE DE POSTES INFIRMIERS (H/F) DIPLOMES D’ETAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT (Centre hospitalier Chateau-Chinon)
Situé dans le Parc régional du Morvan du Département de la Nièvre, le Centre Hospitalier de CHATEAU-CHINON est un Etablissement Public de Santé composé :- dun pôle Hôpital regroupant les services de Médecine 16 lits dont 3 de soins palliatifs, SSR (20 lits), dUSLD (30 lits), un service de radiologie, des consultations externes et lUnité dAccueil et de Premiers Soins (UAPS) de jour ;
- dun pôle Hébergement comprenant, 174 lits dEHPAD (33 en unité de vie protégée, 3 unités dEHPAD de 70, 50 et 21 lits dont une unité Alzheimer de 16 lits, un pôle dactivité et de soins adaptés (PASA), un accueil de jour de 6 places).
Le Centre Hospitalier de Château-Chinon constitue avec celui de Lormes la filière gériatrique du Morvan.
LHôpital est certifié sans réserve par lHAS.
Le Centre Hospitalier est Membre du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre avec comme établissement support le Centre Hospitalier de lAgglomération de Nevers.
Les plus offerts par le CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAU-CHINON :
-Lappartenance à un Groupement Hospitalier de Territoire composé de 8 établissements permettant une mobilité et des échanges professionnels.
LE CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAU-CHINON RECRUTE DES INFIRMIERS (H/F) DE JOUR ET NUIT A TEMPS COMPLET
(CDD, CDI, détachement, mutation)
Les postes sont à pourvoir rapidement. Débutant(es) accepté(es) pour les postes de jour.
Horaires de jour en 12 heures : EHPAD / USLD / SSR et 7h30 : Médecine
Horaires de nuit en 10 heures
Rémunération statutaire de la Fonction Publique Hospitalière selon statut.
CGOS Amicale du personnel.
Possibilité dhébergement
28 jours de congés annuels et RTT selon horaires de travail / Année civile
Possibilité temporaire d'hébergement à titre gratuit dans l'enceinte de l'établissement Publié le 16 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024
Annonce n°167043 publiée le 16/07/2024 par un
établissement de santé
Recherche remplaçant (e) à partir du 15/9/2024
Bonjour,
Cabinet de 5 infirmiers nous recherchons activement une remplaçante à partir du 15 septembre 2024 à raison de 12-14j par mois .
Les planning sont réalisés en fonction de nos envies et besoins.
Très peu de nursing, aucun nursing "lourd", soins de ville variés .
CA entre 450 et 550€ .
Rétrocession 90%
N hésitez pas si vous avez des interrogations.
Bonne journée
Annonce n°289818 publiée le 07/07/2024 par un
professionnel de sante
04/07/2024 - Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat (CENTRE HOSPITALIER Ste CROIX - Baume Les Dames Baume-les-Dames)
Le CH Baume-les-Dames est un établissement public de santé avec un secteur médico-social.Il comprend un Secteur Sanitaire composé d'un Service de SSR de 28 lits, d'un Service de Médecine de 10 lits, et d'un Service USLD de 20 lits.
Il comprend également un Secteur EHPAD composé de 6 Services de 20 lits chacun.
Missions :
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à l'éducation, à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours en lien avec leur projet de vie.
L'agent de Nuit a en charge le Secteur Sanitaire (SSR, Médecine, USLD).
Compétences :
Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)
Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
Coordination des soignants de Nuit
Qualités professionnelles :
Capacité de décision / Autonomie
Rigueur / Sens de l'organisation
Bon sens du relationnel et bonne communication
Esprit de solidarité et d'entraide
Poste à pourvoir DE NUIT à pourvoir à compter du 1er Septembre 2024.
CDI ou mutation possible
Travail de Nuit à temps complet, possibilité d'un temps partiel.
Salaire : selon profil et ancienneté. Publié le 04 juil. 2024 Date de limite de candidatures 27 sep. 2024
Annonce n°279183 publiée le 04/07/2024 par un
établissement de santé
03/07/2024 - IBODE (Hopital Gaston Ramon Sens)
Activité(s) :- Assurer la conformité et lopérationnalité de lenvironnement opératoire
- Coordonner, organiser et réaliser laccueil, la prise en charge et les soins en pré, per et post opératoires dans le respect des règles de sécurité et de traçabilité
- Assurer la continuité des soins et la transmission des informations par la rédaction de documents et la gestion des stocks des dispositifs médicaux
- Assurer linstrumentation de lacte opératoire
- Aider et accompagner le geste opératoire
- Assurer le pré-conditionnement des plateaux opératoires et de linstrumentation unitaire, la réception, le contrôle et la mise à disposition du matériel stérile
- Accompagner la formation des professionnels et des étudiants
Activité(s) spécifique(s) du poste :
- Assurer la veille règlementaire
- Assurer les astreintes selon les missions définies :
- Urgences vitales
- Reconditionnement du matériel à stériliser
- Instrumentation
Activités ponctuelles :
- Référents de spécialité chirurgicale
- Remplacement de lIBODE de coordination si besoin
- Remplacement de lIBODE de régulation si besoin
Description des savoirs-faire :
- Analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle dintervention, déterminer les mesures appropriées
- Choisir et mettre en oeuvre des modes de prise en charge des personnes adaptés aux situations rencontrées au bloc opératoire
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatives à son domaine de compétence
- Mettre en oeuvre des techniques et des pratiques adaptées au processus opératoire
- Organiser et coordonner les activités de soins liées au processus opératoire
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Travailler en équipe
Description des connaissances :
- Anatomie, physiologie
- Communication et relation daide
- Ethique et déontologie professionnelles
- Gestion du stress
- Hygiène hospitalière et prévention des infections nosocomiales
- Organisation du travail
- Règlementation en hygiène, sécurité et conditions de travail
- Risques et vigilances
- Soins
- Techniques et organisation des soins en bloc opératoire
Pré-requis et qualifications (diplômes, habilitations, permis) : (se référer à la base de données des connaissances du répertoire des métiers RMFPH, rubrique « Pour en savoir plus »)
- Etudes préparant au diplôme et métier
Exercice professionnel préalable de 2 ans en qualité dIDE
Préparation au concours dentrée à lécole dIBODE
- Prérequis et qualifications INDISPENSABLES
Diplôme dEtat Infirmier (ère)
Et/ou Diplôme dEtat Infirmier (ère) de bloc opératoire
Formation complémentaire aux actes infirmiers relevant de la compétence exclusive des infirmiers (ères) de bloc opératoire
- Prérequis et qualifications SOUHAITÉS
Résistance, dextérité
Conscience professionnelle
Rigueur et gestion du stress Sens de lobservation, esprit dinitiative
Esprit déquipe
Disponibilité Publié le 03 juil. 2024 Date de limite de candidatures 24 aoû. 2024
Annonce n°120232 publiée le 03/07/2024 par un
établissement de santé
03/07/2024 - INFIRMIER - POLE GERIATRIE AUTONOMIE EHPAD (EHPAD - SSR Sens)
En EHPAD, linfirmière se centre sur lamélioration de létat de santé, le maintien de lautonomie, tout en prodiguant les soins correspondant aux besoins de chacun.Linfirmière a un rôle prépondérant dans la définition des objectifs à suivre dans le projet daccompagnement personnalisé. Linfirmière devra optimiser son organisation pour gérer les processus transversaux de qualité et sécurité, ainsi promouvoir la bientraitance, la sécurisation du circuit du médicament, laccueil mais aussi laccompagnement de fin de vie.
LInfirmière en EHPAD a des missions multiples et complexes avec un accompagnement des équipes soignantes dans la promotion de la bientraitance
Activité(s)
Met en place et assure le suivi dun projet personnalisé en partenariat avec le résident et /ou sa famille ou tuteur
Accompagne les personnes dans leur vie quotidienne
Organise et coordonne les soins avec léquipe pluridisciplinaire
Organise et planifie les visites systématiques en collaboration avec le médecin
Effectue les pansements
Assure les soins de sonde et de stomie
Assure la dispensation des traitements et évalue leur efficacité
Accueille les familles, répond à leurs questions et les oriente vers la personne appropriée si besoin
Assure lencadrement des stagiaires
Assure la tenue du dossier du résident
Assure le contrôle et la gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
Savoir-faire requis
Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic
Concevoir et conduire un projet de soins
Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
Mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins
Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle
Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques
Organiser et coordonner des interventions soignantes
Informer et former
Connaissances associées
Description des connaissances
Le vieillissement
Les pathologies gériatriques et leurs signes cliniques
Les facteurs intrinsèques et extrinsèques des chutes
Les plaies chroniques
Le suivi nutritionnel des personnes âgées
Les indicateurs de fragilité
Les interactions sociales et la communication
Les principes déducation à la santé
La bientraitance
Les droits des usagers du système de santé
Léthique et la déontologie professionnelles
Lhygiène hospitalière et la prévention des infections nosocomiales
La méthodologie du raisonnement clinique
Loutil informatique Word, Excel, DPI
Cycle de travail en 12h00
Poste fixe de nuit possible
Rémunération à négocier
Pré-requis et qualifications :
- Etudes préparant au diplôme et métier : DE infirmier
- Prérequis et qualifications SOUHAITES : AFGSU, formation à la maladie dAlzheimer, la bientraitance, la communication, le projet daccompagnement personnalisé Publié le 03 juil. 2024 Date de limite de candidatures 24 aoû. 2024
Annonce n°160108 publiée le 03/07/2024 par un
établissement de santé
Remplacement congé maternité, 15 jours par mois.
Nous sommes un cabinet de deux infirmières. Nous travaillons sur le secteur de Gueugnon (71).
Nous recherchons un(e) remplaçant(e) pour environ 15 jours par mois à partir du 1er septembre, durant un congé maternité jusqu'à fin décembre, dans un premier temps.
Puis par la suite, à partir de janvier 2025, un remplacement régulier quelques jours par mois.
Tournée agréable. Soins variés, nursing léger.
N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
Annonce n°287727 publiée le 25/06/2024 par un
professionnel de sante
20/06/2024 - Infirmier diplômé d'Etat (CENTRE HOSPITALIER DE LA BRESSE LOUHANNAISE Louhans)
Le CHBL recrute IDE pour CDD d'un an, renouvelable (dans l'attente de l'organisation d'un concours). Poste à plein temps - 37h30 par semaine.Poste vacant en EHPAD.
Hôpital de proximité à vocation gériatrique, disposant pour sa partie sanitaire de 20 lits de Médecine (dont 3 identifiés soins palliatifs) + 30 lits de SSR SMR.
Pour la partie Médico-sociale : 175 lits d'EHPAD + 12 places d'Accueil de Jour Alzheimer + 2 places d'Hébergement Temporaire Alzheimer + 14 places de PASA + 85 places de SSIAD + 10 places d'Equipe Spécialisée Alzheimer. Publié le 20 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°286891 publiée le 20/06/2024 par un
établissement de santé
Cherche remplacant
Nous sommes un cabinet en milieu rural de 5 infirmières (4mi-temps et 1 temps plein) sur le secteur d'avallon (centre et périphérie), une secrétaire (gestion des appels, rendez vous, facturation...), 3 tournées, patientèle agréable, avec une charge de travail équilibrée. Nous recherchons pour nous remplacer pendant vacances et jours de repos, environ 200 jours par an, ou moins ou plus, tout dépendra de votre disponibilité.
N’hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
Localisation 26 av République 89200 Avallon
Annonce n°286551 publiée le 19/06/2024 par un
professionnel de sante
Urgent cherche remplaçant-e
Bonjour, suite à un problème médical je suis en arrêt depuis fin mai. Je cherche donc une personne du 8 au 19 juillet 2024 et peut-être certains jours sur août si mon arrêt de prolonge afin que ma collègue puisse prendre ses vacances.
Nous sommes en campagne avec une tournée très agréable dans un périmètre de 10kms autour du cabinet. Les horaires sont souples 7h/8h-11h/12h et 17h/17h30-18h30/19h à adapter suivant la charge de travail.
Les patients sont très accueillants. Pas de nursing, pas de permanences. Soins uniquement sur rendez-vous.
CA 250/350€ par jour. Rétrocession de 95%
N'hésitez pas à me contacter pour d'autres renseignements
A très vite🤞🤞😉
Annonce n°285023 publiée le 13/06/2024 par un
professionnel de sante
Cessation de patientèle
Cède droit de présentation de patientèle de mon cabinet infirmier situé à velars sur ouche(21). Créé en 2007 ,patients fidèles et sympathiques, tournée semi-rurale (environ 60km/j),soins variés ,local situé dans une maison de santé privée pluridisciplinaire. Me contacter par mail ou téléphone pour plus d'infos!
Annonce n°285127 publiée le 13/06/2024 par un
professionnel de sante
11/06/2024 - INFIRMIER(E) (Centre Hospitalier d'AUTUN AUTUN)
Le Centre Hospitalier d'AUTUN (71) situé au coeur du Morvan recherche, Infirmiers(ères), pour les services :Médecine (Capacitaire de 25 lits)
Unité de Soins de Longue Durée (Capacitaire de 27 lits)
Service de suppléance (Urgences, Médecine, EHPAD, SSR et USLD) Publié le 11 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°252190 publiée le 11/06/2024 par un
établissement de santé
07/06/2024 - INFIRMIER - URGENT (CENTRE HOSPITALIER AVALLON)
Le Centre Hospitalier d'Avallon recrute des IDE au sein de ses services de Médecines, d'Urgence ainsi que sur son secteur médico-social.Etablissement labellisé "hôpital de proximité" situé à 1H de DIJON, 40 minutes d'Auxerre et 35 minutes de Semur-en-Auxois. A6 située à 5 minutes.
Etablissement porteur de projets (projet de reconstruction, nouveau projet d'établissement, installation d'un espace Snoezelen, ...)
L'EHPAD qui rattaché au centre hospitalier est intégralement équipé de rails de transfert.
Accès facilités aux formations institutionnelles, au maintient et au développement des compétences. Mobilité interne facilitée.
Nombreux groupes de travail pour l'amélioration de la qualité de prise en charge des patients et des résidents. Publié le 07 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024
Annonce n°112284 publiée le 07/06/2024 par un
établissement de santé
Infirmier de (f/h)
A propos de notre clientNotre client est un établissement situé à TALANT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
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- Assurer les soins quotidiens et le suivi médical des résidents
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professionnel du recrutement
06/05/2024 - INFIRMIER(E) DE de jour (Maison de retraite EHPAD Toucy)
Le poste de jour en 7h30 (1 WE/ 3) est à pourvoir dès que possible par voie de mutation-détachement (titulaire), CDI ou CDDAu sein d'une équipe soignante comptant 1 médecin co, 1 cadre de santé diplômée, 15 AS et 10 ASH faisant fonction dans un établissement qui promeut la qualité des prestations
Vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Vous contribuez à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes, ou des groupes, dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.
Vous intervenez dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle de manière autonome et en collaboration.
Vous inscrivez l'ensemble de vos actions dans une démarche de continuité des soins auprès des personnes accueillies.
Plus précisément, vos missions sont :
- Recueil des données cliniques et sociales, recensement des besoins et des attentes des résidents, prise en charge individualisée
- Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention en autonomie
- Assistance technique pour la réalisation des soins spécifiques au domaine d'activité
- Conseil et éducation thérapeutiques
- Élaboration du projet de soins et du plan du traitement du résident
Utilisation des supports institutionnels et respect des procédures
Transmissions à partir du raisonnement clinique
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes accueillies
Surveillance de l'état clinique et évaluation régulière de la douleur, de l'état nutritionnel, de l'état cutané ,des risques d'escarres, des risques de chutes et la situation cognitivo-comportementale et socio-familiale. Publié le 06 nov. 2024 Date de limite de candidatures 06 déc. 2024
Annonce n°314620 publiée le 06/05/2024 par un
établissement de santé
Ide cede patientèle dijon fin 2024
cause retraite 1er janvier2025 céde patientèle dans cabinet 3 ide sur dijon exerçant depuis trente ans .pas de nursing soins varies une semaine de repos sur trois CA interrssant
Annonce n°273066 publiée le 18/04/2024 par un
professionnel de sante
29/03/2024 - Infirmier (H/F) EHPAD ANCY-LE-FRANC (EHPAD Ancy-le-Franc)
1 poste à pourvoir de suite sur l' EHPAD d'Ancy-le-Franc.Sous la responsabilité de la cadre de santé, votre mission :
EHPAD ANCY LE FRANC
FICHE DE POSTE N° procédure :
Date de création : 22/04/2021
Date de MAJ : 28/03/2023
I-D-E De :
V. LAROCHE, Directeur
M-C BELLOCHE-SAINT PAUL, cadre de santé : 03-58-46-80-05
Infirmier(e)
SITUATION DANS LORGANIGRAMME
La fonction est rattachée hiérarchiquement au Cadre de Santé, Infirmier Coordinateur.
DEFINITION DU POSTE
Dans le cadre du Projet d'établissement, des Projets d'accompagnement personnalisés, dans le respect des normes réglementaires administratives, de sécurité et des procédures qualité qui régissent, au sein de létablissement, laccueil, lhébergement et les services auprès des personnes âgées :
Le titulaire doit dispenser des soins infirmiers de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé de la personne. Il doit concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés et assurer un accueil de qualité afin de créer un lien de confiance avec le patient tout en ayant un rôle de soutien et d'accompagnement de celui-ci.
MISSIONS PRINCIPALES
assurer la continuité de service au travers de :
Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés et des projets de vie individualisés.
Développer la prise en charge des résidents en utilisant la démarche Humanitude
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
Etablir des diagnostics infirmiers à travers les toilettes évaluatives
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
Assurer la continuité des soins
Travailler en collaboration avec les aides-soignantes et aides médico psychologiques pour la délégation des soins relevant de son rôle propre
Dans le cadre de la coordination et lorganisation des activités et des soins, le titulaire aura la charge de :
Réalisation des toilettes évaluatives en coordination avec léquipe soignante
Etablissement des plans de soins, évaluation et remise à jour en collaboration avec léquipe soignante
Suivi des traitement médicamenteux
Dispensation et traçabilité en temps réel des traitements journaliers sur TITAN
Gestion et traçabilité des traitements anticoagulant
Gestion, suivi et traçabilité des stupéfiants
Information et éducation de la Résident, de son entourage et d'un groupe de personnes
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
Réalisation de soins de confort et de bien-être
Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
Recueil de données cliniques
Rédaction et mise à jour du dossier patient
Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Veille et recherche professionnelle
Encadrer les agents de service et aides-soignantes
MISSIONS SECONDAIRES
Participer à lorganisation des événements festifs et exceptionnels
Assurer la circulation de linformation entre la direction et les différents services
Encadrer les personnels en contrôlant et vérifiant les bonnes pratiques professionnelles avec le concours du Cadre de Santé Coordonnateur.
SAVOIR FAIRE
Avoir des facultés dadaptabilité
Savoir collaborer avec les différents collègues pour cultiver le travail en équipe ou réseau
Comprendre lenvironnement Sociaux médicaux-sociale
Disposer dune certaine autonomie
Avoir le sens de lorganisation
Avoir le sens de la communication ou Aptitude au dialogue et à la communication
Avoir des capacités de négociation
Savoir rendre compte de son activité
Faire preuve de pédagogie
Être force de proposition
Avoir le sens de lécoute, empathie
Être compréhensif et réactif
Respecter le secret professionnel et rester discret
Savoir planifier, prioriser et organiser sa charge de travail
Avoir le sens de laccueil et du service Public
Être polyvalent dans le respect de ses attributions
Être ponctuel et assidu au travail
Respecter lorganisation, les règles et procédures de lEtablissement
Entretenir lambition de saméliorer et de se former, dêtre un élément dynamique
Simpliquer et participer aux réunions et groupes de travail
Savoir se remettre en question
Avoir la maîtrise de soi et de ses émotions
Avoir lesprit danalyse et de synthèse
Prendre en charge les sollicitations des différents publics de manière attentionnée
Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétence.
Savoir adapter des procédures/protocoles/modes opératoire/ consignes relatives à son domaine de compétences.
Prendre des initiatives dans son domaine de compétences et assumer ses responsabilités.
Connaitre, respecter et faire respecter la réglementation et les protocoles en vigueur.
Utiliser les outils bureautiques et logiciels spécifiques
Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
Conduire un entretien d'aide
Conseiller le Résident et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du Résident
Utiliser le logiciel TITAN
Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
Organiser et coordonner des interventions soignantes
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
CONNAISSANCES REQUISES
Gestion
- Maîtriser et gérer le progiciel de gestion du temps des personnels
- Savoir identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations
- Encadrer les équipes pluri disciplinaires
- Respect de la hiérarchie et du règlement intérieur de létablissement
- Savoir élaborer et mettre en uvre des procédures et protocoles en application des textes réglementaires et des recommandations
- Savoir traiter et résoudre les situations conflictuelles
- Savoir gérer son stress
- Compétence dans la communication et la relation daide
- Connaissance des risques et des vigilances
- Acquisition des gestes et postures de manutention
- Mise à jour permanente des connaissances avec participation à la formation continue
Informatique
- Savoir utiliser les outils bureautiques (Pack Office, messagerie Outlook)
- Maîtriser les logiciels spécifiques : Titan
Droit et réglementation
- Motivation à travailler auprès de la personne âgée en perte dautonomie
- Connaitre le fonctionnement et les règles spécifiques au domaine SMS
- Connaître le statut de la Fonction Publique
- Connaitre et respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Connaitre le droit du patient Compétences métier
- Connaitre la réglementation du travail
LIAISONS EN INTERNE ET EN EXTERNE
Relations professionnelles les plus fréquentes :
Médecin et autres professionnels paramédicaux pour le suivi des personnes soignées
services prestataires dans l'institution pour assurer le fonctionnement des unités de soins
infirmiers d'autres services et secteurs de soins pour assurer la continuité des soins lors des transferts des personnes soignées
travailleurs sociaux pour améliorer la prise en carge de personnes soignées
instituts de formation pour l'encadrement des stagiaires
TEMPS de TRAVAIL
Planning annualisé géré par le logiciel Berger-Levrault.
Temps de travail : 100%
Journée en 08H00 OU 08h30 (06h45-15h15) (06h45-14h15) (7h30-15h30)- (13h30-21h00)
104 ou 105 RH selon lannée
MOYENS MATERIELS MIS A DISPOSITION
Tenues professionnelles + vestiaire
Pass
Lits à hauteur variables
Matériel de manutention : Rails plafonniers, verticalisateur,
Matériel de bain confort : baignoire ultra son, baignoire de balnéo thérapie
Matériel informatique : ordinateur portable, ordinateur fixe, tablette
Chaque agent doit veiller à lutilisation appropriée des matériels qui lui sont confiés et à leur entretien.
Il forme, si nécessaire, à leur utilisation les nouveaux personnels ou stagiaires du service soins.
Tout agent est soumis à lobligation dobéissance hiérarchique : quel que soit son rang dans la hiérarchie, chaque agent est responsable de lexécution des tâches qui lui sont confiées et doit se conformer aux instructions de son supérieur hiérarchique sauf si lordre donné est manifestement illégal ou de nature à compromettre gravement un intérêt public. Aucun agent ne peut refuser deffectuer un travail au motif quil ne relève pas de ses attributions ou de son grade. Par ailleurs, tout agent est soumis à lobligation de discrétion professionnelle et a obligation dinformation auprès du public (Loi n°83-634 du 13 juillet 1983 articles 26 et 27).
ANNEXE : Organigramme hiérarchique
Salaire convention fonction publique hospitalière (selon ancienneté et expérience),
Diplôme d'état et permis B exigé.
Recrutement également possible par voie de mutation, détachement. Publié le 29 mar. 2024 Date de limite de candidatures 29 déc. 2024
Annonce n°279242 publiée le 29/03/2024 par un
établissement de santé
Remplacement idel urgent
Bonjour,
Cabinet Infirmier recherche un remplacant en urgence jusqu'au 17 avril (9 jours de travail) voir plus, suite a arret de travail.
Cabinet de Ville A MACON sud. CA interessant.
TATON Candice
Annonce n°268368 publiée le 27/03/2024 par un
professionnel de sante
Cession de patientèle chalon-sur-saône
Cabinet de 4 infirmières dont 1 remplaçante régulière, installé sur la place principale de Chalon-Sur-Saône, en centre-ville, secteur de travail : Chalon et son agglomération nord-est.
Je cède ma patientèle au 1er juin 2024, suite à une réorientation professionnelle.
Nous sommes installées dans des locaux entièrement rénovés où nous partageons la salle d'attente avec un ostéopathe. Petit loyer de 90 euros, toutes charges comprises.
Cabinet informatisé avec agenda internet et logiciel de gestion (CBA) partagés.
Notre planning est établi à l'année, avec un roulement sur 3 semaines, nous tournons à 2 infirmières le matin et une seule l'après-midi. Nous travaillons 1 week-end toutes les 3 semaines. et effectuons 80 à 90 km/jour.
Patientèle fidèle et agréable, soins variés, pas de nursing, collaboration avec SSIAD et HAD.
Contrat d'exercice en commun avec partage des frais (téléphone et agenda internet).
Très bon CA stable qui assure des revenus confortables.
Prix de cession attractif et négociable, calculé sur les 3 dernières années.
Annonce n°260184 publiée le 16/02/2024 par un
professionnel de sante
Vente patientel belfort
Je vends mon droit de présentation de patientèle. J’arrête mon activité libérale pour changement professionnel et cherche un repreneur.
Nous sommes dans le Territoire de Belfort secteur OFFEMONT
Nous sommes un cabinet de 2 infirmiers titulaires et une collaboratrice. Le local est récent et aux normes. Bien placé (près d’une boulangerie, Fromagerie et face au Aldi ) avec parking
Travail : 15 journées complètes et 4 à 6 permanences au cabinet (6h30 -9h30) par mois, mais possibilité de se faire reprendre des jours par mes collègues. Notre tournée débute vers 6h30 et se termine entre 19h et 20h. Nous avons une patientèle chronique, fidélisée, très agréable (suivi diabète, administration de traitements, pansements, surveillance hebdomadaire, bilan de soins infirmiers ) et des soins techniques divers (prises de sang, différents types de pansements, injections, saignées, perfusions,...). Nous travaillons parfois en collaboration avec les diverses HAD et SSIAD du secteur. Nous faisons peu de nursing. Nous recherchons quelqu'un d'impliqué dans la prise en soins de nos patients, motivé pour travailler dans notre équipe et compétent dans les différents domaines d'intervention.
Je peux scinder les jours selon volonté et possibilité avec la collaboratrice (vendre 10 ou 5 jours ou la totalité)
Vous serez assuré d'un revenu confortable. Prix de cessation d’activité NEGOCIABLE
N'hésitez pas à me contacter pour plus de renseignements.
Charlotte Kuder
Annonce n°257531 publiée le 04/02/2024 par un
professionnel de sante
Vente patientèle
Cabinet de 2 IDEL associées et 1 remplaçante sur la commune de Montceau-Les-Mines (71300), je cherche à vendre mes parts suite à une nouvelle activité professionnelle. Cabinet implanté depuis plus de 40 ans, nous sommes installées dans des locaux avec d’autres professions paramédicales.
Rythme de travail 15 jours par mois, répartis en 1 semaine de 5 jours et l’autre de 2 jours .
Pas de soins de nursing lourds, juste quelques aides à la toilette, kilométrage par jour raisonnable.
Contrat d’exercice en commun avec partage de frais.
Très bon chiffre d’affaires.
N’hésitez pas à m’appeler pour d’autres informations.
Annonce n°255675 publiée le 26/01/2024 par un
professionnel de sante
Cession de mes parts de representation patientele
Bonjour
je suis Marie et je suis infirmère depuis 20 ans
j'ai monté mon cabinet seule depuis 2009 et associée avec ma collegue Amélie
jE SOUHAITE ARRETER LE LIBERALE
et je vous propose de pouvoir venir vous installer sur un cabinet ouvert depuis bientot 15 ans avec un collègue trés professionnelle et adorable
nous sommes sur un secteur ou l'installation n'est apparement plus possible
alors n'hésitez pas à nous contacter
belle journee
Marie
Annonce n°254666 publiée le 20/01/2024 par un
professionnel de sante
Remplacement infimière libérale sur héricourt
Bonjour,
Je recherche une remplaçante le plus rapidement possible pour faire de 4 à 10jours selon les mois, moyenne annuelle 6jours(sur les mercredi, weekend, vacances scolaires et été).
Tournée sur Héricourt. Soins variés sans nursing.
1 Tournée de doublage sera effectuée
Rétrocessions 100%
N'hésiter pas a me contacter par mail pour en discuter ou pour fixer RDV
Annonce n°250990 publiée le 04/01/2024 par un
professionnel de sante
Cession clientèle infirmiere libérale
Je vole vers d autres aventures au 1er janvier 2024 du coup je cède 1/3patientele dans un cabinet où j exerce depuis 32 ans .
En collaboration avec 2 collègues ce qui permet de travailler 10j/mois en fonction d un planning établi à avance et en accord entre toutes
Secteur rural et de montagne en haute Saône (raddon et chapendu)au pied des vosges avec soins variés sans nursing.
CA correct avec local dans une maison de santé où le loyer est modéré
Prix de vente négociable dans les limites du resonnable ...idéalement départ prévu maximum 31/12/2023
Annonce n°234197 publiée le 30/09/2023 par un
professionnel de sante
Urgent - recherche cession patientele
Bonjour,
Je suis à la recherche d'une cession de parts ou cabinet entier sur Besançon et 30 kms aux alentours.
Collaboration possible au départ dans l'objectif d'une association ou vente.
Je suis infirmière libérale depuis 10 ans dans une autre région et je souhaite me rapprocher géographiquement de ma famille.
Sérieuse, organisée dans mon travail et toujours le sourire, je reste à votre entière disposition pour de plus amples renseignements.
Belle journée à vous.
Karine
Annonce n°231576 publiée le 17/09/2023 par un
professionnel de sante
Cession de cabinet infirmier 21390
Créé il y a 10 ans en zone rurale, patientèle agréable et fidélisé, je recherche un(e) ou plusieurs infirmiers pour la reprise de mon cabinet. fonctionnement avec 3 infirmieres. tournées et horaires correctes, 15 jours par mois, 1 weekend sur 3 .
quelques soins d'hygiènes, soins techniques variés. bon CA mensuel par infirmière
le prix de vente, basé sur les 3 derniers CA annuels du cabinet, comprend ma patientèle, le matériel médical, informatique, bureautique et le mobilier.
reprise possible du bail local 35 m2
Annonce n°206268 publiée le 09/05/2023 par un
professionnel de sante
Remplacements infirmiers
Bonjour,
nous sommes un cabinet infirmier de 2 idels sur marsannay la cote
nous recherchons une remplaçante pour environ 4 jours par mois avec éventuellement un week end et vacances scolaires
le planning peut être adapté ensemble en fonction des dispos de chacun
soins variés, patientele sympathique.
Annonce n°159129 publiée le 11/07/2022 par un
professionnel de sante
Infirmièr(e) libéral(e) / cession-vente (h/f)
Suite à départ en retraite, je cède ma patientèle, région Bourgogne Franche Comté.
Patientèle fidélisée et agréable.
Soins variés et constants
Cabinet existant depuis plus de 30 ans composé de 1 titulaire et deux remplaçantes, très bien situé (Médecins, pharmacie). Local en location, aux normes handicapées, en zone très dotée.
Très bon chiffre d'affaires.
Annonce n°159075 publiée le 09/07/2022 par un
professionnel de sante
Urgent idel remplacant(e)
Bonjour,
Suite à un arret maladie, nous receherchons un(e) IDEL remplacante des que possible pour quelques jours (ou demi journée) sur l'été.
Possibilité de poursuivre après avec nous car nous avons d'autres besoins pour les mois suivants.
Cabinet semi rural de 3 IDEL
N'hesitez pas à nous contacter pour de plus amples renseignements
Annonce n°158408 publiée le 04/07/2022 par un
professionnel de sante
Cession patientele
Cède droit de présentation à patientele dans cabinet 2 infirmiers, 23 ans d existence, secteur semi urbain-rural, possibilité de reprise du bail des locaux, en prévision d un départ en retraite courant 2023. Travail varié, soins infirmiers essentiellement. Activité qui se situe en région Bourgogne Franche-Comté à 2 heures de Paris direct par autoroute (A77 - A6).
Tous documents comptables disponibles
Annonce n°152112 publiée le 02/05/2022 par un
professionnel de sante
Remplacement avec possible collaroration
Cherche idel remplaçante à temps plein.
Cabinet rural (30 km de Dijon) de 3 idel au sein d'une petite esp.
2 semaines travaillées sur 3.
Patientèle fidelisée et agréable.
Rétrocession 90/10.
Annonce n°146716 publiée le 09/03/2022 par un
professionnel de sante